現代管理學之父德魯剋，一嚮善於將抽象的理論還原為人們在日常工作生活中可以領悟到的思想觀念。他對人的關注，使得他的管理學說對我們的人生有更真切的指導意義。
《在星巴剋遇見德魯剋(和大師一起喝咖啡談管理聊人生)》以小說中的虛擬人物李麥可在星巴剋咖啡店遇見德魯剋，並接受他的指導為故事主綫，妙趣橫生地傳播瞭德魯剋的思想和理念。讀者可以從《在星巴剋遇見德魯剋(和大師一起喝咖啡談管理聊人生)》中和李麥可一起，一邊與管理大師對話，一邊得到人生和管理學的真諦。
具體描述
讀後感
善于利用时间，时间才会有价值，才是真正的“好”朋友，否则就是普通朋友或敌人了。 效率是以正确的方式做事，而效能则是做正确的事。对于企业而言，不可缺少的是效能，而非效率。 一个有效的管理者必须具备一个习惯，就是集中精力于少数主要的领域，建立有效的工作秩序，否...
評分善于利用时间，时间才会有价值，才是真正的“好”朋友，否则就是普通朋友或敌人了。 效率是以正确的方式做事，而效能则是做正确的事。对于企业而言，不可缺少的是效能，而非效率。 一个有效的管理者必须具备一个习惯，就是集中精力于少数主要的领域，建立有效的工作秩序，否...
評分善于利用时间，时间才会有价值，才是真正的“好”朋友，否则就是普通朋友或敌人了。 效率是以正确的方式做事，而效能则是做正确的事。对于企业而言，不可缺少的是效能，而非效率。 一个有效的管理者必须具备一个习惯，就是集中精力于少数主要的领域，建立有效的工作秩序，否...
評分善于利用时间，时间才会有价值，才是真正的“好”朋友，否则就是普通朋友或敌人了。 效率是以正确的方式做事，而效能则是做正确的事。对于企业而言，不可缺少的是效能，而非效率。 一个有效的管理者必须具备一个习惯，就是集中精力于少数主要的领域，建立有效的工作秩序，否...
評分善于利用时间，时间才会有价值，才是真正的“好”朋友，否则就是普通朋友或敌人了。 效率是以正确的方式做事，而效能则是做正确的事。对于企业而言，不可缺少的是效能，而非效率。 一个有效的管理者必须具备一个习惯，就是集中精力于少数主要的领域，建立有效的工作秩序，否...
用戶評價
創新在於把舊的事物重新組閤。
评分應該去讀第一手的德魯剋的書
评分作者yy的有點厲害…
评分樣書審讀
评分想小說一樣的聊生活以及管理，淺顯易懂，但是還是和很多書一樣，隻是作者的感受和體會，自己還是要去體會和結閤自己的情況去反思。
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