更清晰地描述了我这近年来工作焦虑压力大的原因。目前所在团队是方向一致目标明确和睦相处的,但也正因为团队的整齐归一追求高执行力,导致团队行进方向无法及时修正,瓶颈在领导个人决策力上且领导个人发展受滞。解决方案或如书中所说,人为从外部引入威胁内部建立混乱秩序。...
评分混乱:如何成为失控时代的掌控者 蒂姆·哈福德 110个笔记 ◆ 推荐序1 >> •无聊是创意的天敌,警惕则是创意的朋友。怎样才能让自己保持警醒?方法就是给自己制造意外,让自己对眼前的局面失去控制,这样你才能仔细观察这一局面,看清它的细节,然后找到出口。 >>...
评分混乱产生创造力,在团队合作、创作、战场、职场中,主动制造混乱的人具有超强的适应力。 混乱和整齐的信息在不同的阶段作用不同。从数据处理的角度,在数据量少而清晰的情况下,贝叶斯学习占上风。 在混乱的情况下,深度学习占优。 个人文档管理进入“轻整理”时代,即不分文...
评分全书尝试举例说明混乱比整齐和谐更好,效率更高,收益更多。案例都比较有趣,但是推导过程和最终的结论我感觉都有点牵强,感觉是作者挑了许多有利的案例,往往看不到事情的全貌。 总体评价3星,有一定参考价值。 以下是书中一些内容的摘抄,#号后面是kindle电子书中的页码: ...
评分路过书店隔着玻璃瞄到了摆在显眼位置的《原则》,为了凑单一口气买了一系列的大部头。往书架上一放我都有点担心书架被压坏...... 今天的分享的书就是来自中信出版社的《混乱》。为什么是这本呢。嗯,我挑了一本最薄的。 在我们的常识里,热爱整洁,行事规矩,按章办事,遵循规...
故事为主,启发为主。
评分流行读物的通病,引用一堆现成故事和研究来支撑自己观点。很多例子都读过。
评分千万不要读~千万千万不要~啊哈哈
评分学会拥抱混乱,甚至主动去制造混乱,更能激发出创造力,当你不去努力计划成功的时候,你可能离成功更近,我们需要混乱带来的灵感和运气
评分流行读物的通病,引用一堆现成故事和研究来支撑自己观点。很多例子都读过。
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