大创新 pdf epub mobi txt 电子书下载 2024

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[美]简·史蒂文森

世界图书出版公司·后浪出版公司

后浪

杨欣

2012-12

192

29.80元

平装

9787510054006

图书标签: 管理创新领导力创新职场思维创业后浪经管

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发表于2024-12-22

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图书描述

CIO Insight杂志2011年度最佳商业图书

虽然创新已经成为大多数企业的共识，但创新不仅仅是技术层面的问题，能够驾驭创新的公司都是由有胆识的领导者带领的。创新的核心在于领导力。作者与全球51位不同行业顶级公司的CEO及高管沟通和探讨，展现了福特、法拉利、通用电气、万事达、任天堂、雅诗兰黛等公司如何创造出那些改变行业和人们生活的产品和创意。

本书构建了一个有力的框架，将创新过程与高效领导力结合起来，帮助领导者和参与者创造驱动可持续增长的创新。书中揭示出四种层次的创新：变革性创新、品类创新、市场创新和运营创新，探讨了每一层次的领导力特征和孕育这种创新的文化。通过简单易行的模型，引导读者将合适的人员安排在合适的职位上，运用最优的人才、技术和资源组合，用一种降低风险和提高成功机会的方式激励创新。

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著者简介

简·史蒂文森（Jane Stevenson），美国光辉国际咨询顾问公司（Korn/Ferry International）副董事长。史蒂文森被《商业周刊》评为全世界最具影响力的100位猎头顾问之一，是创新领导力领域的先驱，经常受邀就创新和管理方面的趋势和相关问题进行探讨。

比拉尔·卡法拉尼（Bilal Kaafarani），土耳其Yildiz控股公司首席创新官和集团研发总裁。卡法拉尼曾任宝洁、卡夫、菲多利、百事和可口可乐等公司的全球创新执行官，被《商业周刊》誉为全世界最顶尖的25位创新大师之一。

图书目录

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用户评价

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泛泛而谈，比较一般。

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都是空论+例子，无聊

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创新三要素：独特、有价值、可交换。创新四层次：变革、市场、品类、运营。

评分☆☆☆☆☆

创新三要素：独特、有价值、可交换。创新四层次：变革、市场、品类、运营。

评分☆☆☆☆☆

1创新是一种态度，体现管理层未雨绸缪的主观能动性。 2who,what,why客户，产品服务，为啥 3卡夫土司，乐事薯片，阿联酋航空飞机，福特汽车，

读后感

评分☆☆☆☆☆

创新是企业界近年来争论得最多的话题之一，因为“创新还是死亡”已经成为21世纪企业的主题曲，正如柯健先生在序言中所说：我们全社会正从“管理型”向“创新型”转变，身处其中的每个人尤其是企业家应不断学习以应对这一新的挑战。说“争论”是因为“创新”这一词语并无被一致...

评分☆☆☆☆☆

三年级生产管理+三年级研发管理的一家之言买书的起因有几个，1. 已经在一个快消行业近乎有点夕阳的品类做过新品牌、新配方、新设计、各种cost saving项目，想了解我们未来的游戏还应该从哪些方向考虑 2. 申请到公司一笔内部奖金在做一些完全不知道未来的开拓性工作，想了解怎...

评分☆☆☆☆☆

最早知道《大创新》这本书，是在KornFerry认证的培训班上，当时的讲师送了我本《BREAKING AWAY》，说是光辉的副董事长写的一本关于领导力与创新的，非常推荐。后来自己读了以后，感觉非常好，还仔细研究这本书的国外网站，大家感兴趣可以了解下http://breakingawaythebook.com/...

评分☆☆☆☆☆

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