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做最好的中层

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吴甘霖等
北京大学出版社
2007-6
235
36.00元
9787301121245

图书标签: 管理  做最好的中层  职场  管理 领导  吴甘霖  领导力  职场素养类  经济、管理   


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发表于2024-05-20

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图书描述

《做最好的中层》一书紧紧围绕“最好”这两个字做文章,结合古今中外大量生动鲜活的案例,讲述了中层应该“怎样想”、“怎样做”、“怎样超越”,为中层摆脱困境,进而创造辉煌业绩与前程提供了行动指南。

  中层是企业乃至所有组织的核心力量,是连接“头脑”和“四肢”的“脊柱”, 但中层的问题往往也是高层最头疼的。中层觉得自己最累,高层觉得中层执行不力,基层觉得中层瞎指挥。面对这种“上挤下压”的困境,中层该怎么办?

  无论是渴望突破的中层,还是期待中层提升的高层,甚至是希望被提拔的基层,都会在《做最好的中层》一书中找到自己所需要的智慧。

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著者简介

吴甘霖,1983年毕业于武汉大学中文系。历任《中国青年报》记者、香港中华文化传播集团副总裁、美国美中国际创造力开发中心总裁兼中国区总裁等职。现任甘霖智慧国际培训机构理事长、世界青年成功学会副会长、国资委国际商务职业资格认证及考评委员会主任委员。

其2005年出版的《方法总比问题多》一书,两年多时间已重印30多次,在“雅虎中文”上发表的读后感和新闻达1100多万条,创造中国培训图书之最,是近年来全国最畅销的图书之一;此外,出版的《心本管理——管理学的第三次革命》、《禅:直指人心的管理学》、《生命智慧——活出自己的阳光》等著作也深受读者欢迎。

常年开设智慧系列课程,培训对象有,包括财政部在内的几十位中央和国家部委,清华大学、北京大学众多高级总裁班,以及长虹集团等众多著名企业,深受各界欢迎。

邓小兰,历任中国青年报高级记者、全国妇联华坤女性调查中心主任等职,现为甘霖智慧国际培训机构副理事长、高级培训师。

邓小兰女士多年担任中层管理者,对中层管理者素质的提升问题有深入研究,近年来一直致力于中层管理者培训事业,中央电视台、北京电视台等媒体曾为她多次制作专题报道。


图书目录


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用户评价

评分

其实类似的说挺多的,大学时喜欢读这些执行力、领导力、管理能力之类的书籍,读完也就读完了,没什么收获。因为缺少工作实践的历练和印验。这本书最大的好处就是易读,就想看故事会一般的易读,其中讲解的也无非与一般培训机构的教材相类似。但结合本人的实际工作,再自我反向思考总结分析,还是颇有些收获,没有所谓顿悟,但起码会给自己一点提醒和反思的引子。

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想着早点看完我囤的书就全处理掉,没抱什么希望的,结果还让人有点小惊喜,????虽然的确是鸡汤文的套路,不过你别说鸡汤文就是易读易接受

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本书绝不炒冷饭,而是力争有自己独到的见解并让读者有阅读快感,虽然困难一些,但这是为了本书的更好效果,也是对读者的基本尊重。 个别故事例子,好烂好烂……

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领导要求读的

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看似很厚也很大的书,一个下午就读完了,最近比较迷管理方面的书,感觉像是马上就要去海边了,自己还不会游泳,需要立即集训的感觉;不过这种学习效果还不错,起码读书的速度真的会加快,这本书只能说比较容易读,指导性一般、知识性一般、实用性一般,随便读读还不错~入门者读完还是很有成就感的~~

读后感

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本书针对明确的读者群,即中层。中层是上级下级传递者,大团队的成员,小团队的管理者,他们往往关心“怎么让自己变得更优秀”的问题,本书在除针对中层管理者必须具备的四大核心能力“上级有效沟通、保证完成任务、做解决问题的感受、打造高绩效团队”外,在中层的心态、...  

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本书针对明确的读者群,即中层。中层是上级下级传递者,大团队的成员,小团队的管理者,他们往往关心“怎么让自己变得更优秀”的问题,本书在除针对中层管理者必须具备的四大核心能力“上级有效沟通、保证完成任务、做解决问题的感受、打造高绩效团队”外,在中层的心态、...  

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这本书通用性还是很强的,适合各种性质的企业里的中层去看,事业单位、国企亦可。也可能是通用性强的原因,反而,低了针对性。 不过,这书有些观点还是可圈可点的,可以引发身为中层管理者的深深的共鸣,适合企业内部搞培训的时候使用的教材或者传阅的读物。用于搞企业内部读书...  

评分

书上讲的东西很多都想的到,基本上每个观点都有例子。 但是感觉还是有点泛泛而谈,每个观点最后的action item很少。 当然了,这种书,一本书能有几句话让你有所感悟,已经值了,是吧?

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