赢在性格 pdf epub mobi txt 电子书下载 2025

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[美] 奥托·克劳格

浙江人民出版社

王善平 [等]

2005-10

234

26.00元

平装

9787213022845

图书标签: 心理学性格人力资源 MBTI 心理 mbti 赢在性格管理

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发表于2025-05-02

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图书描述

在本书中，我们将以一种令人欣喜的方式来审视我们的性格。它有助于我们与他人达成相互理解，以一种可靠的、积极的方式看待彼此间的差异——不计较处事或具体行为上的是非对错，而致力于理解个人的性格偏好如何对我们自己及其他人产生影响。通过阅读这本书，你可以清晰地认识到，不同性格类型的人会采取不同的方式完成每天的工作。读书的过程也是如此。

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著者简介

奥托·克劳格，奥托·克劳格咨询公司(Otto Kroeger Associatcs)的创始人，全球知名的MBTI应用专家、演讲者和培训师，同时也是“性格类型专题”畅销书的作者。 20多年来，奥托以MBTI为理沦基础，开发了组织发展、变化管理、沟通、团队建设、冲突管理和领导力发展等众多的培训项目。每年精心组织逾50场的MBTI沦坛或研讨会。除了培训、咨询、写作，奥托还进行调查研究，使人们更深入地了解性格类型是如何应用在组织和教育系统中的。

图书目录

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用户评价

评分☆☆☆☆☆

其中提到了，FP人格不应该为了TJ人格的利益就强行适应TJ人格的处理方式，最符合FP人格利益的方式其实是“做最好的自己”。

评分☆☆☆☆☆

通过应用差异分析，对于差异和不合拍能够有一个清晰的认识和理解，并能看到这些差异带来的潜力，才能更加宽容的看待这些差异。性格的偏好，就好左右手的偏好是一样的，更喜欢用哪只手不代表彻底放弃另外一只手，相反，如果利用的当，发挥双手的各自所长，才是更好的方式。

评分☆☆☆☆☆

由此认识MBTI。测出来INFJ被朋友嘲笑了一下，结果朋友测出来INFP果断嘲笑回去哈哈哈哈。MBTI是个不错的自我认识工具，但用来定义和限制自己就不好了。性格既然是后天形成的，那么它便是可以改进和培养的。 Step out of the comfort zone and always try to be a better me!

评分☆☆☆☆☆

一般性吧。。。

评分☆☆☆☆☆

一般性吧。。。