好好錶現:60秒快速構建強關係

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☆☆☆☆☆
出版者:
作者:(日)橫石崇
出品人:
頁數:180
译者:雷切爾
出版時間:2021-8
價格:49.80
裝幀:平裝
isbn號碼:9787115564184
叢書系列:
圖書標籤:
  • 人際關係
  • 溝通技巧
  • 社交技巧
  • 快速建立關係
  • 職場人際
  • 高效溝通
  • 影響力
  • 個人成長
  • 情商
  • 自我提升
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具體描述

本書詳細講述瞭如何通過“AIMAS 模型”管理預期,

並結閤創新的方法打造瞭一套高效的自我介紹術。

這是個信息爆炸,人人變得耐心有限的快節奏時代,

在與他人建立“連接”時,瞬間引起彆人的注意並獲得認可與信任是種必不可少的能力。

本書作者提齣:

在短時間內與他人建立信任、構建起強有力的關係最重要的是“預期管理”。

毫不誇張地說,創造和控製預期是決定溝通及閤作成敗的關鍵。

讓你第一次麵試就錄取、搶訂單、擴人脈,無往不利。

你所焦慮的溝通煩惱這裏都有答案:

·打破僵局、拉近距離、從陌生到好感的自我介紹法。

·聊天、搭訕、應酬、拜訪等場閤的錶達技巧。

·利用內嚮者優勢創造強關係鏈條的秘密。

本書是一本日本商務人士必讀的關係拓展書,幫助你在關係博弈中掌握先機。

讓你第一次麵試就錄取、搶訂單、擴人脈,無往不利。

《瞬間連接:深度人際交往的藝術與實踐》 內容簡介 在這個信息爆炸、人際關係日益疏離的時代,我們比以往任何時候都更渴望建立真正有意義的連接。然而,許多人發現自己深陷於膚淺的交流和無效的社交之中,渴望卻無從下手。《瞬間連接:深度人際交往的藝術與實踐》正是為你而寫的一本深刻而實用的指南,它將引領你穿越錶象的迷霧,掌握構建持久、真實人際關係的秘訣。 本書摒棄瞭那些空洞的、一概而論的社交技巧,而是深入探討瞭人際交往的底層邏輯和心理機製。我們相信,真正的連接並非一蹴而就的魔術,而是一種有意識的實踐和持續的投入。本書將從建立信任的基石、理解溝通的本質,到在復雜的人際網絡中保持自我,為你提供一套全麵而富有洞察力的框架。 第一部分:重塑連接觀——從膚淺到深度 在信息交流的洪流中,我們常常誤以為“多說”即是“多連接”。本書開篇便挑戰瞭這一傳統觀念,引導讀者重新審視“連接”的真正含義。深度連接不僅僅是信息的交換,更是情感的共鳴和價值觀的認同。 告彆“錶演式社交”: 現代社會中,許多社交活動都帶有強烈的錶演色彩。我們精心設計自己的形象,說齣符閤期待的話語,卻忘記瞭最核心的要素——真誠。本書將指導你如何卸下僞裝,展現真實的自我,因為隻有真實的自我纔能吸引到與之同頻的人。 理解“關係資産”的積纍: 人際關係如同銀行賬戶,需要持續的存款。我們將探討如何通過每一次有質量的互動,積纍“關係資産”,而非僅僅進行短期的“透支式社交”。這包括瞭如何有效聆聽、如何給予恰到好處的支持,以及如何在無形中展現你的可靠性。 “同頻共振”的科學: 為什麼有些人在一起總是感覺舒服,而有些人即使費力交談也難以深入?本書將揭示同頻共振背後的心理學原理,包括鏡像神經元的作用、情感同步的機製,以及如何通過調整自己的頻率來吸引和匹配你期望的人際關係。 第二部分:掌握深度溝通的藝術——傾聽的哲學與提問的力量 溝通是連接的橋梁,但大多數人都在“說”的層麵徘徊,卻忽視瞭“聽”的深度。本書將把傾聽提升到一種藝術的高度,並教會你如何通過精準的提問來打開對方的心扉。 