人事总监 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
杨众长，早年做过公务员，见识了多种多样的人。而立之年研习商业管理。
秉承“文学即人学”的理念，二次择业时终于学以致用，选择了人力资源管理。曾在著名的外企担任高管。
爱好观影听乐、读书写作、传道授业、国际时事观察以及任何与艺术相关的活动。
已过不惑之年。
二十年的工作经历成就了这部《人事总监》，让人读出的不仅仅是一个故事，更是隐藏在每个公司《员工守则》背后的公司隐规则。
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《人事总监》讲述世界500强企业斯泰尔斯公司中国区的组织架构发生了变化。新成立的大中华区（总经理特伦斯）开始四处插手，步步为营地收紧对中国区（总经理袁克敏）的管理，一场明争暗斗的大戏拉开了帷幕……在这场云山雾罩的争斗中，人事总监罗伯特周旋于公司内部博弈的各方，处理着此起彼伏的人才争夺、员工违纪、业务黑箱操作、劳资；中突等棘手之事。与此同时，全球化的浪潮也拍打着中国的海岸：收购与反收购、外企与本土企业的搏杀、华尔街的代理人战争等，无一不影响着斯泰尔斯公司。在这样的背景下，大中华区和中国区的角力变得更加扑朔迷离，稍有不慎，就会触碰暗礁。罗伯特该如何应对这场变局，并把握公司人力资源管理发展的方向？什么样的公司潜规则决定了博弈双方的命运走向？置身于跨国公司的职业经理人，如何才能透过其组织架构和人事变动来窥探人力资源管理运作的真面目？ 公司政治，避不开、逃不掉、躲不及，期待职场精英去参与、参悟、参透。标题音乐对于一般欣赏者来说，是易于接受和理解的，因为在欣赏音乐之前标题已明示了音乐将要表达什么，标题本身起到了一种导航性 。
具体描述
读后感
http://blog.sina.com.cn/s/blog_44a9a9c90100de9a.html 这本书是我师父推荐的，所以，我看了两遍。 曾经历任三家世界500强FMCG公司的人力资源经理/总监的师父对这本书的评价是：“如果完全按照这本书上说的去做，就算谈不上优秀，至少是个比较不错的人力资源总监了”。 而...
评分我是看着书名在JOYO上买的，当然确实没有让人失望。这是我看过的第一本用人力资源总监视角写的销售方面的书籍，对于每件事，都从人力资源方面进行分析，并提供了一些处理问题的参考答案。但我觉得唯一欠缺的是这本书写得很通俗，可能是为照顾一般读者，在生活中，人事总监要比...
评分自从圈子圈套开始，职场小说就很受我的喜欢 人事总监是描述人力资源管理的职场小说，个人认为《杜1》，《杜2》是入门级别，那么此书就是进门后该仔细读的了。
评分学着点吧，不然真挠头，怎么混都觉得，来套淑女经比较赞，先学怎么做女儿，抓着点老爸小三的把柄，再去骗点钱。。。哦，学学遗产继承法，计划一下老爸百年之后，那一大堆的钱怎么花。。。。学不会。。。就只有职场啦。。。
评分老实说，这本书的封皮有点不大好，看起来有点阴森的味道，相形之下，《修炼—我的职场十年》在外观这部分就好很多了，让人有想阅读的欲望。 如果因此错过了这本书，倒是颇为可惜。比起其他的诸如《杜拉拉升职记》之类的职场小说，这本书的难得之处在于跳脱开故事的发展...
用户评价
开始思考卡夫的未来，种种。收购与被收购。产品市场和资本市场的博弈。
评分很好的一本书。
评分很喜欢这本书，HR人士值得一读~就是结尾还没看够~
评分看了五年，终于看完了。
评分很真实，每个故事都有一定的代表性。公司的HR应该更多的是推手，帮助每个经理做好人员的选，育，用，留的各个方面。
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