管理就是管人 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
高德，高德调查公司创始人。在过去的十几年中，他一直从事管理咨询工作，为全球上千家企业以及多个国家的政府部门提供了专业的培训服务。尤其在管理的计划、决策与执行环节，作者拥有丰富的经验，很多世界五百强企业的中高层管理者都接受过他的指导。著有《不会做计划怎么做管理》《洗脑术》《信仰》等畅销书籍。
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管理的最终目的，是实现企业的目标，将业务越做越大，实现良性的与稳固的运转。如何实现这个目的呢？方法就是管人。你把人管好，企业的事情就做成了；人管不好，事情也就做不成。这个道理很简单，但执行起来很难，因为管人——这种驾驭优秀人才的能力实在是一项特殊的本领。大凡成功的老板和部门主管，他们大都擅长管人而不仅仅是管事。通过本书，我们的读者可以学习并且让自己逐步拥有这种卓越的技能，服务于自己的管理。
具体描述
读后感
公司去年空降一个总监，负责会销和企业培训等领域，说起话来一套一套的，但是实际操作起来底下的人只能“呵呵”，来了之后就是成天开会，给员工谈执行力、谈积极努力、谈坚持，基层员工苦不堪言。 一个整天只会吹牛逼，实际业务一点儿也不懂的老大，能管理好谁呢？谁又会信服...
评分管理，看起来容易极了；管理，真的用心去琢磨，乃大有研究之必要。 最近，公司的合伙人王艺霏向我推荐一本书，一看下来，就放不下来，直到我连续几天熬夜把它看完。对我们这样的管理者来说，真是一本非常及时的书，为啥？因为我们管理公司，平时比较忙，没工夫...
评分这本书无论是对于一个刚入职场的人还是职场老手，亦或是老板都是有很大的帮助的。其中的很多例子我都很有同感。上大学的时候常听人说，不要太多的过问同事私事，但是真正上了班以后才发现，跟同事如何相处是一门很了不起的学问，既不能过于亲密，也不能刻意疏远，对于如何把握...
评分管理是个庞大的课题，可以从多个维度去阐述管理到底是做什么，但管理的核心目的应该是一致的：通过管理手段，完成企业的最终的目标。所以管理应该可分成，人的管理和目标的管理。这本《管理就是管人》则着重阐述如何进行对人进行管理，来完成企业的团队建设。 ...
评分林亦霖 书的前封皮很简约，一只红色的笔在指引很多人前行，一如内页的文字，字句朴实却意义非凡。 这本书讲述的是如何处理好管理者和员工之间的关系，书中详略得当地列举了很多例子。这些例子有成功的，这类管理者往往知人善用，能处理好和员工的关系；有些失败的，这些管理者...
用户评价
说真的……绝大部分内容对利润不高老板们又只顾自己敛财的私企根本没有用。
评分非常有用，再也不用做计划犯愁了
评分这本书的名字直击管理要害，管理可不就是管人吗？人管不好，什么都管不好。挺适合中小企业管理者的，事务繁多，又没有专门的HR，读后会梳理出一条管人的思路，不再火烧眉毛顾眼前。书中列举了大量 案例，可能是企业中经常碰到的，实用性很强。
评分以身作则，品德第一，树立威信
评分非常有用，再也不用做计划犯愁了
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