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關於“好公司”，不同人有不同的定義，書中是作者的定義，僅供參考。整本書很薄，讀下來收獲不是很大，大多的觀點在其他地方都有看到過，算是常識，有很多自己也曾思考過。不過，常識不等於行動，往往因為是常識反而很多人不屑於做，進而沒有做到，也就是說一傢公司，若能把一些“常識”做到，就是一傢不錯的公司，甚至是“好”公司。書中一點很贊同，企業首先要考慮的是企業裏的所有人的幸福。

“既要勇敢 也要溫柔” “要理解事物的真正目的和意義。我認為 人類共同的最終目的 就是讓生活在這個世界上的人都獲得幸福。”日本的企業傢 有時候真的蠻讓人感動的 相比能耐與技藝 他們還有誠意 爲人的誠意 爲顧客 也為組織內的個體 還有更大的 相對不可感可測的社會。所以 這樣的商業 更是事業 這樣的社會 也是有希望的。

自然真誠，可惜覺得適應性太差~~~

“既要勇敢 也要溫柔” “要理解事物的真正目的和意義。我認為 人類共同的最終目的 就是讓生活在這個世界上的人都獲得幸福。”日本的企業傢 有時候真的蠻讓人感動的 相比能耐與技藝 他們還有誠意 爲人的誠意 爲顧客 也為組織內的個體 還有更大的 相對不可感可測的社會。所以 這樣的商業 更是事業 這樣的社會 也是有希望的。

“既要勇敢 也要溫柔” “要理解事物的真正目的和意義。我認為 人類共同的最終目的 就是讓生活在這個世界上的人都獲得幸福。”日本的企業傢 有時候真的蠻讓人感動的 相比能耐與技藝 他們還有誠意 爲人的誠意 爲顧客 也為組織內的個體 還有更大的 相對不可感可測的社會。所以 這樣的商業 更是事業 這樣的社會 也是有希望的。