具体描述
本书根据作者多年做流程管理咨询的实践经验,以及各行各业从事流程管理工作人员的实践总结而成。主要涉及流程理念与文化、流程规划与设计、流程执行与评估、流程优化、流程治理机制、价值导向的流程管理模式、审批类流程优化方法几个方面,是一部真正从实践总结问题、探讨解决办法的实用性很强的图书。本书可作为流程管理工作人员的工具书,遇到某方面的问题时,读者可以随时查阅相关章节。
作者简介
金国华,中国流程管理实战派专家,中国实名制“流程管理实践”微信群发起者和群主。主要研究领域为快速成长型企业管理转型、流程管理及知识管理,喜欢管理观察、实践、创新和分享。目前从事企业管理咨询与培训工作,客户包括中国移动、中国电信、华菱集团、湘钢集团、招商证券、广发银行、华润、京东、长安汽车、东风日产、泸州老窖、金意陶、普赛达等。
目录信息
流程管理与其他管理工具的关系
如何策划一场有效的读书会
如何提高流程工具的运用能力
难道流程部门的价值就这些吗
避免“凡事皆流程”的思维
流程人员如何取得业务部门的信任
流程成了挡箭牌怎么办
流程管理如何支撑企业战略
老板眼中的流程
领导反对流程人员参与业务的讨论
流程不是解决所有问题的锤子
流程不能做什么
老板希望通过流程管理实现全员观念转变
流程管理能为企业打造哪些优势
流程管理和内部控制及内部审计的关系
流程管理与风险控制等体系的关系
当流程管理遇上管理精细化
移动互联时代的流程管理有什么新特性
京东的流程管理实践和启示
如何在持续改进的道路上伺候好老板
流程背后的主导思想是什么
你真懂老板口中的流程吗
业务部门不认可流程部门工作怎么办
流程管理人员需要懂多少IT
集团企业流程管理困惑
工厂与非工厂流程管理的异同
如何让咨询顾问产出最大化
流程工作如何调动全员行动
通过案例看流程管理的本质、 价值及局限性
公司的流程工作怎样才能做出价值
如何设计流程管理现状调查问卷
流程工作如何获得领导认可第二章流程规划与设计
流程规划要注意什么
授权手册与流程体系的关系
流程表单化的技巧
流程文件如何呈现
流程规划灰色地带如何处理
流程设计要追本溯源
这项工作真有必要写成流程文件吗
流程手册是啥样子的
流程文件如何命名
这份文件到底是制度还是流程
如何参考流程标准框架
流程先分段还是先分类
流程与授权是包含关系还是引用关系
流程间的衔接效率容易被忽视
美丽魔鬼之企业万能单
流程是写实还是写真
制度与流程是什么关系
端到端流程如何有效管控
流程和制度谁主谁辅
集团企业流程架构设计
流程如何编号及版本控制
品牌管理放在流程架构哪个位置
各企业体系文件如何命名
建立企业泛体系
流程文件发布审核什么
流程文档到底有没有价值
流程中风险与效益有冲突怎么办第三章流程执行与评估
如何让新员工快速掌握流程
考试提高流程执行力
非信息化条件下如何确保流程执行力
流程审计的价值
流程绩效怎样评估最有效
流程管理的价值如何科学地呈现出来
如何评估各部门的流程工作
如何设计部门流程工作指标
流程绩效指标如何设计
流程审计
如何通过考核提高流程制度执行力
如何搭建流程KPI体系
流程文件执行性评审效果不大
审计职能下流程工作如何开展
关于如何开展流程绩效管理工作第四章流程优化
年度流程工作策划需要注意什么
如何策划事业单位流程梳理工作
如何找到流程优化切入点
流程工作的切入点在哪里
如何防止流程项目失控
流程责任部门不认领问题怎么办
流程项目的动力管理
流程之上
流程项目的核心成功要素和核心策略
流程IT上线后如何确保落地
都是业务专家还要仔细梳理现状吗
收到流程扯皮邮件怎么办
如何系统高效地发掘业务痛点
先流程梳理还是先IT导入
如何明晰老板的流程需求
如何确保流程优化效果
先体系梳理还是先核心流程优化
流程优化成果无法量化怎么办
流程优化项目3R管理
流程简化不能让风险管理打折扣
