业务流程绘制

业务流程绘制 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:机械工业出版社
作者:(美)迈克·杰卡(J
出品人:
页数:227
译者:王进奎
出版时间:2006-4
价格:35.00元
装帧:
isbn号码:9787111189541
丛书系列:
图书标签:
  • 流程管理
  • 业务流程
  • 管理
  • 计算机科学
  • 组织
  • 内控
  • 业务流程
  • 流程图
  • BPM
  • 流程管理
  • 效率提升
  • 可视化
  • 图解
  • 管理工具
  • 优化
  • 工作流程
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具体描述

本书一开始,首先将对流程以及流程究竟为何物做一个更加仔细的审查。提出了一个概念——情节串连图板,这个概念是构成电影制作的一个基础。通过这一概念,展示流程绘制是如何使审查深入到所审查领域的。本书还充分解释了流程绘制的各个步骤。流程绘制包括流程识别、信息收集、采访与绘制和分析。书中还讨论了流程绘制的不同应用以及进行该项目时应当避免的事情。

  流程绘制的四大步骤

  ●流程识别(process identification)——获取对某一流程所有步骤的全面了解

  ●信息收集(information gathening)——识别某一流程的目标、风险以及关键控制

  ●采访与绘制(interviewing and mapping)——了解参与该流程的人的观点而且设计出实际的流程图

  ●分析(analysis)——使用各种工具和方法使该流程的运作更加有效果、更加有效率

  流程绘制的各种专用工具包括:问卷调查、流程分析工作表、层级或雇主示意图

现代企业组织与变革管理:从战略到执行的系统化路径 图书简介 在当前这个快速变化的商业环境中,企业要保持持续的竞争优势,仅仅依靠优秀的产品或服务是远远不够的。企业需要建立一套能够有效应对外部冲击、快速适应市场需求、并持续优化内部运作的组织体系与变革能力。本书《现代企业组织与变革管理:从战略到执行的系统化路径》,正是为渴望实现基业长青、突破当前发展瓶颈的管理者、战略规划师以及人力资源专家量身打造的一部深度实践指南。 本书的核心目标,是提供一套整合了前沿管理理论与经过市场验证的实践框架,帮助读者系统地理解并构建一个既能高效执行当前战略,又具备强大自我革新能力的现代企业。我们深知,许多企业在战略制定和实际运营之间存在巨大的“执行鸿沟”,而组织结构和变革机制正是弥合这一鸿沟的关键。 第一部分:战略与组织结构的深度耦合 成功的企业运作绝不是战略先行、组织滞后的两阶段过程,而是两者必须同步设计、紧密耦合的系统工程。本书首先着眼于宏观层面,深入剖析了不同战略取向(如成本领先、差异化、聚焦战略)对最优组织形态提出的特定要求。 1. 战略地图的绘制与组织能力对齐: 我们不再将战略视为年度文件,而是转化为一张动态的“战略地图”。本章详细阐述了如何将高层愿景层层分解,直至转化为具体的部门目标和个人绩效指标。更重要的是,我们将重点放在如何评估现有组织结构(如职能型、事业部制、矩阵式)是否具备支撑战略地图的关键能力,并指出在能力缺失时,组织设计应如何提前介入进行能力储备和结构优化。 2. 组织架构的演化模型: 传统僵化的层级结构已无法适应敏捷市场的需求。本书引入了多维组织模型,包括如何有效运用项目制、网络化协作以及平台型组织的设计原则。我们探讨了何时选择扁平化,何时需要引入双元组织(Ambidexterity)以平衡“探索”与“利用”之间的张力。书中提供了详细的案例分析,说明如何通过组织形态的调整,打破部门墙,促进跨职能协作,提升决策速度。 3. 权责的再定义与授权机制: 组织架构的改变,本质是对权力和责任的重新分配。