图书标签: 思维  识人   

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这几年看过最差的书了，开始就是说了下4P,DISC这些理论，然后就说什么看眼珠运动和4P理论性格等同，通篇无任何科学支撑数据（好歹也引用点数据吧），没严格的实验，通篇都是为自己机构课程做的广告宣传，也没说到啥具体的可操作的方法，就是浑水摸鱼的一本书，饭后20分钟内看完

坑到不得了，很多案例，但是科学性方面很难让人信服。什么书都能出版的吗？心疼自己看这本书浪费的时间

对我来说，意识到这本书有助于识人，具体方法操作都可以用起来，愿意细读，可能缺什么补什么，需求对应，并不觉得此书有什么不妥之处，怀着学习的心态面对，书里精华才会变成自己的。

对不起我真的无法信服…就当是作者你的天赋我学不来吧 看了快200实在看不下去了 果断放弃 好书太多没必要浪费精力在这上面

比较新的一本书，里面有一部分灵性的应用。总体来说还是比较有启发。

尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...

尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...

尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...

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尽管不是从事hr职业，纯属出于好奇而阅读。整体来说像是在简单介绍这个操作、浅谈自己的经历以及感悟。里面有涉及心理学理论但无深入讲解（毕竟定位不是心理学书籍），对我来说实用性不高。可以说这本书更像是一个“引子”或“伏笔”，以为会有很多干货的结果没有，毕竟作者说...