如何做一次成功的流程项目启动会
案例流程优化
各企业精彩的流程项目命名
请咨询公司还是自己做
老板想借流程裁人怎么办
流程工作如何破冰
流程优化的万能钥匙
我们公司如何开展流程梳理工作
如何开年度流程务虚会
如何在企业成功推动流程工作第五章流程治理机制
流程管理人员的素质要求
谁应该是流程负责人
流程负责人设定到哪个层级合适
流程部门的价值定位
流程部门的绩效如何衡量
设置在其他职能下的流程主管如何定位
如何确定流程的所有者
流程助手让流程更增值
流程人员应该具备哪些能力和素质
流程执行责任如何分担
高级空降部队水土不服怎么办
流程责任体系会自动转起来吗第六章价值导向的流程管理模式
价值导向的流程管理模式
我们企业被流程工作打懵了
别急, 想清楚怎样做再行动
共识是成功的起点
流程优化价值矩阵, 聚焦速赢项目
针对单个流程成立优化小组
流程优化六步法, 一步步做很重要
了解流程真实现状是解决问题的根本
如何高效组织流程研讨会
复盘: 如何从一开始就确保成功
宣传文案: 转变观念, 重视价值
宣传文案: 流程变革已启动, 跟上队伍第七章审批类流程优化方法
审批类流程常见问题及优化思路
方法一: 界定审批角色属性
方法二: 端到端流程全局设计
方法三: 去除非增值环节
方法四: 简化重复审批点
方法五: 零散的审批点整合
方法六: 串行改并行
方法七: 部门/专业一站式审核
方法八: 流程分类设计
方法九: 决策权下放
方法十: 线上线下整合设计
方法十一: 打破组织层级管理
方法十二: 改变管控模式
高效办公文化塑造经验分享
后记 期待您的参与和分享
欢迎加入流程管理实践微信群
征稿: 欢迎您分享流程实践经验
您的下一步行动计划
为本书贡献知识的网友名单
· · · · · · (收起)
读后感
用户评价
在企业运营管理中,流程无疑是核心的骨架,而《中国流程管理实践百问》这个书名,则精准地抓住了我一直以来寻求的价值点——本土化的实践经验。我深信,在中国经济快速发展的背景下,流程管理也需要有自己的“中国智慧”。我非常期待这本书能够打破许多管理学理论的“西化”思维,深入探讨中国企业在流程设计、执行和优化过程中所面临的独特挑战,并提供切实可行的解决方案。比如,在层级分明的中国企业组织结构中,如何建立起扁平化的沟通和决策流程,以提升效率?在资源相对有限的情况下,如何优先选择和优化关键流程,以实现最大的价值产出?对于那些正在进行数字化转型的企业而言,这本书是否会提供关于如何利用技术手段重塑传统流程,实现自动化和智能化管理? 我特别好奇,这本书是否会分享一些成功的“隐形冠军”企业,在流程管理方面是如何做到极致的,以及那些在市场竞争中脱颖而出的企业,是如何通过流程优化来构建核心竞争力的。
我一直在关注流程管理这个话题,尤其是在中国经济不断转型升级的大背景下。很多时候,我们能够从各种渠道了解到先进的管理理念和方法,但如何将这些理念真正地融入到中国企业日常的运营管理中,却是一个巨大的挑战。这本书的标题《中国流程管理实践百问》给了我一个非常明确的信号:它聚焦于“实践”,并且是“中国”的实践。这意味着,它很可能不是一本泛泛而谈的管理学教科书,而是会包含大量来自中国企业真实运营场景的案例和经验。我尤其好奇,它会如何解答那些困扰着无数中国企业管理者的“百问”。例如,在流程设计层面,如何应对中国市场瞬息万变的客户需求?在流程执行层面,如何有效推动基层员工对流程的理解和遵循,打破“上有政策,下有对策”的惯性?在流程改进层面,如何建立持续优化的机制,而不是一次性的项目?还有,在不同行业(如制造业、服务业、互联网行业)的流程管理上,是否存在共性与特性的区别,这本书又将如何阐释?我期待它能提供一套有中国本土智慧的管理框架,帮助企业在激烈的市场竞争中,建立起高效、灵活、可持续的流程体系。
