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走出华为

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汤圣平
中国社会科学出版社
2004-3-1
333
36.00
平装
9787500443667

图书标签: 华为  管理  企业  走出华为  企业史  商业  职场  管理与励志   


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发表于2024-06-01

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图书描述

这是一本迄今为止关于中国企业的里程碑式的佳作。不讹传,不捏造,不谄媚,不猎奇,一个亲历华为的人在交谈中告诉你一个真实的华为。汤圣平先生在华为工作六年零四个月,辞职后唯一想做的一件事情,就是潜心花一年的时间,写一本关于华为的书――一本真正关注中国企业命运的书。作者以饱蘸的情感,独特的视角以及入木三分的观察和研判,在亲切交谈和娓娓道来中,为读者展示了一幅中国企业起伏岩荡的恢宏画卷。因为他相信规律,歌颂人性,敬畏简单,所以他试图触摸规律,触摸人性,触摸中国企业的命运。

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著者简介

第1篇 误读的《华为的冬天》

篇首语 怒向误解

第1章 《华为的冬天》不知“华为的冬天”…………………(5) 1. “华为的冬天”早已来临

2. 《华为的冬天》:一手举矛,一手举盾

3. 《华为的冬天》:雪上加霜 第2章 还“狼群”一个清白……………………………………(19)

1. “狼”的华为简史

2. 永远的“狼性”

第3章 军事化管理?你做任正非试试…………………………(24)第2篇 华为的“左非右芳”时代

篇首语 左右之道

第4章 任正非其人………………………………………………(31) 第5章 孙亚芳其人………………………………………………(35)第3篇 华为:中国最优秀的企业

篇首语 乔装打扮的中国企业

第6章 华为,养在深闺人未识………………………………(45) 1. 在捕风捉影中被片面地歪曲

2. 说吧,媒体;做吧,华为

第7章 我给中国企业分类……………………………………(51) 第8章 华为,中国企业无以比肩的事业高度………………(55) 1. 中国通信业的恐龙

2. 在美国跳舞

第9章 华为,中国最尖端的民用高科技企业…………………(61) 第10章 华为,中国企业最优秀的人才基地 ………………(64) 1. 华为:中国学历层次最高的公司

2. 华为:中国员工收入最高的公司

3. 华为的?!是人我们就要

4. 天才、传奇、领袖

第11章 华为,中国企业最优秀的管理精神…………………(78) 1. 20000颗心一起跳动

2. 让华为做主

3. 记住,把笔尖朝下

第4篇 中华有为:华为是什么

篇首语 让品德给成功分级

第12章 推行“西方价值观”的华为公司……………………(89) 第13章 在大阳台上晒钱:高薪的华为……………(92) 汤师傅茶馆:王石的收入

第14章 副总裁工资相差一倍:公平的华为…………………(97) 1. 绝非传言的“新”、“老”员工

2. 常务副总裁郑树生

3. 来自北大的王玲

第15章 又“傻”又有钱的任老板:宽厚的华为 …………(108) 1. 华为的冬天不裁人

2. 搅拌浓情的荣誉咖啡

3. 因为爱所以爱

第16章 “不要脸”才能进步:沟通的华为………………(117) 1. 被曲解的“垫子文化”

2. 吃出一个“文化”来

3. 发钱的“艺术家”

4. 刺刀要见红

5. 导弹专家讲的故事

第17章 “咱华为的人,有啥不一样”:互助的华为………(128) 1. 段小楼与程蝶衣

2. 天下华为是一家

3. 雄赳赳,气昂昂,跨过太平洋:华为大合唱

4. 给下属倒杯水:内部客户也是上帝

第18章 不爱“空降”爱“小”将:华为的华为…………(141) 1. 爱的就是你:大学毕业生

2. 唐僧与八戒

3. 一条至高规矩

4. 白发一年的工资

第19章 恋爱,讹诈与滚滚战车:人才的华为……………(152) 1. 我们碰巧恋爱:华为的人才垄断

2. 永别了,人才讹诈

3. 俄罗斯大平原上的滚滚战车

4. 寻找“合伙人”

第20章 “狼子野心”:远大的华为…………………………(161) 1. “狼性”就是“狼心狗肺”

2. 躲开资本经营的绣球

3. 动物凶猛的市场造势

4. 把“北大”搬回家:超一流的行政资源

第21章 核武器的按钮可以随便按吗:做实的华为………(174) 1. 小建议,大奖励;大建议,只鼓励

2. 钱一个不少,基层一定要去

3. 令对手望尘莫及的华为公关

4. 穿上“美国鞋”

第22章 打死我也不说:低调的华为………………………(183) 1. 只有金钱才能看得起金钱

2. 与媒体背靠背

3. “我这个官一辈子升不了了”

汤师傅茶馆:1只老鼠喝高了

第5篇 华为危机的面相

篇首语 心酸的触壁

第23章 失误频频……………………………………………(193) 1. 小灵通:华为不灵通

2. 不做终端为哪端?

