《4D卓越團隊:美國宇航局就是這樣管理的》所提供的流程正好可以滿足這種需要。有些觀察傢認為,中國很快會加入以美國為首的世界領先國傢的行列,或者取代美國成為世界第一強國。中國的勞動者積極性高。而且正日益受到良好的教育;中國領導人也製訂瞭長遠的發展規劃。然而,中國要在保證國內外和諧穩定的同時,實現其可持續發展的創新型小康社會的目標,還要麵臨嚴峻考驗。我以一個受過良好教育、閱曆豐富的世界公民的身份撰寫此書,而這個世界公民恰巧生活在美國。一起來翻閱《4D卓越團隊:美國宇航局就是這樣管理的》吧!
我的本色是绿色的,在几十年的教育人生过程中,不停地把自己往右侧那边拉。 最后我的颜色图变成了:绿7.5;黄:2.5;蓝8;橙6。 4D如何修圆: 绿:1、表达真诚的欣赏和感激。2、着眼共同利益。 黄:3、适度地包容和包括。 4、信守所有协定。 蓝:5、...
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培養 包容 前瞻 指導 可以是一種職場溝通的思維行動模式 這個觀點有指導性 書籍本身寫的比較散 顔色性格什麼的還是不如MBTI
评分非常棒的管理係統,團隊建設指導書!
评分正確的坐標係能把一個不可能解決的問題,變成兩個可以解決的難題。
评分葉阿姨挖的坑——
评分真的不錯,結閤MBTI,值得每一個在組織中生存的人看,並非無關商業,實際可指導工作與生活。提供一種思維方式,一種解決問題的框架、方法論,信者則靈。作為一個NF,卻發現自己更像其他三種,這是說明我提前完整瞭嗎哈哈,仿佛不是的,應該是4種屬性沒有用對地方。完整的人,方嚮,完整的人生。
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