企业流程管理,这个概念听起来并不新鲜,但真正将其“管好”、“用活”,却是一门充满挑战的学问,尤其是在中国这个幅员辽阔、文化多元、市场变化极快的国度。我正是带着这样的困惑,找到了《中国流程管理实践百问》这本书。我希望它能像一本“秘籍”一样,揭示中国企业在流程管理方面的成功之道。我特别关注这本书是否能深入剖析那些在本土化过程中遇到的实际问题,比如,如何克服根深蒂固的“人情”文化对流程执行的影响?如何在快速的市场变化中,保持流程的稳定性和适应性?如何平衡流程的标准化与个性化需求?在许多企业中,流程常常被视为僵化的枷锁,而我更希望它能成为企业创新的加速器。这本书是否能够提供关于如何激发员工参与流程优化、鼓励创新思维的见解?又是否能提供一些衡量流程管理成效的实用指标,帮助我们评估优化工作的有效性? 我期待的不仅仅是理论的讲解,更是那些鲜活的、可复制的中国企业流程管理经验。
长久以来,我一直关注着中国企业在现代化管理方面的探索,而流程管理无疑是其中的重要组成部分。然而,真正能够打通中国企业流程管理“最后一公里”的书籍却为数不多。《中国流程管理实践百问》这个书名,精准地抓住了我最关心的切入点——“中国实践”。我非常期待这本书能够深入浅出地解答那些困扰着众多中国企业管理者的问题,比如,在日益复杂的供应链管理中,如何实现端到端的流程优化?在激烈的市场竞争中,如何通过流程创新来提升客户体验和满意度?以及,在企业内部,如何建立一套有效的流程审计和风险控制体系,确保业务的稳健运行? 我对书中“百问”的形式充满了好奇,这暗示着它能够覆盖流程管理的方方面面,从宏观的战略规划到具体的执行细节。我希望这本书能够提供一些具有可操作性的工具和方法,帮助企业管理者们能够更好地理解、设计、执行和持续改进流程,从而在日益激烈的市场竞争中,构建起坚实的竞争优势。
这本书的标题《中国流程管理实践百问》本身就勾起了我极大的兴趣。我一直在企业管理领域寻找能够触及中国本土化实际操作的书籍,因为很多西方的管理理论和实践,在引入中国市场时,往往会因为文化、经济发展阶段、行业特点等因素而打折扣,甚至难以落地。所以,当看到“中国流程管理实践”这样的字眼时,我脑海中立刻浮现出无数个关于如何在当下中国经济环境下,优化企业内部运营、提升效率、降低成本的实际场景和问题。我特别期待这本书能够深入剖析那些在“中国特色”下,流程管理遇到的独有挑战,以及同行们是如何克服这些困难的。比如,在快速变化的中国市场中,流程的敏捷性如何与稳定性取得平衡?如何处理多层级、跨部门沟通中的信息传递和决策效率问题?如何在新技术(如大数据、人工智能)的加持下,重塑传统流程?以及在一些传统行业,如何通过流程优化来激发创新活力? 我相信,这本书不会止步于理论的搬弄,而是会提供大量接地气的案例分析和可操作的建议,能够帮助我这类正在为企业流程管理而烦恼的读者,找到切实可行的解决方案,真正实现流程优化对企业经营的赋能作用。
一直以来,我都在寻找一本能够切实指导中国企业在流程管理方面进行改进的书籍。《中国流程管理实践百问》这个书名,直接点明了其核心价值:聚焦中国本土实践,并通过问答的形式,系统性地解决读者可能遇到的各类问题。我非常好奇,这本书会如何阐释“中国特色”在流程管理中的体现。例如,在中国企业中,管理者如何有效地推动流程变革,以应对组织内部的阻力?如何将企业战略目标与具体的流程设计和执行紧密结合?在数字化和智能化技术日益普及的今天,如何利用这些技术来赋能流程管理,实现更高效的运营?同时,我也非常关注书中是否会涉及一些在跨国企业与本土企业流程管理上的差异,以及如何在这种差异中找到最佳实践。这本书的“百问”形式,预示着它能够涵盖广泛的议题,从流程的定义、设计、执行、监控到持续改进,应该都有涉及。我期待它能成为我工作中的一本“随身宝典”,随时翻阅,找到解决问题的灵感和方法。
