具体描述
国际顶级职场教练洛伊斯•P. 弗兰克尔博士发现，90%以上的女性身上，都有一套特有的行动作派，正是这些为人处事的方式，让女性把自己置于不利地位，导致她们无法得到他人的尊重和肯定，事业停滞不前，甚至每况愈下。更要命的是，众多女性根本就没意识到这一点，更不知道自己在举手投足、言谈话语中，正在神不知鬼不觉地自毁前程。
弗兰克尔博士，经过30年的观察和研究，总结了职场女性最容易犯的101个职场错误，轻松巧妙地化解我们的职场困境，让我们绽放出
充满能量的职场状态。
作者简介
洛伊丝•P•弗兰克尔博士
国际商业培训领域的先驱，女性职场辅导第一人，美国著名咨询机构“国际企业培训”的总裁。她以冷面热心的独特魅力著称，为花旗、微软、波音、麦肯锡、迪斯尼、索尼Picture等著名企业提供咨询，指导过从初入职场的新手到CEO等各种层次的专业人士。《绽放》一书长期占据《纽约时报》《华尔街日报》《商业周刊》畅销书榜，是亚马逊网站最畅销的女性职场书。该书已被翻译成25种语言在全球出版，并被改编为美剧热播。
目录信息
· · · · · · (收起)
读后感
读后感《绽放：女性职场能量第一书》 我很庆幸现在能够读到这本关于女性职场的书。在我刚毕业的时候，身份由一位大学生转换成一个社会人，感到对无助并充满恐惧，不知如何适从、担心会陷入办公室政治；不知道如何去与公司领导相处、和同事相处；不知道如何与自己的上司、老板...
评分这是一本短期内会再读，并且会好好做笔记和融入生活的书。 原来美国的女性也会有职场问题啊，这本书提出了很多很多职场上我从没想过的角度去理解问题，很多点子点得很透彻，一针见血，很痛快，也很痛，感谢这样的书，给我打开了一道看职场的窗。
评分《女性职场能量第一书》 -----------王倩倩 天道酬勤，是我看完此书后脑袋里蹦出的第一个词。女性也可以拥有狼一样的性格，只要可以适当改变自己，适时调整，并及时反省，工作上一样可以做到“手到擒来”。本书我认为第一大亮点是测试部分，有进一步认识自己的作用，并可以了...
评分《女性职场能量第一书》书评 陈璟怡 看完这个书，我忽然觉得，职业女性不只是对有工作的女人的称呼，而是一种做事情的态度，或者说是一种角色。在这种角色里，不是男女平等，而是男女没差别。 在社会的大多数角色里，女性是一个女儿角色和母亲角色的不同权重的叠加，在这两个角...
评分先说这本书的优点：书中给职场女士的一些建议有一定参考价值，比如作者认为职场女士应该有一定的决断力，相当的沟通能力。作者的某些观点很有意思，比如她不建议带烘烤的食物去办公室等。 再说缺点，这本书最大的诟病在于作者在说服职场女生应该这样做不应该那样做的原因时，给...
用户评价
推荐给女性职场新人
评分实用中肯的手册，还会再看。
评分入职场不久的女生可以看一下
评分还了……
评分字字珠玑
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