圖書標籤: 思維  識人   

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4P人格 Power追求價值利益 喜歡挑戰 Popular追逐樂趣 Peace需要感受 更喜歡一對一溝通 鼓勵贊揚認可 很難信任彆人 Perfect需要有理有據的認可贊美 專注産生能量 呼吸等於情緒 練習 練習 再練習 成長型思維 平靜 調頻 換麵具

【改變=時間+能量 錶現=潛能-乾擾】 看到作者信樂嘉就有點讀不下去瞭…

總的來說，比較失望，理論講瞭很多，案例也有一些，但是實操指導方麵還是很欠缺。可能是部分文字錶述方式的原因，感覺像是一本靈婆專著一樣，有點虛幻的感覺。

很有意思很有魔性的一本書呀。而且覺得作者這麼運用性格測試之類的是把這些工具給盤活瞭，雖然原先知道也學過部分工具，但覺得好像沒這麼有趣呢。 看完這書可以實踐的有看人、100個夢想、100個行動。

其實理論都是虛的，我相信是有這種感覺的，隻是這個內容更適閤寫篇公號文章，大概一兩頁就能寫明白，主要靠實踐，作者個人體驗過多瞭，總結起來就是相信自己的感受，靜心體驗，多練習。

尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...

尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...

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