我对《中国流程管理实践百问》这本书的期待,很大程度上来自于我对中国企业在管理模式上不断探索和创新的关注。流程管理作为企业运营效率和管理水平的重要体现,在中国本土的实践过程中,必然会形成一套独特的路径和方法。《中国流程管理实践百问》这个书名,让我看到了它能够提供非常具有针对性的内容。我迫切希望了解,在中国特定的经济、文化和社会环境下,企业是如何理解和应用流程管理的?例如,在许多民营企业快速发展的过程中,如何从初期的粗放式管理,逐渐过渡到精细化的流程管理?在传统行业的转型升级中,流程优化又扮演着怎样的角色?这本书是否会分享一些关于如何处理多层级、跨部门协作中的信息不对称和决策延误问题? 我尤其期待,书中能够提供一些具体的案例分析,展现不同类型、不同规模的中国企业,在流程管理上的成功经验和失败教训,从而为我提供宝贵的借鉴意义。
在我看来,企业能够持续发展,流程的优化和管理至关重要。然而,理论性的管理书籍往往与中国企业的实际情况存在一定距离。因此,当看到《中国流程管理实践百问》这个书名时,我立刻感受到了它强大的“落地”潜力。我非常期待这本书能提供一套真正契合中国企业管理现状的流程管理方法论,并且能够通过“百问”的形式,系统地解答我在日常工作中遇到的种种难题。比如说,在企业规模不断扩大,组织结构日益复杂的今天,如何设计一套既能保证效率,又能兼顾灵活性和创新性的流程?在跨部门协作日益频繁的情况下,如何打破部门壁垒,实现流程的顺畅衔接和信息的高效传递?在数字化转型的浪潮中,如何利用新技术来重塑和优化现有的业务流程,提升整体运营效能?甚至,在人才管理和企业文化建设方面,流程管理又扮演着怎样的角色?这本书是否能够提供一些具体的工具、模型和最佳实践,帮助管理者们能够更有效地驾驭流程,从而提升企业的核心竞争力?我对它能够提供的深度和广度充满了期待。
我对《中国流程管理实践百问》这本书的期待,源于我在企业管理实践中,对流程精细化运作的深刻认知。很多时候,我们能够理解流程的重要性,但真正在中国这样一个复杂多变的环境中,将流程管理做得既高效又富有弹性,却并非易事。我希望这本书能够深入浅出地解答那些萦绕在众多管理者心中的“为什么”和“怎么做”。例如,在中国企业文化中,如何才能真正做到流程的标准化执行,而不是流于形式?当市场需求快速变化时,如何设计更具敏捷性的流程,以快速响应客户和市场的变化?在企业内部,如何建立有效的流程监控和反馈机制,确保流程能够持续优化,而不是停滞不前?这本书的“百问”形式,给了我一个很大的想象空间,我猜想它会涵盖从宏观的流程战略到微观的流程细节,甚至是不同行业、不同规模企业的流程管理特点。我特别期待它能提供一些关于如何激励员工参与流程改进的策略,因为人的因素往往是流程管理中最关键也最难把握的一环。
对于任何一家渴望持续进步的企业来说,流程管理都是不可或缺的一环。然而,要在中国这个充满活力的市场环境中,真正地将流程管理落地生根,并发挥其应有的效用,绝非易事。《中国流程管理实践百问》这个标题,让我看到了这本书的价值所在——它不仅仅是理论的探讨,更是实践经验的汇聚。我非常好奇,这本书会如何剖析中国企业在流程管理中常常遇到的“痛点”,比如,如何克服组织内部的惯性思维和抵触情绪,有效推行流程变革?在快速的市场变化面前,如何让流程保持既定的规范性,又具备足够的灵活性?以及,如何在企业内部建立起一种鼓励持续流程改进的企业文化?我期待这本书能够提供一套系统性的解决方案,帮助管理者们能够更清晰地认识流程的价值,并掌握实现流程优化的具体方法。书中“百问”的形式,更是让人充满期待,仿佛能够找到所有关于流程管理的疑问的答案。
在目前出版的国内的流程管理书籍中算不错了,值得读,推荐。
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