3. “含冤”的CDMA

第24章 人浮于事……………………………………………(198) 1. 搞,搞定,一定搞定

2. 华为人,你忙吗?

3. 似水流年的痛心记忆

第25章 人心浮动……………………………………………(207) 1. 杭州办事处:“老人”逃尽的空城

2. 烧不死的鸟也飞了

3. 身在曹营,心在汉

第6篇 华为危机的凶手

篇首语 发烧就在37度3

第26章 华为,一个寓居的公司………………………………(215) 第27章 滥竽充数:人满为患的华为………………………(218) 1. 在“矩阵”里繁殖

2. 3个和尚没水喝

3. 你从哪里来?23000人

第28章 忽冷忽热:危机运动的华为………………………(227) 1. 忙“死”了的华为人

2. 天天是冬天

3. 天天在流动

第29章 梦醒上市:股权失位的华为………………………(233) 1. 忍辱负重的“内部股”

2. 员工上市发财梦的破灭

汤师傅茶馆:冷眼看“权”钱――华为元老状告华为股权案之我见 第30章

1个茶杯配4个茶壶:官民错位的华为………………(241)

1. 见人都是“总”

2. 积弊深远的官位浮夸风

第31章 家长余风:人性缺位的华为………………………(251) 1. 怀念最多的爱

2. 从百草园到三味书屋

3. 千万别把别人当傻子

第32章 “白天”不懂夜的黑:危机背后的危机…(267) 汤师傅茶馆:讲点义气――华为起诉前员工侵占知识产权之我见

汤师傅茶馆:万科的温馨家园

第7篇 华为的红旗到底能打多久

篇首语 好人的天堂

第33章 华为:简单…………………………………………(279) 1. 华为,你到底是什么

2. 再论任正非:简简单单任正非

3. 简简单单华为人

4. 简简单单的华为

5. 敬畏简单

第34章 华为:当心…………………………………………(297) 1. 肤浅的“短木板”理论

2. 再读华为危机

3. 华为的转折点

第35章 华为:牙痛要拔牙…………………………………(305) 1. 牙疼不拔牙?

2. 铁打的营盘,流水的兵?

3. 降薪不裁人?

4. 裁普通员工不裁干部?

第36章 华为:企业管理的经典案例………………………(310) 1. 华为是一个“奇迹”吗?

2. 适合就好?

3. 中国企业怎么这么难?

汤师傅茶馆:相信规律―――我看华为接班人

后记一 那一晚的诉说……………………………………(329)

后记二 生活的旋转门……………………………………(331)


图书目录


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用户评价

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说实话,没有读完,写的太垃圾了。

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从一个离职员工的角度看华为

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说实话,没有读完,写的太垃圾了。

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读故事一样的读,个人感觉还是较为肤浅 一下就看完了 对华为深层次的东西还是不可能揭露的 看完后会对华为有另一个看法

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每个企业都在改变,华为还能低调多久

读后感

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这不是一本经营管理书籍,但它却是一个曾经华为人的真实体会。 外界对华为有各种各样的猜想,也有各种耸人听闻的消息,但作者曾经坐过营销人员、也坐过人事部门的人员,我觉得他的感觉很真实,很可信。 作者是带着对华为的感情来写这篇文章的,作者也曾经在万科工作过,显然...  

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大风起兮云飞扬,随着华为逐步成为民族高科技企业的领头羊,一大批年轻人也逐步成为业内的弄潮儿,年纪轻轻就成为独掌大权的高管。同时也积极地想把华为的经验介绍给大家,从而带动整个民族产业的发展。 作为一个华为人,作者饱含对华为的深情,花费一年的时间完成此作。由于...  

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本书的封面写着,“一本真正关注中国企业命运的书”,老是讲,我没看出来。汤圣平的经历也不可能探究得出来,这本书只是讲华为的一针一线和作者的感觉和感受。如果作为“一本给想了解华为的人看的书”,本书还是很好的,汤圣平所经历的点点滴滴一定会让你喜欢,也一定值得你去...  

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微信和君同行里曾做过一周的华为专题,大多有关任正非的管理思想,以高姿态超核心,自上而下高屋建瓴。华为作为中国最成功的企业之一,在中国经济腾飞的黄金十年中上大学的学生,恐怕无人不知无人不晓,遂有想法读一读有关华为的书,从低层,从民间。“不讹传,不捏造,不谄媚...  

评分

我个人认为,作为一名即将进入华为的人是有必要认真阅读此书,不说书中过分的歌功颂德,单是就华为的历史而言,“华为的冬天”,“华为的海外战略”,华为的前世今生都是深谙一个企业的文化的基础。另一方面书中也详细阐述了华为的危机所在,虽说有所偏颇,但也不无道...  

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