把信送给加西亚 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2025
阿尔伯特•哈伯德(Elbert Hubbard，1856-1915）
出生于美国布鲁明顿，双子座。
他年轻时喜欢追求新鲜事物，首次商业冒险是卖肥皂，此后他还做过教师、出版人、编辑和演说家等。
39岁时，他与妻子创办了罗伊科诺福特公司，以印刷优质出版物而闻名。他还出版了两种杂志：《菲利士人》和《兄弟》，并在杂志上发表大量文章。
43岁时，为填补一期杂志的空白，他根据美西战争罗文中尉的真实事迹，创作了有助人们提升执行力、强化责任意识的励志经典《把信送给加西亚》，问世后横扫全球，百年来畅销不衰，迄今累计总销量超过8亿册。
59岁时，他与妻子乘坐路西塔尼亚号客轮，客轮行至爱尔兰海时被一艘德国潜水艇发射的鱼雷击中，船上大约1200人，全部随船沉入海底。
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1898年，美西战争爆发前，美国总统麦金利急需古巴战争情报，于是请罗文中尉把信送给古巴起义军将军加西亚。加西亚将军隐藏在古巴山区，谁也不知道他的确切位置。罗文中尉接到任务之后没有多问一句话，果断出发，冒着生命危险，历经千难万阻，以坚定的信念及超强的执行力，最终完成任务，为美国带回关键的情报。
1899年，阿尔伯特•哈伯德先生为一本叫《菲利士人》的小杂志撰写了一篇社论《把信送给加西亚》，灵感就是源于罗文中尉的真实故事。这篇文章一经发表，备受关注，后来印制成小册子出版，时至今日，畅销不衰。
罗文精神永远值得人们铭记与学习，因为社会急需罗文这样的人。本书还独家编译了“把信送给加西亚”十个成功法则，告诉读者罗文成功的独家秘诀。
翻开此书，只需安静阅读两个小时，你就是那个把信送给加西亚的人！
具体描述
读后感
我觉得书的核心理念就是为自己负责，不管是什么时候什么工作~至于有人说精神奴役，其实恰恰相反，书主张的是让人做自己的主人，让自己更快乐更理想，生活更丰富。 如果你想在公司有所作为，不管老板是否信任你，你都必须做出些什么证明自己。从经济学的角度讲，老板有N个手下...
评分有一年,公司老板买了这本书,是人手一本,做为年终福利发给大家,说是本很好的书，并且要求明年来上班的时候，交一篇读后感上来。 其实老板也很前卫，对于这类还算流行的管理类书籍，能人手一本，还真是不容易。 做为公司的中层，我还得到了另外两本书《没有任何借口》和《一生的...
评分左右做人难是个常见的问题。左右做人的技巧，要点其实只是要你在左右之间不做明确的选择。做人当然有立场，但倾向某一方，和气就不存在了。左右做人就是要保持这种和气，日久就会使对立双方烟消云散，握手言和。家和万事兴 一个团结和睦的家庭，必须是一个具有良好家风的家庭...
评分首先说，我不是老板，所以我不是必须有。但因为困扰在职场，所以我买了。昨晚翻开书（当当网的黄金版），依然是制作排版精美，字很少，行间距很大。看了头两页，我有点惭愧，书上字字句句像是在批判我。因为我刚刚辞掉一份不喜欢的工作。我在上班时常常漫不经心，因为我不喜欢...
评分我觉得书的核心理念就是为自己负责，不管是什么时候什么工作~至于有人说精神奴役，其实恰恰相反，书主张的是让人做自己的主人，让自己更快乐更理想，生活更丰富。 如果你想在公司有所作为，不管老板是否信任你，你都必须做出些什么证明自己。从经济学的角度讲，老板有N个手下...
用户评价
一天的时间读完，整篇故事的逻辑没有什么问题，细节刻画的太少，同时核心也就是最后的十个原则，理性和洗脑的作用感过于强烈。
评分关于坚持，关于职业素养。 尾巴的十大原则没看，预感是烂尾。
评分我想知道这是谁第一个引进国内的，又想知道，到底是谁给这个小故事附加了那么多意义？？？
评分每个人成长都会受一些人和一些书的影响，把信送给加西亚就是其中最重要的一本
评分每个人成长都会受一些人和一些书的影响，把信送给加西亚就是其中最重要的一本
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