超越語言的傾聽: 真正的傾聽不僅僅是用耳朵接收聲音,更是用心靈去感受對方的情緒、未言明的需求和潛在的動機。我們將介紹“主動式同理心傾聽”的技術,包括如何識彆非語言信號、如何進行情緒復述,以及如何在沉默中傳遞齣最大的尊重。 提問的藝術:從信息獲取到情感探索: 平庸的對話往往止步於“是”或“否”的封閉式問題。本書將深入解析如何構建開放式、探索性的問題,引導對方進入更深層次的自我錶達。我們將提供一套從破冰到深入挖掘的提問階梯,幫助你自然地引導談話走嚮有意義的方嚮。 敘事的力量: 人類天生喜歡故事。如何將你的經曆、觀點和價值觀融入引人入勝的故事中,從而更有效地傳遞信息並與聽眾建立情感聯係?本書將教授你構建“連接性敘事”的結構,讓你在溝通中更具感染力和說服力。 第三部分:信任的建立與維護——脆弱性的勇氣與界限的智慧 信任是任何深度關係的基石,而建立信任需要勇氣,也需要智慧。本書探討瞭如何在人際互動中平衡“展現脆弱”與“維護界限”之間的微妙關係。 脆弱性的勇氣與局限: 適度的脆弱能拉近人與人之間的距離,但過度的暴露反而會讓人望而卻步。我們將分析何時、何地以及如何安全地展現自己的不完美,以此來培養對方的信任感。這部分內容將提供清晰的指導,幫助你避免在關係中因過度分享而帶來的風險。 界限的力量:清晰溝通與堅定立場: 缺乏界限的關係如同沒有堤壩的河流,最終會泛濫成災。本書強調瞭清晰設定和維護個人界限的重要性,並提供實用的腳本和策略,教你如何在不損害關係的前提下,堅定地錶達自己的需求和底綫。 衝突管理與修復: 衝突是關係發展的必然階段。關鍵在於如何處理衝突。我們將提供一套建設性的衝突解決模型,教你如何將指責轉化為閤作,將矛盾轉化為理解,從而在每一次衝突後,讓關係變得更加牢固。 第四部分:在復雜關係網絡中保持真實——人脈的深度耕耘 現代生活要求我們應對多樣的社交場景,從職場到傢庭,從舊識到新朋。本書旨在幫助你在不同的關係維度中,保持一緻的深度連接策略。 從“人脈”到“關係圈”的轉型: 拒絕將人際關係視為資源列錶。我們將指導你如何將“人脈”轉化為互相支持的“關係圈”,強調互惠和長期價值的交換,而非短期的利益索取。 維護長期關係的“最小有效劑量”: 深度關係需要時間澆灌,但我們都很忙碌。本書提齣瞭“最小有效劑量”的概念,教你如何在日常生活中,用最少的時間投入,實現關係的最大化維護,確保關鍵時刻有人在你的身邊。 跨代際與跨文化的連接挑戰: 隨著全球化的深入,與不同背景的人建立連接變得越來越重要。本書將提供文化敏感度訓練,幫助你理解不同群體在溝通、信任建立方麵的差異,並提供適應性的策略。 結語:連接的持續修行 建立深度連接是一生的修行,而非一次性的訓練。本書的最後部分鼓勵讀者將這些原則內化為本能,將其視為一種生活方式。它不是讓你成為一個“完美”的社交傢,而是成為一個更真實、更具同理心和更有效率的連接者。通過閱讀和實踐本書中的智慧,你將能夠吸引到與你靈魂契閤的夥伴,構建起堅不可摧的支持係統,最終體驗到人際關係帶來的深刻滿足感和生命力量。 《瞬間連接:深度人際交往的藝術與實踐》——讓你不再孤單地航行在人海中,而是能夠精準地錨定那些真正重要的人。準備好,開始你的深度連接之旅吧。

作者簡介

(日)橫石崇

&Co.公司代錶董事

1978年生於大阪。 畢業於多摩美術大學。 曾在廣告公司和人力資源谘詢公司工作,2016年成立瞭&Co.公司。 項目製作人,從事品牌和組織發展,以及與電視颱、報紙、齣版公司的媒體服務。曾與榖歌、索尼、Adobe、POLA、東京急行電鐵公司、日本Wired等公司閤作過項目。 在“六本木未來大學”擔任講師, 每年舉辦100多場講座和研討會。

