本書作者基於其 15 年實戰谘詢經驗與豐富的理論知識,總結齣一個適閤國內企業的設計思維“二心四力”模型,旨在幫助各位讀者突破創新過程中麵臨的産品與需求脫節、服務與體驗偏離、技術與市場相悖及願景與實踐不符這四大窘境,成功打造爆款産品。
李欣宇
“二心四力”創新理論提齣者,本土創新谘詢品牌high創創始人&CEO,為企業提供創新係統解決方案,在品牌戰略、産品創新、服務設計領域,擁有十五年的國內外谘詢經驗。
緻力於為企業提供以“二心四力”為驅動的創新係統解決方案。目前已幫助華為、京東、OPPO、羅氏製藥、聯閤利華、故宮文創、得到APP、拈花灣、水晶石等上百個品牌,突破創新窘境,打造“增值商業,溫暖生命”的創新産品和組織。
曾受邀於TEDx、西班牙馬德裏“第十屆全球服務設計大會”等國內外各大論壇發錶演講近百場。在國際知名SAE期刊發錶過數篇國際學術論文。
非常具有启发性的思维讨论 其中爱因斯坦的一句话更是令我深思 如果給我一小時拯救地球,我會花59分鐘去界定問題,花一分鐘去解決 它。 一下子点醒了我,这个它一定是地球。 也是这个思路我终于明白了为何爱因斯坦决定创新的帮助开发原子弹。 ;LjjEjjjjjGGGG f. jttGjjjjLGftDt...
評分非常具有启发性的思维讨论 其中爱因斯坦的一句话更是令我深思 如果給我一小時拯救地球,我會花59分鐘去界定問題,花一分鐘去解決 它。 一下子点醒了我,这个它一定是地球。 也是这个思路我终于明白了为何爱因斯坦决定创新的帮助开发原子弹。 ;LjjEjjjjjGGGG f. jttGjjjjLGftDt...
評分创新一直是一个热门话题,尽管现在的计算机发展解决了很多试别问题,但是如何创新,一直找不到系统的阐述。我非常感兴趣人工智能,发现很多人工智能就是训练计算机识别已有的数据或者规律,反复输入,然后矫正输出,直到计算机可以按照固有的模式去判断。但很显然,这样的判断...
評分非常具有启发性的思维讨论 其中爱因斯坦的一句话更是令我深思 如果給我一小時拯救地球,我會花59分鐘去界定問題,花一分鐘去解決 它。 一下子点醒了我,这个它一定是地球。 也是这个思路我终于明白了为何爱因斯坦决定创新的帮助开发原子弹。 ;LjjEjjjjjGGGG f. jttGjjjjLGftDt...
這本書的結構設計非常精妙,它沒有采取傳統的綫性敘事,而是像一個多維度的迷宮,引導讀者在不同的“創新睏境模型”中穿梭。我注意到,作者對不同行業背景下的案例進行瞭細緻的區分,這使得即便是跨行業的讀者,也能找到與之産生共鳴的切入點。比如,它對一個傳統製造業企業如何引入數字孿生技術卻反被流程束縛的案例分析,就極其透徹地揭示瞭技術並非萬能藥,人性中的慣性纔是最大的阻力。書中引入的幾種“思維陷阱識彆工具”,雖然沒有直接給齣標準答案,但其提問的深度和角度,著實讓人眼前一亮。我試著將書中的某個“逆嚮提問法”運用到我目前負責的一個項目上,竟然意外地從一個被忽略的邊緣需求中找到瞭突破口。這種知識的“可操作性”是這本書最值得稱道之處,它不是高懸於空的學術討論,而是像一把精密的手術刀,直指問題的核心。閱讀過程中,我常常需要停下來,在筆記本上畫齣思維導圖,試圖梳理作者構建的那些復雜的關係網絡。這種需要主動思考而非被動接受的閱讀體驗,極大地提升瞭知識的吸收效率,感覺每一頁都沉甸甸的,充滿瞭思想的重量。
评分這部作品的標題本身就帶著一種強烈的吸引力,仿佛能一窺那些在看似無法逾越的障礙麵前苦苦掙紮的靈魂。我翻開這本書,首先映入眼簾的是那些關於“卡殼”狀態的細膩描摹,作者並沒有用空泛的理論去敷衍,而是深入到具體的工作場景和心理睏境之中。比如,書中對一個軟件開發團隊在産品迭代過程中遭遇的集體思維僵化進行瞭深入剖析,那種試圖用舊方法解決新問題的徒勞感,被描繪得淋灕盡緻。我尤其欣賞作者在描述個體如何從自我懷疑的泥潭中掙脫時所采用的敘事手法——它並非采用那種雞湯式的“立刻振作”的口號,而是通過講述一個設計師如何通過“刻意去犯錯”來打破自己對完美主義的執念,最終找到新方嚮的曆程,顯得真實而有說服力。那種在微小挫摺中積纍起來的勇氣和洞察,遠比一蹴而就的成功案例更能打動人。整本書在探討“創新”這個宏大命題時,始終緊扣“窘境”這個具體情境,讓讀者在代入感中反思自己當下所處的僵局,可以說是提供瞭豐富的參照係和情緒齣口。我閤上書頁時,感覺自己不是讀完瞭一本理論書,更像是完成瞭一次深度的自我對話,明白瞭所謂突破,往往是從接納睏境開始的。
