圖書標籤: 領導力  管理  人力資源  管理學  領導力管道  組織管理  組織  企業管理   

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需要實踐

需要實踐

需要實踐

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讀完之後學到 領導的不同分層和不同領導地位所要求的技能，時間要求和價值觀。

下午路上的时候，接到一位HR总监的电话，还是咨询管理人员培训的事。由于公司的管理人员都是由技术人员晋升而来，因而在管理方面、在部门间沟通合作方面，目前遇到很多问题。想找一个合适的方法来解决这个问题。 尽管他的这个因果关系未必正确。但从技术人员而来的管理干部，...

下午路上的时候，接到一位HR总监的电话，还是咨询管理人员培训的事。由于公司的管理人员都是由技术人员晋升而来，因而在管理方面、在部门间沟通合作方面，目前遇到很多问题。想找一个合适的方法来解决这个问题。 尽管他的这个因果关系未必正确。但从技术人员而来的管理干部，...

下午路上的时候，接到一位HR总监的电话，还是咨询管理人员培训的事。由于公司的管理人员都是由技术人员晋升而来，因而在管理方面、在部门间沟通合作方面，目前遇到很多问题。想找一个合适的方法来解决这个问题。 尽管他的这个因果关系未必正确。但从技术人员而来的管理干部，...

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下午路上的时候，接到一位HR总监的电话，还是咨询管理人员培训的事。由于公司的管理人员都是由技术人员晋升而来，因而在管理方面、在部门间沟通合作方面，目前遇到很多问题。想找一个合适的方法来解决这个问题。 尽管他的这个因果关系未必正确。但从技术人员而来的管理干部，...