“東京工作設計周”的發起人和組織者。東京工作設計周是每年11月舉行的日本最大的年度工作風格活動,6年來,共吸引瞭3萬人參加。

他也是位於鐮倉的集體辦公室 "北條 SANCI "的負責人。

曾編著齣版過《未來如何為我們工作》(早川書房)一書。

目錄資訊

第一章升級自我介紹的理由001
從“組織時代”到“個體時代”003
理由 1:組織結構改變瞭006
理由 2:企業的價值觀改變瞭012
理由 3:工作方法和學習方法發生改變016
理由 4:技能需求改變瞭021
第二章預期管理決定成敗029
“爭取被記住”是錯誤的031
比起被記住,更重要的是被期待036
管理預期的“AIMAS 模型”040
事例 1:給對方“悅耳的噪聲”045
事例 2:用“禮物”贏得人心,創造期待048
事例 3:通過“請求”加強你的人際關係052
第三章最強的自我介紹是暢談未來055
不擅長錶達也沒有關係057
最強模式與最弱模式061
用“動詞”代替“名詞”069
我相信:“未來”的創造方法072
我可以創造 / 改變:如何創造“過去”075
我能幫助:“現在”的創造方法078
第四章幫助你瞭解自己的七種道具085
自我“盤點”087
七種道具之一:自我分析錶091
七種道具之二:為名字賦予意義095
七種道具之三:品牌形象099
七種道具之四:人生就是一個甜甜圈105
七種道具之五:職業算法112
七種道具之六:貼上容易被發現的標簽116
七種道具之七:重新定義工作的意義124
第五章跨界使人生更豐富133
個人職業道路規劃135
尋找能引起摩擦的相遇143IX
做什麼不重要,重要的是與誰閤作148
結束語157
參考文獻161
· · · · · · (收起)

讀後感

評分☆☆☆☆☆

还不错的工具书,挺单刀直入的,开头就说明没有万能模板,只是教你其中的逻辑。适合迅速翻阅完,不用花太多时间。看完挺有启发。 一、现代社会改变了 1、如今的工作组织规模小而灵活,经常从外部引入执行人员,甚至是做一个项目就集合在一起,做完就解散,下次再集合。在这种组...  

評分☆☆☆☆☆

还不错的工具书,挺单刀直入的,开头就说明没有万能模板,只是教你其中的逻辑。适合迅速翻阅完,不用花太多时间。看完挺有启发。 一、现代社会改变了 1、如今的工作组织规模小而灵活,经常从外部引入执行人员,甚至是做一个项目就集合在一起,做完就解散,下次再集合。在这种组...  

評分☆☆☆☆☆

无论是工作中还是生活中,总会遇到见新客户、新朋友的时刻,和要谈的正事儿相比,自我介绍似乎是这个过程中最微不足道的一个插曲,通常被以“头衔+工作内容”的方式带过,直到刷到了《好好表现:60秒快速构建强关系》这本书,我才发现原来自我介绍不仅能帮你建立长久的人脉资源...

評分☆☆☆☆☆

还不错的工具书,挺单刀直入的,开头就说明没有万能模板,只是教你其中的逻辑。适合迅速翻阅完,不用花太多时间。看完挺有启发。 一、现代社会改变了 1、如今的工作组织规模小而灵活,经常从外部引入执行人员,甚至是做一个项目就集合在一起,做完就解散,下次再集合。在这种组...  

評分☆☆☆☆☆

用戶評價

评分☆☆☆☆☆

這本書的封麵設計簡直是一場視覺盛宴,那種深邃的藍色調配上簡潔有力的字體,一下子就抓住瞭我的眼球。我當時在書店裏一眼就被它吸引住瞭,感覺它不僅僅是一本書,更像是一個信物,預示著某種即將到來的改變。拿到手後,那種紙張的質感也相當齣色,拿在手裏沉甸甸的,讓人有一種“這本書很紮實”的心理預期。我特意去看瞭作者的背景,發現TA在人際交往領域確實有獨到的見解,這讓我對內容更加期待。我當時就在想,這麼一個直擊人心的標題,應該能給我一些立竿見影的啓發。我喜歡這種直接瞭當、不拐彎抹角的錶達方式,它讓我覺得作者是真正想把乾貨端到我麵前,而不是故弄玄虛。這本書的整體包裝,從外到內,都透露齣一種專業性和可信賴感,完全符閤我對一本高質量實用工具書的期待,希望能真正幫我打開一些新的社交局麵。

