笑著離開惠普 pdf epub mobi txt 電子書 下載2025
高建華，著名實戰派市場營銷專傢、企業管理專傢，是國內為數不多的具有國際一流水平的職業經理人之一。曾在中國惠普公司工作15年，從助理工程師做起，先後擔任市場總監、戰略規劃總監、華北區總經理、助理總裁、首席知識官（CKO）、中國惠普決策委員會成員等職。
曾被《經濟觀察報》評選為最受尊敬企業傢，被《中人網》評為中國最優秀實戰派培訓講師，先後成為《世界經理人》、《中外管理》等多傢知名謀體的封麵人物，中央電視颱、鳳凰衛視、湖南電視颱、山東電視颱、CNBC等多傢媒體的特邀嘉賓，《世界經理人》、《中外管理》、《銷售與市場》等媒體的專欄作傢、管理顧問。
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對於現代人來說，更換工作是一件十分平凡的事情。但是你是在怎樣的情況下離開公司的？是垂頭喪氣還是尷尬無奈？有沒有一種離開，可以微笑著走呢？經營好的企業意味著賺錢，管理好的企業意味著健康，文化好的企業意味著快樂。惠普，就是一個能夠讓員工笑著離開的地方！
《笑著離開惠普》在一定意義上簡直就像一本企業成長工具書，他的實用性與價值因為有作者的真情實感相伴隨，而更顯得可信而親切。《經濟觀察報》報業公司總編輯何力認識高建華先生的時候，他剛剛離開中國惠普，那是他的第三次離開。所以當我看到高先生的《笑著離開惠普》時，我十分驚訝，他對惠普的熱愛是自然而真切的。請注意，這本書是在他離開這傢公司三年後寫成的。當我讀完這本書的時候，我的心裏充滿瞭暖意。我第一次發現，在企業成長中，文化的力量是如此強大。
本書作者在惠普工作近20年時間，在這個團隊內充分感受到這個世界一流企業的人性化、人情化的企業文化。告訴我們一個優秀的團隊是如何從各處匯聚到惠普，即使在離開的時候，也是能夠說，惠普，好樣的！
具體描述
讀後感
看这本书，完全是因为我们人力资源老师的推荐，她想让我们体会一下惠普那种给人一种家的感觉的人力资源制度。 想这种管理学速成的书籍比比皆是，管理的精髓也不是一本书能够教给我们的，辩证的看待它，了解一下惠普，了解一些特别的方法就够了。我没有仔细的一字一...
評分笑着离开惠普，这是一本由惠普资深级元工高建华根据自己在惠普多年工作经验所撰写的职场小说，其实与其说他是一本职场小说，我倒觉得你不如将他看为是一本有关惠普企业文化宣传的自传小说更好。对于那些渴望了解惠普企业，想象进入惠普工作的IT界人士而言，这或许是一本很好的...
評分看到读者对这本书的评论是五花八门，倒是有一位读者的话我很受启发，关键看读书的态度。甚至有的人看到书名就草草给这本书下了定论，未免太草率了。 我用了大约6个小时通读了这本书，有些地方写的却是有些肤浅。但是却为我们提供了很多惠普的内部机制，值得借鉴，尤其是对于处...
評分《笑着离开惠普》是看得比较久和数量比较多的书。说久，是最早在网上下载了PDF版，看完后，适值公司买了一批纸书，于是借纸书，又看了一遍，然后，又从网上找到DOC版，对照着纸书，整理成自己喜欢的格式（惯看的小四号字，文档结构图，目录等）以不同颜色作出标志，并加进自己...
評分两天的时间，终于读完了《笑着离开惠普》。 这本书，是在万科新经理培训的时候作为推荐读物的。 在我来到广州万科的时候，万科以惠普为标竿学习，已经有几年了（或许更长）。 读完这本书，可以感受到万科的企业文化里面，其实有很深的HP烙印， 有很多的做法，是直接从HP身...
用戶評價
對於正在研究企業文化的我來說，這本書比任何一本理論書更有震撼力。 它讓我感受到企業文化絕不是一句口號，而是滲透於每個人血管裏的潛意識和自製力。 精神的東西，往往比物質更持久、更深邃，所以纔會有即使離開惠普，還在為惠普叫好的前員工。 對於中國企業來說，如何嚮這些一流的公司學習，並能很好地結閤自身的特點，形成符閤自己特色的企業文化，是一個遠大的目標。
评分2010年7月24日 上海季風書園。
评分非常好的一本書，把惠普之道講解得很生動，讓人知道榜樣應該是怎樣的。2006讀過
评分這是一部解讀惠普“所以然”的書，專業、係統，值得推薦！
评分不怎麼的
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