本书提供了科学的决策权界定矩阵(如DACI或RAPID模型),确保在组织变革中,权责边界清晰、责任主体明确,有效避免了“多头领导”或“责任真空”的现象。 第二部分:变革驱动力与文化重塑 组织变革的失败,往往不是因为技术或流程设计不佳,而是因为文化阻力。本部分聚焦于如何识别、管理和引领变革过程中的“人”的因素。 4. 变革的诊断与阻力分析: 变革不是修补,而是从根本上改变人们的工作方式和思维模式。我们提供了一套系统的变革诊断工具,用于识别组织中潜在的文化藩篱、政治壁垒以及员工的心理抗拒点。我们详细分析了约翰科特的八步变革法在复杂组织中的应用技巧,强调了建立“紧迫感联盟”的重要性。 5. 嵌入式变革:将文化融入日常运作: 变革文化并非挂在墙上的标语,而是内化于选拔、激励、评估体系中的行为准则。本书深入探讨了如何通过高层领导的“榜样行为”来锚定新文化,如何设计变革导向的绩效管理体系,以及如何利用内部沟通机制,将变革的“为什么”和“怎么做”渗透到每一位员工的心智中。 6. 领导力在新组织中的转型: 随着组织结构趋向扁平化和网络化,对领导力的要求也发生了根本性变化。本书强调了从“控制型领导”向“赋能型领导”和“教练型领导”的转变。我们将讨论如何培养员工的自主性、主人翁精神,以及如何在没有直接汇报关系的情况下,通过影响力来推动跨部门的创新项目。 第三部分:执行体系与绩效管理 战略和组织结构到位后,最后一道防线是确保执行的质量和持续的改进。 7. 目标管理与关键成果(OKR)的深度应用: 我们超越了将OKR简单视为“设定目标”的层面,深入探讨了如何利用OKR驱动跨层级、跨部门的对齐与协作。本书提供了针对不同行业、不同发展阶段企业实施OKR的定制化路径,重点关注如何设定“鼓舞人心且可衡量”的成果,以及如何将OKR的周期性评审融入到日常管理中,而不是流于形式。 8. 持续改进的机制设计: 组织能力不是一蹴而就的,而是通过持续学习和反馈循环构建起来的。本书介绍了如何建立一个高效的“学习型组织”的基础设施,包括建立有效的“事后回顾”(After Action Review)机制、知识管理系统(KMS)以及确保从试点项目到全面推广的知识转移路径。 9. 数字化转型背景下的组织敏捷性: 组织变革不再是孤立的项目,而是与数字化转型深度交织。我们探讨了精益(Lean)和敏捷(Agile)思维如何从软件开发领域扩展到企业管理和组织设计中。本书提供了构建敏捷团队、缩短决策周期、并利用数据驱动洞察来指导组织结构微调的实用方法论。 结语:组织作为持续进化的有机体 本书的最终目标是让读者认识到,一个成功的现代企业组织,不是一个静态的蓝图,而是一个能够自我诊断、自我修复、并持续进化的有机体。通过掌握本书提供的战略对齐、文化重塑和执行驱动的系统化工具箱,管理者将能够建立起一个坚实、灵活且面向未来的企业基础,从而在不确定的未来中占据主动。 本书适合以下读者:企业高层管理者、部门总监、人力资源高管、战略规划部门成员、以及所有致力于推动企业实现高质量增长和可持续变革的专业人士。

作者简介

目录信息

读后感

评分

虽然译文有点繁冗,但是绝对是一本值得阅读的力作。 从简单的介绍到复杂的案例,其中的严谨性让人钦佩。 建议每一个学习流程管理的人都去阅读一下。 关于案例:个人绘画的流程图与书中流程对比: 书中的流程图可能缺少了一些必要详细的内容。(希望能有其它看过的人佐证下)

评分

虽然译文有点繁冗,但是绝对是一本值得阅读的力作。 从简单的介绍到复杂的案例,其中的严谨性让人钦佩。 建议每一个学习流程管理的人都去阅读一下。 关于案例:个人绘画的流程图与书中流程对比: 书中的流程图可能缺少了一些必要详细的内容。(希望能有其它看过的人佐证下)

评分

虽然译文有点繁冗,但是绝对是一本值得阅读的力作。 从简单的介绍到复杂的案例,其中的严谨性让人钦佩。 建议每一个学习流程管理的人都去阅读一下。 关于案例:个人绘画的流程图与书中流程对比: 书中的流程图可能缺少了一些必要详细的内容。(希望能有其它看过的人佐证下)

