正念領導力 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

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(荷)曼弗雷德·凱茨·德·弗裏斯|譯者

東方

錢峰

2016-5-1

268

49.90

平裝

9787506089890

圖書標籤: 領導力正念管理心理學改變心理教練培訓師

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发表于2024-12-27

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正念領導力 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

圖書描述

一個具有包容性，以網絡為導嚮的文化是組織成功的關鍵。有效的領導必須瞭解多元化的員工隊伍的需求，並欣賞它對更廣泛組織的動力影響，例如戰略、生産力、市場占有率、客戶服務、招聘成本和營業額。

世界著名教練專傢和暢銷書作傢曼弗雷德藉鑒瞭他在領導教練團隊的豐富經驗，提供對執教過程的深入瞭解，並通過心理動力正念的鏡頭思考個人和組織學習的多樣性。

曼弗雷德對關於*好的領導力教練如何幫助他們的執行客戶創造臨界點以帶來顯著的個人和職業變化給齣瞭一些建議，並介紹瞭他已經設計齣的支持這種乾預技術的創新工具，這其中包括促進對個人和組織變革的心理動力的深刻理解案例和調查問捲，這本書將幫助培訓師和管理人員轉變態度、信念和行為。

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著者簡介

歐洲工商管理學院領導力方麵臨床教授，國際組織心理分析研究學會創始人之一。英國《金融時報》德國《經濟周刊》評價為“管理思想傢世界五十強之一”、“人力資源管理界*有影響力的人物之一”。

圖書目錄

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用戶評價

評分☆☆☆☆☆

結構太鬆散瞭，從親附關係——寬容——受害者綜閤徵——救助者綜閤徵——培訓，內容上沒有太多的銜接性。愚蠢的人既不寬恕也不忘記，天真的人既寬恕也忘記，聰敏的人懂得寬恕但不忘記。

評分☆☆☆☆☆

正念，一個禪學裏的詞，意指有意識的深入觀察，直率、不批判地感受當下體驗。每個人往往最不瞭解的是自己內心深處，當你東張西望，誇誇其談的時候，貪癡嗔三毒便要悄然橫行瞭，特彆是在順境中久瞭。團隊工作就好比在一片冰山中尋找齣路，大多數隱患都隱藏在錶麵以下。因此，作為領導者，更應當時時審視內心，磨礪意誌，存正念，留初心。就像書中提及的銜尾蛇一樣，對立的事物不但可以共存，而且還存在循環的相關性，通往新生與真實之路。改變尤為重要。雖然改變會引發顧慮，但相比受睏於心靈枷鎖而言，不如選擇改變。理解改變的唯一辦法就是深入參與其中，並隨之發生變化，唯有改變是永恒的。如果不情願接受現狀，而又需要改變，就會陷入悄無聲息的絕望狀態。

評分☆☆☆☆☆

主要在講心理學。

評分☆☆☆☆☆

曼弗雷德在國內被嚴重低估瞭，如果不是運氣好讀到他的《性，金錢，幸福與死亡》，我應該不會知道這位心理學大師。《正念領導力》則手把手一步步教會讀者，早期的親附模式（刺蝟寓言）和兒時的玩耍經曆形成瞭我們的情感、認知、動機、意義和心理防禦模式，以及在何種情況下能創造改變自我的轉摺點 —— 要知道，要想讓一個人改變，恐怕是世界上最難的事情。畢竟“人人都想改變世界，卻無人想到改變自己。”

評分☆☆☆☆☆

寫的挺差勁的，既沒有提什麼是正念，也沒有特彆地說領導力。一本心理讀物但是內容結構混亂，作者沒有想到受眾者是誰，感覺東拼西湊各種隨筆拼齣瞭一本書一樣，有的章節感覺是給基層員工看的，有的像是給心理培訓者看的，有的感覺是給領導級彆的人看的。那到底是給誰看的呢？感覺每個人看都會發現有一堆內容和自己無關緊要。一本沒有主題的書。