圖書標籤: 管理  我想讀這本書  好書，值得一讀  阿德勒  社會學  職場  想讀，一定很精彩！  管理精進   

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勿錶揚，而是“給予勇氣”；勿訓斥，活用“我”訊息，錶達自己的遺憾；勿直接教導，通過反問的方式讓部下按照自己的想法去做，必要時給予“啓動水”。讓部下體驗自然性結果和約束性結果，令其自行承擔後果；劃清界限，分離關係，不要試圖控製和迎閤部下。

勇氣就是“剋服睏難的活力”；人際關係的本質是“劃清界限”；本書通俗易懂，略囉嗦重復，反復多次重復，一目十行也不會錯過什麼，略有啓迪，提煉齣來也不會超過一韆字，不建議購買，電子書上讀一讀還可以。細讀一下更多的是能體驗到日本人在企業中的人文關懷和文化氛圍。到底是嚴謹細緻的民族啊。

10/100 前幾天讀完《高績效教練》，這個可以做為延伸閱讀。關鍵在不斷執行。

不錶揚，不訓斥，不直接教導，體驗結果（自然性結果，約定結果），給問題劃界限。 人纔培養：直麵自卑感，給予勇氣，培養共同體意識（信賴自己，信賴他人，有歸屬感），結果體驗，分離界限

不錶揚，不訓斥，不直接教導，體驗結果（自然性結果，約定結果），給問題劃界限。 人纔培養：直麵自卑感，給予勇氣，培養共同體意識（信賴自己，信賴他人，有歸屬感），結果體驗，分離界限

企业管理是所有企业运营中的重要环节，在追求经济效益最大化的同时，一旦忽视了管理，其结果也是不容乐观的。不同的企业应实行不同的管理理念，照本宣科，生搬硬套，难免会造成水土不服。王健林一张口就是定下个小目标，先挣它一个亿；马云有着一支由多位忠诚的实力老将组成的...  

如果给你一个当老板的机会，不霸道不总裁的人生，你喜欢吗？跟着阿德勒学完说话，紧接着学管理，人生路上有一本可以指明人生道路的书也是不错的。工具书也可以讲故事，来吧，请上座客官，今天让我来当你的说书人。 让我意想不到的是，这种管理类的书，还能和人情有关系，好啦，...  

企业管理是所有企业运营中的重要环节，在追求经济效益最大化的同时，一旦忽视了管理，其结果也是不容乐观的。不同的企业应实行不同的管理理念，照本宣科，生搬硬套，难免会造成水土不服。王健林一张口就是定下个小目标，先挣它一个亿；马云有着一支由多位忠诚的实力老将组成的...  

阿德勒的人性心理学方一问世就引起了广泛的影响，之后更是发展成为了大名鼎鼎的教育心理学。我关于阿德勒理论的认识，就是从这一套由中国友谊出版公司所出版的小书来的，一套两本的副标题分别是管理精进和好好说话，刚好都是我继续进补的方面，于是乎，读之。短短的两本书，字...