评分

虽然译文有点繁冗,但是绝对是一本值得阅读的力作。 从简单的介绍到复杂的案例,其中的严谨性让人钦佩。 建议每一个学习流程管理的人都去阅读一下。 关于案例:个人绘画的流程图与书中流程对比: 书中的流程图可能缺少了一些必要详细的内容。(希望能有其它看过的人佐证下)

评分

虽然译文有点繁冗,但是绝对是一本值得阅读的力作。 从简单的介绍到复杂的案例,其中的严谨性让人钦佩。 建议每一个学习流程管理的人都去阅读一下。 关于案例:个人绘画的流程图与书中流程对比: 书中的流程图可能缺少了一些必要详细的内容。(希望能有其它看过的人佐证下)

用户评价

评分

对于任何希望提升企业管理水平的管理者而言,《业务流程绘制》都绝对是一本不容错过的读物。我尤其欣赏作者在书中关于“流程标准化”的论述。他清晰地阐述了标准化流程对于提升效率、降低错误、保证质量的重要性,并提供了一系列行之有效的标准化方法。书中通过具体的案例,展示了标准化流程如何帮助企业实现规模化发展,并应对日益激烈的市场竞争。我从书中学习到,标准化并非意味着僵化和缺乏灵活性,而是通过建立一套可预测、可复制的运作模式,为创新和发展奠定坚实的基础。这本书的价值在于,它不仅教会我如何绘制流程,更教会我如何通过流程来驱动企业的持续改进和发展。

评分

坦白说,我之前对“流程”这个概念并没有太深的认识,总觉得它只是枯燥的图表和规章制度。然而,《业务流程绘制》彻底改变了我的看法。这本书以一种非常生动有趣的方式,将抽象的流程概念具象化,让我看到了流程在企业运营中的实际作用。作者通过丰富的案例,生动地展示了清晰的业务流程如何帮助企业规避风险、提升客户满意度、实现可持续发展。我从书中学习到,绘制业务流程不仅仅是技术层面的工作,更是一种战略性的思维方式。它能够帮助我们从全局的角度审视企业运营,发现潜在的问题,并提出有效的解决方案。

评分

这本书的价值在于,它不仅仅停留在理论层面,而是提供了大量的实践指导。作者在书中分享了许多绘制业务流程的实用技巧和工具,例如如何选择合适的流程图类型、如何利用常见的办公软件绘制流程图、以及如何进行流程文档的管理等。我尝试按照书中的指导,开始绘制自己部门的业务流程,并且在实践中不断摸索和改进。这个过程让我对部门的工作有了更清晰的认识,也发现了许多可以改进的地方。更重要的是,通过绘制流程,我能够更好地与同事沟通,更有效地协调各项工作,显著提升了团队的协作效率。这本书真正做到了“授人以鱼不如授人以渔”,它教会了我一套可以持续应用的方法论。

评分

在翻阅《业务流程绘制》的过程中,我深深地被其严谨的逻辑和清晰的结构所吸引。这本书并非仅仅罗列各种流程图的符号和规则,而是从根本上阐释了为何要绘制业务流程,以及绘制的目的是为了什么。作者以一种循序渐进的方式,带领读者认识到业务流程的重要性,从宏观的企业战略层面,到微观的日常操作层面,都与流程紧密相连。他强调,任何一项业务的成功执行,都离不开一个被清晰定义、被有效理解和被持续优化的业务流程。书中对不同行业、不同规模企业的案例分析,更是让我実感到业务流程绘制的普适性和价值。例如,作者在分析一家制造业企业的生产流程时,细致地描绘了从原材料入库到成品出厂的每一个环节,并着重讲解了如何识别流程中的瓶颈,如何通过优化来提高效率、降低成本。这种深入浅出的讲解方式,使得即使是对流程绘制领域不甚了解的读者,也能很快领会其精髓。

评分

《业务流程绘制》提供了一种全新的视角来审视我们日常的工作。在阅读这本书之前,我总觉得有些工作流程混乱不清,效率低下,却又不知道从何着手改进。这本书就像一盏明灯,指引我如何运用系统化的方法来分析和优化这些流程。作者在书中提出的“流程导向”的管理理念,让我对工作有了更深刻的理解。他强调,企业的发展离不开高效、顺畅的业务流程,而绘制和优化流程则是实现这一目标的关键。书中关于“流程可见性”的论述,更是让我意识到,让每个人都清晰地理解自己的工作在整个流程中的位置,对于提升团队协作效率至关重要。这本书不仅对我的工作有直接的帮助,更提升了我对管理和运营的整体认知。

