三重专注力：如何提升互联网一代最稀缺的能力 pdf epub mobi txt 电子书下载 2024

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(美)丹尼尔·戈尔曼(Daniel Goleman)

机械工业出版社

倪韵岚

2017-9

196

35.00

9787111576006

图书标签: 自我管理教育学习专注自我觉察彼得·圣吉社交能力管理学

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发表于2024-12-22

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图书描述

未来的社会，人工智能将改变学习的规则，因为机器将取代人的双手完成技术工作，计算机将取代人的大脑完成逻辑与决策。未来的工作，需要的不仅仅是技能和智力层面优中推优的人，每个人都要学习做那些机器做不了的事情。

情商之父丹尼尔·戈尔曼与管理大师彼得·圣吉，追踪脑科学与教育学前沿研究20余年，提出一切学习的根本框架，为学习者构建智力与情商协调发展的“三重专注力”：

·关注自己：专注于脑–身–心系统。这是打开内在中心的一把钥匙，带领我们通向真正有意义的生活，令我们专注于当下的任务，忽略干扰，管理困扰我们的情绪。

·理解他人：专注于亲朋好友和团队所代表的最直接的社会系统。使我们发展出关爱他人及与他人共事的能力，这些是有效人际关系的基石。

·理解更大的世界：专注于更广阔的生态、经济和社会系统。这需要被商业世界普遍采用的系统思考的训练，来解决复杂的管理问题，从而更好地理解我们的世界。

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著者简介

丹尼尔·戈尔曼

曾任教于哈佛大学，专研行为与头脑科学，撰写的作品多次获奖，现为美国科学促进协会（AAAS）研究员，曾四度荣获美国心理协会（APA）最高荣誉奖项，20世纪80年代即获得心理学终身成就奖，并曾两次获得普利策奖提名。此外还曾任职《纽约时报》12年，负责大脑与行为科学方面的报道；他的文章散见全球各主流媒体。撰写的作品多次获奖，其中包括美国心理学协会授予的终身成就奖。著有畅销书《情商》。

彼得·圣吉

美国麻省理工学院(MIT)斯隆管理学院资深教授，国际组织学习协会(SoL)创始人、主席，在斯坦福大学获航空及太空工程学士学位，在麻省理工学院斯隆管理学院获得社会系统模型塑造硕士学位、管理学博士学位，师从系统动力学奠基人佛睿斯特教授，研究系统动力学整体动态搭配的管理理念。

获得博士学位后，他一直致力于发展出一种人类梦寐以求的组织蓝图，后来提出了影响世界的"学习型组织"理论。著有《第五项修炼：学习型组织的艺术与实践》《第五项修炼：实践篇》《第五项修炼：寓言篇》等。

图书目录

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用户评价

评分☆☆☆☆☆

文不对题，题目写“如何提升”内容却是“我们对孩子进行过blabla的研究……这样是不行的，要从（公式化空洞的）XXX角度来看待问题”。就像把一本统计学取名为“如何成为算命高手”一样莫名其妙

评分☆☆☆☆☆

又一本背畅销书作者的编辑，空了的书，其实内容的话根本没有涉及到专注力，更多的设计师对未来教育的一些思考篇，思想上的东西。

评分☆☆☆☆☆

理念很好，实施需要自己想

评分☆☆☆☆☆

虽然短，但是是一本很值得仔细读读的书。

评分☆☆☆☆☆

个人觉得书名和内容其实不是很能匹配。这本书更多的是一种世界观的确立。成年人接触的世界很大，但是他们眼中的世界很小；而孩子们接触的世界很小，但是他们眼中的世界很大。当成年人嘲笑那些考虑他人、xx群体、社会的境况的人，认为他们是傻子的时候，都应该为自己感到耻辱。我们儿时的愿望是对这个世界有所裨益，奉献自己，但是有多少人现在会思考这个问题？所以啊，shame on you，shame on me。