这些道理没有人告诉过你 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
杨萃先，求职参谋长
CCTV出国教育栏目特约顾问、智联招聘面试栏目嘉宾；曾为新东方集团培训师，现任过来人金牌讲师。
15年求职面试培训经验，专注一线面试辅导，面授数万学员，全国巡讲百余场。她的求职面试技巧被学员奉为“求职胜经”，她被誉为“求职参谋长”。
热心帮助年轻人职场成长，为年轻人提供基于长远职业规划的求职就业、留学、英语提高等全方位个人成长方案。
张有明
北京大学计算机硕士毕业，曾任职于著名跨国外企及北京大学，从北大辞职后联合创业过来人。
先后为包括IBM、欧莱雅、中国移动等数十家500强企业提供招聘咨询服务，为超过两万名在校学生提供求职辅导与培训，学生遍布金融、咨询、快消、IT等行业。
其个人创业经验被新华网、CCTV、中央人民广播电台、第一财经等诸多知名媒体报道，并担任杨澜主持的《寻找职场杜拉拉》节目策划人、中国互联网大会创业比赛评委，北大、清华、武汉大学等多所高校特聘职业讲师。
万泓楷
香港大学整合营销传播（IMC）研究生。大学毕业后即自主创业，先后与北京电视台、凤凰卫视、奥鹏远程教育等合作，创业团队年收入达200万元。
现任过来人华东区市场总监、资深职业顾问，为清华、北大、浙大、南开、中大等众多985、211工程院校的众多大学生进行职业规划辅导，帮助多家名企完成校园招聘，成功帮助上百名学生进入埃森哲、宝洁、中金、花旗、华为等500强企业。
郭丹锐
过来人战略发展部副总监、华南区营运总监、职友正装首席职业形象顾问，曾为30多家500强企业提供培训和市场服务，培训的众多学生任职于500强企业。长于职业形象设计与职业品牌塑造，被誉为“求职形象教练”。
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- 心理学、思维、决策
这是一本迄今为止最实用的求职工具书，很多大学生和白领纷纷感叹：“要是大一大二看到这本书就好了”，确实如此。
比如：它提供N种方法慎重择业，帮你避开“频繁跳槽”的弯路。
它剖析HR审核简历的法则，帮你避开“简历海投”的弯路。
它解析上百个面试问题，帮你避开“面试没底”的弯路。
……
有关求职面试最基本的道理，这本书通通告诉你，而不走弯路就是捷径。
所以如此，是因为这本书的作者们都是过来人，曾咨询上万学生及职场案例，自己也都实现了职业成长与成功。这些咨询与经验使这本书呈现巨大的信息量，百试不爽的实战经验与方法，娓娓道来的知识与智慧……从这里，看到从求职前、求职中和求职后的道理与准备，让你提前透视求职面试全过程，面试求职一本通。
具体描述
读后感
毕业等于零： 前几天和同事朋友一起吃饭，其中就聊到了招人的事情。很快大家形成了一致的观点：招人难，特别是招应届生难。有抱怨应届生想法太多没有脚踏实地的作为；有无奈与应届生对公司提出的各种不满的；有愤怒与应届生骑驴找马，阴奉阳违的……这时候一个做人力资源的哥儿...
评分颜培程说的最后几句话：你是我见过的情绪最失常的两人之一，其中一人已经自杀了。现在还不能理解说这番话的初衷。挺崇拜的知名陌生人带给我的心结。解开它。之后没再翻过。影响挺大的。
评分在我的整个求职过程中，我犯了一些原则性的错误，而这些原则性的错误直接导致了我求职的失败，准确的说是方向性的失败。 首先，没有准确的定位。在开始求职的时候，我想做的就是销售，当然这是一个从来没有做过销售的小朋友的异想天开，以为销售如同探囊取物，不费吹灰之力。而...
评分黑格尔的“正反合”理论（三段式）。 三段式指发展的三段性，是古希腊哲学家普罗克洛首先提出的，他认为万物发展都可分为停留、前进、回复三个阶段。黑格尔吸收了三段式的思想，认为一切发展过程都可分为三个有机联系着的阶段：一、发展的起点，原始的同一(潜藏着它的对立面)...
评分最近因为工作需要，看了不少学生投来的简历，只能说层次不齐惨不忍睹。打了两次电话更是崩溃至极，“我不知道你们公司啊，我就是想找个工作”、“你们月薪多少啊，会不会经常出差啊，提供食宿吗”、······诸如此类不胜枚举。那个时候我发现舆论说现在的年轻人太浮...
用户评价
我应该在大一就看这本书的.....
评分全书通读。看起来非常有用的一本书，对于在校大一、大二的学生来说，我认为看第一章也足够了，然后由第一章的观点自己拓展寻找更多答案。 后面章节讲得非常实在，切切实实的干货。除了应对各种场景的方法，我想里面更多的还讲了求职及职场的规律，比如一些主次之分，还有一些忌讳的东西。 好好收藏，总有一天还会用到的。
评分非常不错的一本书，如果早几年就读过，或许会更有帮助吧。but never too late）
评分室友借书。有准备的人，更容易让理想照进现实。
评分很厚的一本干货。虽然是侧重应届生，但是对应的技能和条款今后都可以比照提升。
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