评分

读完《业务流程绘制》这本书,我最大的感受是,它是一本能够真正赋能读者的工具书。作者在书中不仅提供了扎实的理论基础,更提供了大量可操作的实践指导。他鼓励读者将所学到的知识应用到实际工作中,并且在实践中不断学习和改进。我尝试将书中介绍的流程绘制方法应用到我个人的工作流程优化中,发现效果非常显著。我能够更清晰地了解自己的工作模式,发现低效之处,并采取有效的措施加以改进。这本书让我深刻体会到,流程绘制并非一项孤立的技术,而是贯穿于企业运营各个环节的关键能力。它能够帮助我们构建更高效、更具竞争力的企业。

评分

《业务流程绘制》不仅仅是一本关于“画图”的书,它更是一门关于“思考”的艺术。作者在书中反复强调,绘制业务流程的关键不在于使用多么复杂的软件,或者多么炫酷的符号,而在于对业务本身的深刻理解。他用大量的篇幅来讲解如何从业务的源头追溯,如何识别关键的活动、输入、输出和决策点。书中提供的各种分析工具和方法,如价值链分析、SIPOC模型等,都极具启发性。我尝试将这些工具应用到我目前工作中,发现它们能够帮助我更清晰地梳理复杂的业务逻辑,发现隐藏的效率提升空间。这本书让我意识到,业务流程绘制是一项需要不断实践和反思的过程,它能够帮助我们不断优化工作方式,提升个人和团队的绩效。

评分

《业务流程绘制》是一本极具启发性的书籍,它帮助我重新认识了“效率”和“流程”之间的关系。作者在书中深入浅出地阐述了,如何通过对业务流程的细致分析和优化,来打破低效的循环,实现工作效率的飞跃。我尤其对书中关于“流程自动化”的讨论印象深刻。作者不仅讲解了自动化的原理,还列举了许多实际应用案例,展示了自动化如何帮助企业降低人力成本、提高生产效率、减少人为错误。这让我看到了技术在优化业务流程中的巨大潜力。这本书不仅为我提供了理论知识,更激发了我对如何运用技术来改进工作流程的思考。

评分

《业务流程绘制》这本书,让我深刻体会到“细节决定成败”的道理。作者在书中对于每一个流程环节的细致描述和分析,都让我惊叹不已。他强调,即使是看似微不足道的流程环节,也可能对整体效率产生巨大的影响。通过学习这本书,我开始更加关注工作中的每一个细节,并且尝试运用流程绘制的方法来梳理和优化这些细节。这本书的价值在于,它不仅教会我如何宏观地把握业务流程,更指导我如何微观地关注每一个细节,并且将两者有机地结合起来。我相信,通过不断地学习和实践这本书中的理念,我的工作效率和质量一定会得到显著的提升。

评分

不得不说,《业务流程绘制》在理论深度和实践指导性方面都做得相当出色。我尤其欣赏作者在讨论流程再造(BPR)时提出的观点。他并未将BPR神化,而是将其定位为一种必要的手段,用以应对不断变化的市场环境和客户需求。书中详尽地阐述了BPR的各个阶段,从现状分析、目标设定,到方案设计、实施监控,每一步都充满了智慧和策略。更重要的是,作者强调了在流程再造过程中,人的因素同样至关重要。他花了相当大的篇幅来讨论如何进行有效的沟通、如何处理员工的抵触情绪、如何建立持续改进的企业文化。这使得这本书不仅仅是一本技术手册,更是一本关于企业变革的管理学著作。我通过学习这本书,对如何识别业务流程中的问题,以及如何系统性地解决这些问题有了全新的认识。

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管理

评分

扎实,生动,有逻辑,完美,让人真正理解流程的原理和绘制过程。唯一不足的是感觉语言表达上不够精炼。需要细读。

评分

深入浅出,但翻译冗长了。

评分

理论不错,但案例未免有点枯燥

评分

理论不错,但案例未免有点枯燥

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