圖書標籤: 心理學  溝通  情商  我想讀這本書  很吸引人的書，想讀！  想讀，一定很精彩！  外國文學  有興趣   

喜歡 說服：像講故事一樣講道理 的讀者還喜歡

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學到瞭學到瞭，做社會學調研發問捲做訪談靠它瞭[doge]ps：根據我發問捲的經驗，麵帶微笑輕聲細語禮貌請求，大部分人都不會拒絕我的。畢業論文快進入調研環節瞭，疫情雖然還沒結束，但是今天我們這已經病例清零瞭，祈禱我上門發問捲不會吃閉門羹叭～

對於沒有這個天賦的人來說，顯然不是那麼輕鬆????

所謂說服就是天然利用天時地利人和以及一切有利的方式，以內在和外在兼具的手段，促進自己目標的達成。會說服覺得是一種天賦，which有的人天生就具備，有的人隻能靠觀察和磨煉o(╥﹏╥)o。

這本書在內容上有點神似多年前齣版的著名暢銷書《影響力》，這兩本書的共同點是都在闡述如何應用心理學規律去影響或者說服彆人，讓彆人接受說服者的理念，做齣說服者所期望的行為。不過《影響力》還是在中規中矩地介紹到底有哪些心理學規律可以用來作為影響彆人的有力武器，並輕量地講瞭如何利用這些武器去影響彆人，而本書則不然，作者作為一名讀心者齣手就沒有普通學者那麼溫柔瞭，在他的眼中人就是一個可以被操縱的牽綫木偶，影響彆人和說服彆人從方法上與控製彆人沒有任何區彆，所以重要的是要形成一套容易上手的方法，有瞭這套方法就可以用來不留痕跡地說服彆人，讓彆人改變態度，讓彆人做齣有利於說服者的行為。正是在這種認知的指導下，不同於《影響力》重在講規律，本書重在構建一種套路，通過這種套路把能夠（後文見書評正文）

用自己的方式，重新解構、運用心理學知識，係統地、全麵地打造說服力模型。作為一個讀心者，把內容講解得非常細膩。把學術轉化為套路，可操作性強，可以應用在生活、工作的方方麵麵，非常值得一看。有人說沒有體係，實際上體係非常清晰完整：（1）說服前+說服中+說服後；（2）錶達者+信息；（3）潛意識影響+內在動機的塑造

有一段时间我很喜欢与别人辩论，不管别人说什么观点，我都希望通过努力改变他的想法，让他相信，有些事不只有一种结果，还包含很多的可能。但是，当一个人只认一个理，所有的努力都是徒劳。我一直觉得人应该具备清晰的头脑，不要过于感性。几年下来，我发现我错了，我一个人也...  

管理者的必修课之一是让别人按照你的要求去做。要让别人照办的过程，实质就是说服他人的过程。曾经以为自己永远不可能成为管理者，因为即便用一些巧妙的心理战术支使他人我也以为是不仁道的。不仅不仁道，而且不附合顺其自然之理。人家愿意即愿意，不愿意即不愿意，是用不着去...  

不知道从什么时候开始，想要和别人很好的沟通真的是越来越困难，无论是和别人还是和自己的家人，抑或是孩子们。每个人都特别固执，认为自己做的就是对的，根本就听不进去任何人的意见。成年人还好一些，至少还有可能会坐下来和你一起讨论，但是孩子们基本上就是你说你的，我听...  

“己所不欲，勿施于人”，意思是自己都不想干的事也别施加于别人。说服也是这个道理，你必须先要说服自己，只有自己信服才能让别人信服。只有具有说服别人的能力，才能说服别人。说服自己，不仅仅是接受，更是内化为力量、学习说服别人的能力，具备比别人多的能力。 很多时候...