《空杯心态:如何勇于放下不继超越》中的”空杯心态”是单位与个人的发展之魂。所谓”空杯心态”,就是要将心里的”杯子”倒空,将自己所重视、在乎的很多东西以及曾经辉煌的过去从心态上彻底清空。因为一个装满水的杯子很难接纳新东西。只有将心倒空了,才会有外在的松手和放下,才能拥有更大的成功与辉煌。这是每一个想发展的单位和人所必须拥有的最重要的心态。
三种状态,三种命运
1.主动”空杯”的人,必然会有最大最快的发展;
2.被动”空杯”的人,小有发展,但发展的速度和强度会大打折扣;
3.拒绝”空杯”的人,要么停滞不前,倒退,要么成为他人的绊脚石。
人人都应该”空杯”
因为,”空杯心态”能使你——
1.更快袖入职场环境,迅速从”自然人”转换为”单位人”;
2.实现职场超速发展;
3.倒空过去的优势,创造新的优势;
4.总能走出”光环”,永创生命与事业的最大辉煌!
吴甘霖 被誉为“中国培训第一人”,“中国管理培训七剑客”之一,首位在中央电视台举办成功学讲座专题节目,是享有国际声誉的方法学家、思维学家。曾历任香港中华文化传播集团副总裁、美国美中国国际创造力开发中心总裁兼中国区总裁等职,现为世界青年成功学会副会长、甘霖智慧国际培训机构理事长。
吴甘霖在创新培训方面在全国名列前茅,并在海内外具有十分广泛的影响。其开设的各种创新课程,其服务对象包括全球服务业第一明星企业Service Master、红牛集团等著名企业、北京大学、清华大学等各个高级总裁班。此外,财政部等中央、国家机关的主要部委,不仅学习吴甘霖的有关课程,还让他编写有关干部创新培训的教材。人民日报、新华社、中央电视台等众多媒体,以“甘霖智慧旋风”等为题,对他纷纷报道。
在培训深受欢迎的同时,吴甘霖先生策划并出版的“甘霖智慧系列丛书”,深得广大读者青睐。机械工业出版社出版吴甘霖的《方法总比问题多》一书,名列2005年全国图书排行榜的第一名,2006年持续畅销,重印30多次,并被评为“2006年影响企业管理的10大团购书”。
这本书的精彩之处在于,再好的题目和立意,在没有深度和经历的表达下,都会干干巴巴,毫无说服力。 对几个词的感受比较深: 1.零库存: 原指企业的生产过程和原料储备正好处于一个完美的平衡,既没有多余的原料带来存储的成本,也不会因原料不足而影响生产进行,是一个比较理...
评分前些天去书店看到这本书,觉得很好,买回仔细读过,的确很不错。看到有些朋友留言认为书写得不太好。我想说,这类关于心境修养的书,不可能适合每一位朋友。每个人的具体情况不同,所需要的可能是不同的、甚至是相反的心态。对于我本人而言,这本书写得非常好,它启发人不为过...
评分这本书的精彩之处在于,再好的题目和立意,在没有深度和经历的表达下,都会干干巴巴,毫无说服力。 对几个词的感受比较深: 1.零库存: 原指企业的生产过程和原料储备正好处于一个完美的平衡,既没有多余的原料带来存储的成本,也不会因原料不足而影响生产进行,是一个比较理...
评分对于企业管理者来说,空杯是一种工具,用来统一员工思想;对于职场追求者来说,空杯是一种武器,用来取得成绩,不断升职;对于运动员来说,空杯是教练的赛前动员,用来放下思想包袱,专心投入比赛。 其实,空杯是一种境界,每个人一生都应该追求的境界。世间烦恼...
评分前几天,一个同事给我讲了一个故事: 有一位老人年轻时爱上了故乡的一个倾国倾城的美丽少女,可后来由于什么事情离开了故乡。这一离就是他已经是白发入鬓!可他这辈子就再没爱过别的人,因为他的心里一直没有放下那个美丽脱俗的故乡女孩。 终于,一个电视台的一个节目组满...
