中华人民共和国海船船员适任评估大纲和规范

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出版者:
作者:中华人民共和国海事局 编
出品人:
页数:249
译者:
出版时间:2009-12
价格:32.00元
装帧:
isbn号码:9787563223954
丛书系列:
图书标签:
  • 海事
  • 船员
  • 适任评估
  • 海船
  • 规范
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  • 中华人民共和国
  • 航海
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  • 专业教育
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具体描述

《中华人民共和国海船船员适任评估大纲和规范》内容简介:为提高海船船员实际操作水平,加强海船船员适任评估工作,依据《中华人民共和国船员条例》、《中华人民共和国海船船员考试、评估和发证规则》等规定,我局组织专家对1997年12月8日颁布的《中华人民共和国海船船员适任考试和评估大纲》中有关适任评估的内容进行了修订,制定了新的《中华人民共和国海船船员适任评估大纲和规范》。

好的,以下是根据您的要求创作的一份图书简介,旨在不提及您提供的书名,并详细描述其内容,使其看起来自然且信息丰富。 --- 《现代海事法规与船员能力建设:全球视野下的实践指南》 图书简介 在日益全球化和技术驱动的航运业中,海事安全、环境保护与船员专业能力是维系行业可持续发展的核心要素。《现代海事法规与船员能力建设:全球视野下的实践指南》旨在为航运企业管理者、海事教育培训机构、船员个人以及监管机构提供一个全面、深入且具有前瞻性的参考框架。本书超越了单一国家或地区的具体操作细则,聚焦于国际海事组织(IMO)制定的全球性公约和决议,结合行业最佳实践,构建起一套适应未来挑战的船员能力培养和评估体系。 本书共分为五大部分,系统性地梳理了当代海事领域的法律基础、技术变革对船员能力提出的新要求、国际标准下的评估方法论,以及可持续发展背景下的专业技能拓展。 第一部分:国际海事法律体系的基石与演进 本部分深入剖析了现代航运业赖以生存的国际法律框架。重点解读了《国际海上人命安全公约》(SOLAS)、《防止船舶污染国际公约》(MARPOL)的最新修正案及其对日常船舶操作的影响。我们详细阐述了《海员培训、发证和值班标准国际公约》(STCW)作为核心人力资源管理文件的关键条款,特别是针对不同级别船员的最低要求和技能矩阵的演变。此外,本书还涵盖了《国际海上危险货物规则》(IMDG Code)以及《国际散装液体化学品运输规则》(IBC Code)等专业技术规范,强调了法规遵从性在风险管理中的决定性作用。 内容涵盖: STCW公约2010年马尼拉修正案对现有船员知识和技能的再评估要求。 IMO在应对网络安全风险方面新出台的指导方针及其对船员信息保护和系统操作的要求。 港口国监督(PSC)检查的重点领域和常见不符合项分析。 第二部分:核心职能领域的能力要求与技术集成 随着船舶自动化和数字化程度的提高,船员所需的核心职能已不再局限于传统的航行、轮机和通讯技能。本部分侧重于分析新技术对不同岗位船员能力结构带来的颠覆性影响。我们详细考察了集成桥楼系统(IBS)、自动化轮机控制系统(AMS)在实际操作中的应用,以及船员应如何有效人机协作。 针对驾驶员,内容聚焦于先进的导航设备操作、电子海图显示与信息系统(ECDIS)的高级功能应用,以及在复杂水域和能见度受限条件下的决策制定能力。对于轮机员,则重点分析了能源效率管理(SEEMP)的实施细节、先进推进系统(如LNG动力系统)的操作维护要求,以及故障诊断的系统化方法。 同时,本书也对海上应急响应能力进行了细致的剖析,包括火灾、泄漏、人员落水等场景下的程序化应对和领导力展现。 第三部分:船员评估方法论的科学化与标准化 有效的评估是确保船员胜任力的关键环节。本部分提供了现代船员能力评估的理论模型与实操工具。我们详细介绍了基于绩效的评估(Competency-Based Assessment, CBA)的原理,即如何从“知道什么”转向“能够做什么”。 书中阐述了评估工具的设计原则,包括情景模拟、基于证据的观察记录、结构化面试技术的应用。特别值得关注的是,本书提供了一套针对特定岗位关键任务的评估标准和量表,确保评估过程的客观性、一致性和有效性。此外,我们还探讨了如何利用模拟器训练成果,将其转化为正式评估报告中的有效证据。 第四部分:安全文化、领导力与团队协作的培养 现代海事安全管理越来越强调“人”的因素。本部分深入探讨了如何培养和评估船员的非技术性技能(Non-Technical Skills, NTS)。有效的沟通、团队协作、态势感知能力(SA)以及压力管理是预防事故的隐形屏障。 本书提供了培养和评估船员领导潜力的具体方法,尤其是在船长和轮机长等关键岗位上,如何建立积极的安全文化,如何在危机时刻有效地指挥和协调。通过案例分析,展示了优良安全文化对降低事故率的显著贡献。 第五部分:可持续航运与未来船员发展的展望 面对气候变化和脱碳压力,航运业正加速向绿色、智能方向转型。本书的最后一部分着眼于未来,讨论了船员在绿色航运中的角色转变。这包括对替代燃料、能效技术(如空气润滑系统)的了解,以及如何适应未来更加严格的排放控制要求。 同时,我们还探讨了持续专业发展(CPD)的重要性,为教育机构和行业协会提供了构建终身学习体系的建议。本书致力于引导读者理解,船员的“适任”是一个动态而非静态的概念,需要在整个职业生涯中不断更新和迭代。 目标读者: 本书是海事院校教师、评估员、船公司的人力资源与安全管理人员、以及所有渴望在现代航运业中实现职业精进的船员的必备参考书。通过严谨的理论框架和丰富的实践案例,读者将能全面掌握国际航运标准下的船员能力要求与评估实践,为确保船舶安全、高效运营提供坚实的人才保障。

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