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发表于2024-11-07
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《领导者性格(哈佛经管图书简体中文版)》内容简介:严肃文学能教给商业领袖什么?答案令人吃惊。对于商业领袖而言,最难的考验既来自技能的挑战,也来自性格的挑战。领导者必须问自己一些困难的问题,并通过回答这些问题获得成长。
约瑟夫·巴达拉科认为,文学帮助领导者就一些特殊问题发展个人答案。严肃文学提供了鲜活、有力的视角,可以使人们直面当今经理人和高管所遭遇的根本困境。在阅读这些引人入胜的故事的过程中,领导者随着一个个难忘的主人公与性格问题进行斗争,看着他们担忧、希望、承诺、欢喜、悔恨,看着他们在受到考验、鼓舞和削弱的时候沉思。这一过程可以深化领导者的自我认知,帮助他们实施更有效的领导。
小约瑟夫·L.巴达拉科是哈佛商学院商业伦理约翰·沙德教席教授。他另有著作数本,包括同由哈佛商学院出版社出版的《沉静领导》和《界定时刻》。
不错。
评分: C933/7735-1
评分通俗易懂,却也有点醍醐灌顶
评分通俗易懂,却也有点醍醐灌顶
评分这玩意给小公司领导者翻翻还行
每个人都是领导,或在公司,或在家,或领导你自己,而如何认识自己,就是领导的关键. 作者功力很深厚,将领导力通过一个个事例阐述出来,发人深省,绝对是被忽视的一本书. 另,读此书并不需要阅读那几本名著,作者的简述和提炼基本可清晰内容.
评分每个人都是领导,或在公司,或在家,或领导你自己,而如何认识自己,就是领导的关键. 作者功力很深厚,将领导力通过一个个事例阐述出来,发人深省,绝对是被忽视的一本书. 另,读此书并不需要阅读那几本名著,作者的简述和提炼基本可清晰内容.
评分我已经很少给哪本书五星推荐了,至少在豆瓣上如此。大多数书籍让我感到庸俗和无味,充斥着毫无逻辑性的论述,充斥着毫无道理的结论,充斥着断章取义的辩解,还好,我再次找到让我为之一震的书籍! 商业道德一直是我最为关心的事项之一(参见“初入职场的道德观冲突”),因为...
评分内容依然比较失望,因为价格比较贵,装帧精美,但是内容实在乏善可陈 重要的内容其实就是这些已经写在封面上的问题: 为什么有一些梦想你必须放弃 为什么想要救人先要学会游泳 为什么领导就意味着高度负责 为什么担当是一种积极的行动 为什么成功与狂乱会难以分辨 为什么说原则...
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