作为一名资深的书籍收藏爱好者,我很少给一本书打出这么高的评价,但这本书的表现超出了我的预期。它的文字不是那种煽情式的鼓动,而是带着一种冷静的、近乎科学的分析性,这对我来说至关重要。我最欣赏的是,它没有将“进步”描绘成一个线性的、永无止境的攀登过程,而是更像一个螺旋上升的循环——接纳现状、识别盲区、积极迭代、回归审视。书中对于“如何设置一个‘有效失败’的实验”的探讨,简直是神来之笔。很多人害怕失败,所以干脆选择不开始,这本书却告诉你,一个设计精良的失败,比一个勉强的成功更有价值,因为它提供了清晰的反馈数据。我立刻在自己的一个副业项目中应用了这个理念,不再追求一上来就完美,而是快速推出一个“最小可行性产品”,即使它有瑕疵,也要让市场来检验。这个转变让我压力小了很多,心态也变得更开放。这本书的深度和广度都值得称赞,它不仅谈了个人的心智模式,还间接触及了团队协作中的“信息黑箱”问题,非常全面。它的厚度并非灌水,而是知识密度的体现。
评分我是在一个非常需要转型的时期接触到这本书的,当时感觉自己像个被困在迷宫里的人,所有的路看起来都通向死胡同。这本书的结构仿佛是一张精确绘制的地图,它首先帮你确定你现在所处的“地标”(也就是你现有的认知结构),然后耐心地指引你识别地图上的“未探索区域”。我特别喜欢它引入的“心智模型切换”的概念,这不仅仅是换个角度看问题,而是指建立一套全新的、更适应当前环境的底层操作系统。书中用了一个非常巧妙的比喻,将旧有的思维模式比作运行在老旧硬件上的软件,性能必然低下。为了解决这个问题,作者提供了一套循序渐进的“硬件升级”指南,也就是如何有意识地重塑神经通路。这种从底层逻辑入手的方法,比那些教你如何“表现得更好”的书籍要深刻得多。读完这本书,我感觉自己不是学会了什么新技巧,而是从根本上提高了“学习和适应的能力”。它让我明白了,真正的强大不是拥有最多的知识,而是拥有最灵活的思维结构。这是一次真正的思维重塑之旅,我向所有渴望深度自我迭代的读者强烈推荐。
评分说实话,我原本对这类“自我成长”的书籍是持保留态度的,总觉得它们大多是成功学的老调重弹,换个包装而已。但读了这本书,我的看法彻底被颠覆了。它最与众不同的地方在于,它极其诚实地展示了成长的痛苦和反复性。作者没有给你一个“轻松抵达顶峰”的路线图,反而坦诚地分享了自己走弯路、自我怀疑的经历。这种真诚的力量是巨大的,它让我感到自己不是一个人在战斗。特别是关于“如何处理他人的负面评价”那一节,它没有教你如何反驳或无视,而是教你如何将外界的反馈内化为自我优化的输入,区分哪些是噪音,哪些是宝贵的信号。这个技能在我最近一次与同事的意见不合中得到了验证,我没有被情绪主导,而是冷静地提取了对方观点中对自己有益的部分进行调整。这本书的语言风格非常平实,没有任何矫饰,就像一位经验丰富的导师在你耳边低语,语重心长却又充满力量。它不是一本读完就束之高阁的书,而是一本需要放在手边,随时翻阅,提醒自己不忘初心的工具书。
评分这本书的装帧设计就透露着一股沉静的力量感,拿到手里就让人有一种想要静下心来细品的冲动。我得承认,我是一个对阅读体验要求比较高的人,很多畅销书的文字堆砌得让人头晕脑胀,但这本书的文字功底着实让人佩服。它的逻辑结构极其严密,像是一件精密的瑞士钟表,每一个章节的过渡都衔接得天衣无缝,绝无拖泥带水之感。尤其让我印象深刻的是关于“认知偏差”的章节,作者用了大量的心理学研究佐证,但叙述起来却像是在和老友聊天,把晦涩的理论用清晰的比喻化解了。我特别喜欢它强调的“刻意练习的质量胜于数量”这一点,它纠正了我过去那种“只要我花够时间,就一定会有回报”的线性思维。我开始反思我每天花大量时间做的那些重复性劳动,其实很多都只是在强化平庸。这本书促使我开始设计更有效率的学习路径,不再满足于“做完”任务,而是追求“做好”任务中的每一个环节。我甚至重新审视了我的阅读习惯,确保每一次阅读都是带着明确目的和输出意图的。对于寻求深度自我提升,而不是浮于表面口号的读者来说,这本书简直是一剂清醒剂,值得反复研读,每一次重读都会有新的感悟。
评分天呐,这本书简直是为我量身定做的!我最近在职场上总感觉自己原地踏步,好像学什么都提不起劲,明明付出了时间,可进步却微乎其微。翻开这本书的时候,我原本是抱着“随便看看,也许能找到点启发”的心态,没想到,它竟然精准地击中了我的痛点。作者的叙事方式非常接地气,没有那些高高在上的理论说教,而是通过一系列生动的职场小故事,把那些我们习以为常却又深陷其中的思维定势剖析得淋漓尽致。比如,书中提到一个关于“旧有经验陷阱”的案例,让我猛地意识到,我之所以停滞不前,是因为总想着用过去成功的方法去应对全新的挑战,这种墨守成规简直是扼杀了自己的可能性。读完这部分,我立马在手头的项目上尝试了一种全新的、以前从未敢尝试的策略,虽然过程有点颠簸,但最终的反馈远超预期。这本书不是简单地告诉你“要改变”,而是手把手地教你如何识别那个阻碍你成长的“看不见的墙”,并且告诉你拆掉它的具体工具和步骤。那种豁然开朗的感觉,太棒了!我已经把这本书推荐给了我所有感到迷茫的朋友们,他们都说,这感觉就像是有人突然打开了房间里所有的窗户,新鲜空气一下子涌了进来,让人精神为之一振。这本书的价值,远超它的定价。
评分学会谦逊,放空自己
评分生活是一棵长满可能性的树。
评分每一天都是一个原点,每一次工作都从零开始,以崭新的心态学习新东西。
评分例子很丰富
评分【200903】
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