However much people want esteem, it is an untradable commodity-- there is no way that you can buy the good opinion of another or sell to others your good opinion of them. And yet esteem is allocated in society according to systematic determinants: people's performance, publicity, and presentation relative to others will help to fix how much esteem they enjoy and how much disesteem they avoid. In turn, rational individuals are bound to compete with one another, however tacitly, in the attempt to increase their chances of winning esteem and avoiding disesteem. And this competition shapes the environments in which they each pursue esteem, setting relevant comparators and benchmarks, and determining the cost that a person must bear for obtaining a given level of esteem. Hidden in the multifarious interactions and exchanges of social life, then, there is a quiet force at work -- a force as silent and powerful as gravity -- which molds the basic form of people's relationships and associations. This force was more or less routinely invoked in the writings of classical theorists like Aristotle and Plato, Locke and Montesquieu, Mandeville and Hume and Madison. Although Adam Smith himself gave it great credence, however, the rise of economics proper coincided with a sudden decline in the attention devoted to the economy of esteem. What had been a topic of compelling interest for earlier authors fell into relative neglect throughout the nineteenth and twentieth centuries. This book is designed to reverse the trend. It begins by outlining the psychology of esteem and the way the working of that psychology can give rise to an economy. It then shows how a variety of social patterns that are otherwise anomalous come to make a lot of sense within an economics of esteem. And it looks, finally, at the ways in which the economy of esteem may be reshaped to improve overall social outcomes. While making connections with older patterns of social theorising, it offers a novel orientation for contemporary thought about how society works and how it may be made to work. It puts the economy of esteem firmly on the agenda of economics and social science and of moral and political theory.
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我用了两周时间才算勉强读完,原因在于作者构建了一个极为精密的思想迷宫,每一次阅读都像是进行一次深入的迷宫探险。这本书最引人入胜的地方在于,它成功地将经济学的逻辑工具嫁接到了社会心理学的土壤之上。作者不是简单地谈论“面子”或“虚荣心”,而是将其置于一个宏观的资源配置框架下进行审视。我被书中关于“声誉流动性”的讨论深深吸引,它解释了为什么在某些领域,一个突如其来的负面事件可以瞬间摧毁一个人多年积累的社会资本,而在其他领域,犯错的成本却低得惊人。这种差异化对待背后的规则是什么?作者给出了一个充满说服力的解释,那就是评估标准的隐秘性和精英群体的自我保护机制。这本书的文字密度非常高,需要反复阅读才能捕捉到那些潜藏在句子之间的微妙暗示,但一旦被其逻辑链条所捕获,那种豁然开朗的感觉是无与伦比的。它挑战了我们对公平竞争的朴素理解,揭示了“评价权”本身就是一种巨大的权力。
评分坦率地说,这本书的观点有些颠覆性,甚至可以说是反直觉的,但其论证过程无可辩驳。作者似乎有一种天赋,能够从最平凡的日常互动中,提炼出最深刻的社会定律。我印象最深的是其中关于“互动中的信号博弈”的分析,他将人际交往看作是一场永无止境的信息不对称博弈,而我们所展示出来的“品格”或“能力”,不过是试图向对方发送的、尽可能不被折扣的信号。这种将人类情感和道德驱动力完全纳入博弈论模型的尝试,既冷酷又迷人。书中还涉及了大量跨文化的比较研究,揭示了不同文化在“何种行为应被赞许”这个问题上的根本分歧,这极大地拓宽了我的视野。这本书不适合寻求快速答案的读者,它要求你带着质疑和耐心,去拆解那些你以为早已习以为常的社会潜规则。读完后,我感觉自己对周围世界的理解多了一层滤镜,能更清晰地辨识出那些虚饰与真实之间的界限。
评分读完这本书,我感到一种强烈的认知失调,这绝不是一本轻松的读物。作者毫不留情地揭示了在高度互联的后工业社会中,信任和尊重是如何被商品化和算法化。那种冰冷的、量化的评估方式,正在一点点侵蚀掉人与人之间真实情感联结的可能性。我特别关注了其中关于“价值透明化”的章节,作者论证了当一切都可以被量化、被评级时,那些原本需要时间沉淀、依靠直觉和经验积累的“软性价值”是如何被边缘化的。这让人不禁思考,在一个追求效率和即时反馈的文化中,我们是否正在牺牲深度和韧性?书中引用的历史对照也十分精妙,将古老的道德契约与当下的数字契约进行对比,揭示了权力结构的微妙转移。读这本书,就像是被人强行拉到一面高倍放大镜前,看到了自己行为背后的驱动机制,尽管有些刺眼,但却是必要的清醒。它不是提供廉价的安慰剂,而是送来了一剂强效的清醒剂,让人不得不直面这个日益“计分”的世界。
评分这本书的叙事节奏非常独特,它不像传统的学术著作那样线性推进,反而更像是一场精心编排的辩论赛,层层递进,步步紧逼。作者的语言风格是那种带着古典韵味的严谨,但其探讨的主题却无比前沿和尖锐。我特别欣赏他对“社会认可”这一概念在不同历史阶段的演变轨迹的梳理。他没有简单地批判现代性,而是深入挖掘了人类对被接纳的本能需求如何被不同的社会系统所利用和塑形。比如,书中对早期工匠行会与现代专业认证体系的比较分析,清晰地展示了从“技艺赢得尊重”到“证书赢得资格”的范式转移。这种深入骨髓的社会结构分析,让我对当前职场上的许多不公和内卷现象有了更深层次的理解——很多时候,我们争夺的不是资源本身,而是资源背后的那个“被认可的标签”。这本书的深度在于,它让你意识到,我们今天所受的约束,很多都是由历史上的那些关于“什么是好的”、“什么是有价值的”的约定俗成所奠定的。
评分这是一本真正让人耳目一新的作品,作者对社会现象的洞察力令人惊叹。我花了很长时间才消化完其中的观点,尤其是关于现代社会中“声誉资本”的构建与消解。书中对那些看似无形却又支配着我们日常行为的价值体系进行了深入的剖析,它不仅仅是社会学层面的探讨,更像是对我们每个人内心深处驱动力的哲学追问。我尤其欣赏作者在梳理复杂理论时所展现出的清晰逻辑,他没有用晦涩的术语去堆砌,而是用一系列生动、贴近生活的案例,将抽象的概念具象化。比如,他分析了社交媒体时代下,点赞和转发是如何演变成一种新型的“点数系统”,而这种系统如何反过来塑造了个人的自我认知和群体归属感。这种对细微之处的捕捉和宏大框架的构建能力,使得这本书读起来既有智力上的挑战性,又不失阅读的愉悦感。它迫使我重新审视自己对成功的定义,以及在追求这些“可见的赞誉”过程中,我们究竟付出了哪些看不见的代价。这本书无疑为理解当代人际互动和社会结构提供了一个强有力的分析工具。
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