图书标签: 个人管理 德鲁克 成长 个人 提升 语录 工作技能 学习方法
发表于2025-02-14
卓有成效的个人管理 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
《卓有成效的个人管理》是德鲁克关于个人管理的系列语录,它从成长、贡献、优势、决策、时间管理等角度告诉人们如何做好自我管理。不要将它仅仅用于分析个人与工作,而是将它作为自己的行动指南来阅读,要带着“我应该做什么”这个问题一边思考一边阅读。这本书是德鲁克个人管理思想的精粹,由日本上田惇生教授根据各书的主旨精选精编。
彼得·德鲁克是管理学科开创者,被尊为“大师中的大师”“现代管理学之父”,他的思想传播、影响了130多个国家;他称自己是“社会生态学家”,他对社会学和经济学的影响深远,他的著作架起了从工业时代到知识时代的桥梁。
曾担任由美国银行和保险公司组成的财团的经济学者,以及美国通用汽车公司、克莱斯勒公司、IBM等大企业的管理顾问。
他曾七次获得“麦肯锡奖”;2002年6月20日,获得当年的“总统自由勋章”,这是美国公民所能获得的最高荣誉。
为纪念其在管理领域的杰出贡献,克莱蒙特大学的管理研究生院以他的名字命名;为表彰他为非营利领域所带来的巨大影响,国际慈善机构“救世军”授予德鲁克救世军最高奖项“伊万婕琳·布斯奖”。
曾连续20年每月为《华尔街日报》撰写专栏文章,一生在《哈佛商业评论》上共发表38篇文章,至今无人打破这项纪录。
他的著作,被翻译成三十余种文字,总销售量超过1000万册。
年纪大了又爱上了浓郁的鸡汤
评分枕边书
评分马桶读物
评分2020读书之⑨。有方法论,有可操作性,没有乱讲道理。非常棒????????????????????????
评分抽象的理论学袖珍本 书皮挺舒服的
一些与鸡汤无关的摘录和感想 1、“雕像的背面是看不见的,哪有连看不见的部分也要求付款这种事?”“众神看着呢” 2、为了自身的成长,我们首先应该追求卓越,进而从中建立充实感与自信。 3、成功的关键在于责任心,让自己勇于承担责任。 4、不应该安于现状,要有不断进取的欲...
评分作者:彼得.德鲁克 一、原文框架 序 知识成了生产手段,批量生产革命的主体是系统,而知识型组织的主体是个人。在知识型社会,个人而非系统,成为了知识型组织的变化之源以及财富的创造者。 目录 后记 二、精华要点 1.为了自身的成长,我们首先应该追求卓越,进而从中建...
评分关于个人管理,很多人都知道它的重要性,但是能做到个人管理的人寥寥无几。就中国而言,个人管理方面的教育非常落后。对大部分人来说,他/她的一生是这样度过的:幼儿园之前就被父母教导要听话才是好孩子;上学之后我们所有的进度都是根据学习的进度来进行的,基本上不需要自己...
评分花了一天时间,在工作之余读完,说下感受:1.这本书的内容是语录。一页只有一段话,两到三句。原以为这本书是讲个人管理的,发现是德鲁克其他著作的摘抄。2.因为是摘抄,所以说的都是些结论性的东西,很多看不懂,因为不知道为什么会有这些结论。因为是德鲁克的书,给个四分吧...
评分1.成长:成长的关键在于责任心。你希望被人记住什么?50岁还答不出来,说明虚度了人生。 2.取得成果的5种实践能力:时间管理清楚被占用的和系统的利用时间。注重对外界的贡献。以强项为中心。事项排序优先成果。为取得成果做出决策。 3.贡献:思考需要什么样的启发、什么样的技...
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