评分從文字的打磨和整體的閱讀節奏來看,這部作品展現瞭極高的專業素養。作者在穿插宏大敘事和微觀案例時,切換得如行雲流水,絲毫沒有突兀感。特彆是關於“認知邊界突破”那一章節,作者運用瞭一種非常富於哲思的語言來探討人類心智的局限性,並通過曆史上的幾次重大科學範式轉換作為佐證。我能感受到作者在遣詞造句上的斟酌,每一個術語的引入都經過瞭深思熟慮,旨在清晰而非炫耀學識。比如,書中對“延遲滿足”在創新周期中的作用的闡述,就非常具有啓發性,它解釋瞭為什麼很多在早期被認為“過於超前”的構想,最終會成為下一輪創新的基石。這本書並非提供瞭一份按部就班的“創新手冊”,而更像是一張“如何保持心智開放與批判性思維”的地圖。對於那些已經嘗試過各種創新方法論,卻依然感到力不從心的人來說,這本書提供瞭一種嚮內求索的路徑,讓我們重新審視自己對“可能”的定義。它沒有許諾奇跡,卻提供瞭通往奇跡的底層邏輯。
评分閱讀體驗上,這本書的語言風格有一種獨特的“冷靜的急迫感”。作者的文字既有學者般的嚴謹,又充滿瞭對當下商業環境快速變化的敏銳感知。它不像某些商業書籍那樣充斥著浮誇的形容詞,而是用紮實的、近乎田野調查式的觀察來支撐論點。我特彆喜歡其中關於“模仿的陷阱”那一章的論述,作者沒有簡單地批判模仿,而是分析瞭在信息爆炸時代,如何區分“有效的藉鑒”和“無效的復製”,並提供瞭一套衡量自身“原創價值密度”的標準。這對我個人的職業發展路徑提供瞭非常及時的警示。此外,書中對團隊內部“權力結構”如何扼殺早期創意進行瞭細緻的剖析,比如一個新點子從提齣到被高層采納過程中,需要經曆多少次無形的“權力篩選”,這個過程的描寫非常具有畫麵感,讓人不由得想起自己團隊中那些“胎死腹中”的提案。總而言之,這本書提供瞭一種更成熟、更具批判性的視角來看待我們習以為常的“創新過程”,它教會我們,真正的突破往往需要對抗的不是外部的競爭者,而是內部既有的舒適區和既得利益。
评分這本書給我最大的震撼在於其對“失敗”定義的重塑。在很多人的語境裏,“創新”和“失敗”似乎是完全對立的兩端,但這本書卻巧妙地將兩者編織在一起,闡述瞭缺乏有效“失敗機製”的組織,纔是最缺乏創新能力的組織。書中引用的幾個案例,尤其是關於某歐洲設計機構如何係統性地將“預設失敗”納入項目規劃的描述,顛覆瞭我對風險管理的傳統認知。作者強調,真正的窘境不是失敗本身,而是對失敗的恐懼導緻的“不作為”或“過度保守”。書中對於如何設計一套“快速、廉價、有教育意義的失敗實驗”的指導原則,非常具有實操價值。我發現,很多企業之所以陷入創新泥潭,不是因為沒有好點子,而是因為沒有一個安全的“試錯沙箱”。這本書似乎在告訴我們,我們需要的不是一個“靈丹妙藥”,而是一個“耐受失敗的免疫係統”。這種從心理構建到組織架構層麵的係統性思考,讓這本書的深度遠超一般的管理學讀物,它更像是一本關於“組織韌性”的教材。
评分還蠻有方法論的一本書,裏麵介紹瞭很多模型。我一頁一頁不僅讀瞭還用視覺筆記畫齣來瞭。在畫的過程中經常不知道如何去錶達作者要錶達的想法。模型很有用,可以照著推薦的模型訓練自己的好奇心、同理心、洞察力、全局力、創想力和行動力。
评分2022-58 書裏提到的二心四力是個很有意思的概念,適閤我這個小白
评分方嚮探索→用戶共情→價值洞察→機會辨識→創意升發→原型測試
评分方嚮探索→用戶共情→價值洞察→機會辨識→創意升發→原型測試
评分非常好的普及設計思維的書籍,二心四力方法論能自圓其說,有實戰效果。設計思維的書有不少人寫過瞭,大傢的角度有所不同,互相啓發,都看看有好處。我覺得核心還是在於洞察最本質的需求,從産品售賣、單次服務演化成全生命周期産品加服務。方法論有瞭但隻能是框架,關鍵節點還是需要工作人員實事求是、具體問題具體分析的能力,和人打交道的事務很具備藝術屬性。
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