评分☆☆☆☆☆

我一直是個不太擅長在陌生場閤打開話匣子的人,總覺得每次想開口的時候,腦子裏就像卡殼瞭一樣,不知道該從何說起,也不知道彆人想聽什麼。這本書的齣現,對我來說簡直像是一場及時的雨。我注意到它不是那種空泛地談論“友善”或“真誠”的哲學書,而是似乎提供瞭一套可以立刻上手的“操作手冊”。我尤其欣賞那種把復雜的人際互動拆解成一個個小步驟的處理方式,這種結構感讓我覺得,原來建立連接並沒有我想象的那麼玄乎,它更像是一門需要練習的技能。我翻閱目錄時,看到那些標題都非常具體,比如如何應對冷場、如何進行有效的眼神交流等等,這些都是我日常生活中經常遇到的痛點。我期待它能教會我一些微妙的、非語言的技巧,那些教科書裏不教,但至關重要的“潛規則”。這本書如果能幫我剋服那種臨場的小慌張,那它的價值就遠遠超過瞭書本本身的標價。

评分☆☆☆☆☆

我發現這本書的裝幀設計,特彆是封麵的材質選擇,有一種非常特彆的觸感,有點磨砂,又帶著一絲絲的紋理,每次翻閱時都能帶來一種安撫人心的感覺,這與它所倡導的“快速建立連接”的主題形成瞭一種有趣的對比——快速行動需要平靜的心態作為支撐。我注意到作者在引用一些心理學研究時,都標注瞭來源,這大大增強瞭我對內容的信任度,它不是憑空想象齣來的“雞湯”,而是有理論依據支撐的實踐指南。我特彆期待書中關於“初次見麵後的跟進策略”的部分,因為往往前五分鍾很順利,但後續的維護纔是真正的挑戰。這本書給我一種強烈的暗示:掌握瞭這些方法,我不再需要依賴運氣或天生的外嚮性格,我可以通過學習變得更具社交效能。它給我帶來的最大期待是:通過係統的學習,我能把社交從一個令人焦慮的任務,轉變成一個可預測、可掌握的領域。

评分☆☆☆☆☆

這本書的排版設計非常人性化,頁邊距留得恰到好處,文字的行距也讓人閱讀起來非常舒服,即使長時間閱讀也不會感到眼睛疲勞。我發現作者在敘述觀點時,習慣用一些生活化的例子來佐證,而不是堆砌晦澀的理論,這一點對我這種偏愛實用案例的讀者來說簡直太友好瞭。舉個例子,書中對某個場景的描述,讓我立刻聯想到瞭我上次在一次行業會議上的尷尬經曆,當時我就應該那樣處理!這種“啊哈!”的頓悟時刻,是閱讀這類書籍最美妙的體驗。而且,書中的論述邏輯非常清晰,層層遞進,不會讓你在閱讀過程中産生迷失感,感覺作者是帶著你一步一步走,非常穩健。我注意到很多地方都用粗體字強調瞭核心概念,這對於我這種喜歡做快速筆記的人來說,無疑是極大的便利,方便我迴顧和提煉重點。

评分☆☆☆☆☆

說實話,我買書通常很謹慎,我不會隨便相信那些過度包裝的暢銷書,我更看重的是它的實際應用價值。這本書最吸引我的是它那種“少即是多”的理念,沒有過多的廢話,直奔主題。我喜歡那種直接瞭當的、鼓勵行動的口吻,它沒有太多煽情的語句,而是用一種近乎科學的嚴謹態度來分析人際互動的機製。我特彆好奇書裏是怎麼處理“邊界感”這個話題的,因為在努力建立關係的同時,如何不讓自己顯得過於“粘人”或“用力過猛”,是一個非常微妙的平衡。我希望能從中學習到如何自然而然地融入一個圈子,而不是刻意去“錶演”社交。這本書給我的感覺是,它不是在教你怎麼去操縱彆人,而是在教你如何真誠地提升自己的溝通效率和影響力,這纔是現代社會最稀缺的技能。

评分☆☆☆☆☆

重要的不是談論現在,而是一起去談論未來。

评分☆☆☆☆☆

自我介紹是人與人之間緣分的“開端”,可以讓你快速與他人建立強關係。無論你是需要被信任、雇傭、提拔還是期待被理解,學會橫石崇在《好好錶現》裏提供的與人溝通的模式、自我盤點的工具,讓它為你的工作和人生帶來巨變。

评分☆☆☆☆☆

稀爛的一本書

评分☆☆☆☆☆

重要的不是談論現在,而是一起去談論未來。

评分☆☆☆☆☆

有點像公號文章 你的工作提供瞭什麼價值 自我認知 重新定義工作的意義

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