图书标签: 传记 任正非 商业 华为 華為 工作职场 作为大致了解华为来读。书本身写得很烂,有挺多明显错误及结构不合 @kindle
发表于2024-11-07
传奇任正非 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
《传奇任正非》的主人公他凭借着自己出色的经营思想和远见卓识的管理才能,创建了华为,并带领着华为在发展中不断地壮大,从中国走向世界,使华为在世界上产生了巨大的影响最终改写了“全球电信业的生存规则”。
他却始终以低调的态度应对成功与荣誉,《中国企业家》称他“几乎是中国最有静气和最有定力的企业家”。
任正非的人生履历:
1944年,出生于贵州。家中七兄妹之长。
1968年,毕业于重庆邮电学院。
1982年,从四川某部队转业到深圳后,在南油工作两年。其后开过电子公司。
1988年,以2万元注册资本创办深圳华为技术有限公司,主营电信设备。现任华为技术有限公司总裁。
1994年,参加亚太地区国际通讯展,获极大成功。
1996年,大规模与内地厂家合作,走共同发展的道路。
2000年,美国《福布斯》杂志评选的中国50富豪第三位。个人财产估计为5亿美元。
2003年,荣膺网民评选的“2003年中国IT十大上升人物”。
2005年,被美国知名杂志《时代》周刊评选为“2005年度影响世界的100位名人”。并入选《时代》周刊全球“建设者与巨子100名”排行榜。
2007年,被《世界经理人》评选为“15年来对中国管理影响最大的15人”。
在旅行中看完的一本书,简单介绍了任正非跟华为一起奋斗的日子,华为过去秉承的狼性思想在初期拓展市场十分受用,它壮士断腕般的文化重塑似乎不再强调狼性,华为前进的步伐总是在不断的矛盾和自我批判中进行。唯有臻于科技研发,为客户提供最优质的服务这点永远不变。
评分新闻剪辑本吧……
评分写得挺不怎么样的。速翻过。
评分写得挺不怎么样的。速翻过。
评分任正非的魄力还是有的,对于毛泽东思想的运用如火纯情,对于实践论、群众观点理解的很透彻,但也不可避免的产生集权主义的“封建”思想,也幸好的是他认识到了这点,将自己的企业进行文化的转型,一个人物的思想不是一以贯之下去,而是懂的反省,其毛氏风格的管理适合早期的企业创立,但一旦走上国际化的道路,就显露出了缺点,企业管理对于人性的疏导,而不是压制,对于人文的引导,而不是军事 般自律,这才是一个有创造性伟大企业所走的道路。任的对于企业的管理思想的转变中,也可以从中窥见中国整个国家思想层面对于国家发展的转变,每个人都需要融入主流的国际中。人、企业、国家都不例外。
1.书中内容存在不少自相矛盾的地方。比如工资,先说什么在华为挣一年的钱等于别处三年,后来又不打自招的说硕士月薪不过4500,年终奖金至多3万,加薪幅度不超过1千。后者是让人羡慕的工资吗?2009年的书,作者拿的2001年的数据?2001年应该都比这个高。再如李一男事件,前面讲...
评分想要了解任正非的人可以读这本书。 但想要读懂任正非的人读这本书是浪费时间! 我怀疑作者根本就没用心。书里有些语句甚至有问题。没意思! 看的我都冒火了。。。
评分想要了解任正非的人可以读这本书。 但想要读懂任正非的人读这本书是浪费时间! 我怀疑作者根本就没用心。书里有些语句甚至有问题。没意思! 看的我都冒火了。。。
评分1.书中内容存在不少自相矛盾的地方。比如工资,先说什么在华为挣一年的钱等于别处三年,后来又不打自招的说硕士月薪不过4500,年终奖金至多3万,加薪幅度不超过1千。后者是让人羡慕的工资吗?2009年的书,作者拿的2001年的数据?2001年应该都比这个高。再如李一男事件,前面讲...
评分作为对华为的入门读物还是可以一读的,尤其是作为手机读物来讲就更合适不过了;依旧是外人的角度在讲; 关于任正非,非常不能理解的是,这个当年连带家庭以及自己的都被mao搞得性命几乎不保的经历,怎么会让他对mao这么认可并在公司的管理中一直在效仿、推崇;这就是我们伟大军...
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