管理你的老板 pdf epub mobi txt 电子书下载 2024

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张超

北方妇儿

2011-6

211

26.80元

9787538555288

图书标签: 职场心理学管理职业实用励志方法论工具书

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发表于2024-05-08

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图书描述

《管理你的老板》

你在被动接受老板的命令，还是运用智慧制约老板？

管理你的老板需要正确的方法。

《职场潜伏心理学》作者张超最新力作，在他看来：挖好了坑把老板推进去是不现实的，应该远远地设好包围圈，慢慢地从四面围起来，诱导老板自愿按照你的意思走进去，才是一种智慧。

例如：在汇报一件工作的时候，你可以从客观的事实中，挑选出对自己有利的客观事实，然后把这些事实汇总给老板，让他得到你所想要的结论。这就是张超的挖坑术，让你对老板的思想进行控制和管理。

又如：分析一件事的角度有很多，如果你每次都能很自然的，从维护老板利益的角度来看问题，分析此事对老板本人的影响，老板更容易被说服。张超认为这是对老板决策的管理之道。

翻开本书，在一个个贴近现实的案例中学习，这一切可以做得干净利索，不留痕迹！

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著者简介

张超，职场专家。写最实用的职场书，帮助读者解决实际问题。出版有《职场潜伏心理学》《职场潜伏心理学2》《职场头三年》《职场中50个第一次》。

图书目录

第一章懂心思：透析老板赚信任第一节敢于示好第二节观察老板开会第三节老板懒得其所第四节换个角度换心情第五节练好受气基本功第六节配合老板的折腾第七节老板想买感恩心第八节渴求道德“完人” 第九节省小钱赢好感第十节给老板甜头第二章学说话：把话说到心坎上第一节学会拣话说第二节别说“我不知道” 第三节摸清形势不抢话第四节问明需求再建议第五节给老板最佳信息第六节让老板来“决定” 第七节练习说“我马上办” 第八节把话题围绕在工作上第九节习惯说“我们” 第十节有理也要好好说第三章巧办事：老板要的不是牛第一节增强你的气场第二节老板外行是你的时机第三节如何让老板留意你第四节把做事尺度延长一点第五节不插手分外事第六节敬酒学问大第七节先答应再拖延第八节帮助老板不留痕迹第九节学会出选择题第十节看向自己才成长第四章提要求：知进知退看形势第一节别以为老板很懂你第二节看透不说透第三节卖个破绽等指导第四节谈加薪前需铺垫第五节让理性控制感性第六节轻易出头危险大第七节找到筹码，平等对话第八节铺好细节，牵着老板走第九节勇于挺身保护老板第十节定你自己的规矩第五章不犯错：摸清底线再出牌第一节宁踩明线不踩暗线第二节别把老板当哥们第三节保持节奏感一致第四节别耍小心眼第五节别得罪红人第六节负面消息少传达第七节不懂装懂最可笑第八节不侵犯私人领地第九节不得罪客户第十节跳槽前后少动口第六章显本领：展示优势得支持第一节失意之时不困顿第二节敢于接受新任务第三节业余修炼软实力第四节让才华服务于工作第五节在枯燥中创新第六节在创新中总结第七节年轻要学会展示老成第八节老员工学会表现年轻第九节付出帮助拿回领导力第十节利用性别优势
· · · · · · (收起)

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