管理思想史

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出版者:
作者:赵志军
出品人:
页数:420
译者:
出版时间:2009-12
价格:35.00元
装帧:
isbn号码:9787040252156
丛书系列:
图书标签:
  • 管理思想史
  • 管理学
  • 历史
  • 思想史
  • 组织行为学
  • 商业史
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具体描述

《高校精品规划教材·管理思想史》从学科的视角,以历史年代为序,通过介绍各个时期管理思想产生的背景、典型的管理实践、主要代表人物及其管理思想的基本内容,阐述了从中外早期管理思想、工业革命时期的管理思想、古典管理理论、现代管理理论到当代管理理论的发展演变过程,分析了实现这一过程的社会生产方式、政治、文化以及思想家们的作用,揭示了管理实践与管理思想、社会生产方式的变革与管理思想演变相互作用的辩证关系。

现代金融市场监管的理论与实践:基于全球金融危机后的监管革新视角 图书简介 本书深入剖析了自2008年全球金融危机以来,国际金融市场监管体系所经历的深刻变革与演进。它不仅梳理了危机爆发的深层次原因,聚焦于宏观审慎监管的缺失、影子银行的无序扩张以及金融机构内部治理的缺陷,更详细阐述了各国及国际组织为应对这些挑战所采取的一系列重大举措和改革思路。本书旨在为政策制定者、金融从业者、风险管理专业人士以及研究机构提供一个全面、系统的理论框架和实证参考,理解当前复杂多变的全球金融监管图景。 第一部分:金融危机溯源与监管哲学重塑 本部分首先回顾了2008年金融危机的复杂成因,重点分析了资产证券化链条中的信息不对称问题、评级机构的失职,以及过度依赖单一市场风险模型所暴露出的系统性脆弱性。我们认为,这场危机标志着金融监管哲学从侧重于“微观审慎”(单个机构的稳健性)向“宏观审慎”(维护整个金融体系稳定)的重大范式转移。 风险的传染性与系统重要性: 阐述了“大而不倒”(Too Big to Fail, TBTF)问题的核心矛盾,探讨了如何界定和识别全球系统重要性金融机构(G-SIFIs)。 监管套利与影子银行体系: 深入分析了传统银行体系外新兴的信贷中介活动——影子银行的规模膨胀及其监管真空,如何成为危机爆发的温床。 第二部分:宏观审慎监管框架的构建与工具箱 本书将宏观审慎监管视为后危机时代金融稳定的核心支柱。我们详细介绍了巴塞尔协议III(Basel III)的全面内容,并将其置于全球宏观审慎框架下进行考察。 资本与流动性再定义: 全面解析了巴塞尔协议III在资本充足率、杠杆比率和流动性覆盖率(LCR)、净稳定资金比率(NSFR)等关键指标上的提升。重点探讨了逆周期资本缓冲(CCyB)的设计逻辑及其在抑制信贷过度扩张中的作用。 系统重要性机构的附加要求: 详细讨论了针对G-SIFIs的资本附加要求(TLAC/MREL)和恢复与处置计划(Resolution Plans,即“生前遗嘱”),旨在内化外部性成本,确保机构在不危及公共财政的情况下有序退出。 跨周期与跨部门监管: 强调了宏观审慎政策需要考虑信贷周期和资产价格波动,并首次系统性地探讨了如何协调货币政策与宏观审慎政策之间的关系,以避免政策目标冲突。 第三部分:场外衍生品市场的集中清算与透明化 场外衍生品市场(OTC Derivatives)的去中心化和不透明性是加剧危机的重要因素。本书用专门的章节来分析后危机时代对这一领域的“去中心化”改革。 集中清算与交易后报告: 详细分析了多德-弗兰克法案(Dodd-Frank Act)和欧洲市场基础设施法规(EMIR)推动的衍生品集中清算(Mandatory Central Clearing)机制,及其如何通过中央对手方(CCP)增强交易对手风险的透明度和可控性。 中央对手方的风险管理: 深入研究了CCP作为金融基础设施的关键角色,探讨了针对CCP的“穿透性”监管要求,包括其自身的资本充足性、流动性压力测试以及危机处置机制的设计。 第四部分:行为金融监管与投资者保护 金融危机暴露了金融机构在销售不当金融产品、激励机制扭曲等方面存在的严重道德风险。本书认为,仅有资本监管不足以确保市场稳定,行为监管和公司治理同样关键。 激励机制的重塑: 分析了薪酬监管(如薪酬递延和“扣回”机制)如何旨在降低机构的短期风险偏好,并探讨了其实际操作中的挑战。 信息披露与专业性要求: 探讨了加强对零售和专业投资者的风险揭示要求,以及在特定市场(如固定收益市场)引入“适当性”和“相符性”测试的监管努力。 第五部分:金融科技(FinTech)与监管科技(RegTech)的未来挑战 随着金融创新加速,本书将目光投向了数字金融对传统监管模式的冲击与机遇。 数字货币与稳定币的监管边界: 分析了分布式账本技术(DLT)对支付和证券结算系统的潜在颠覆性影响,以及全球监管机构对数字资产的管辖权争论。 监管科技的应用潜力: 探讨了如何利用人工智能、大数据分析等技术(RegTech)来提高监管机构的监测效率、降低合规成本,实现实时、穿透式的监管。 结语:全球监管的碎片化与协调的未来 本书最后总结了当前全球金融监管改革所面临的困境,即各国在执行国际标准时出现的“碎片化”现象,以及地缘政治紧张对国际监管合作构成的挑战。本书主张,未来金融监管需要更加灵活、更具前瞻性,将气候变化和网络安全等新兴系统性风险纳入监管视野,以确保全球金融体系的长期韧性。 目标读者: 银行和金融机构的高级管理人员、合规与风险管理专业人士、金融监管机构的政策制定者、金融法学和经济学领域的研究人员及研究生。

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读后感

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我原本期待的是一本可以快速提升实操技能的工具书,能够提供一些立竿见影的管理技巧,比如如何开一个高效的会议,如何设计一个激励人心的绩效体系。然而,这本书给我的冲击是完全不同的,它更像是一次对“组织”本质的哲学拷问。阅读过程中,我不断被引导去思考,到底什么是“管理”?它仅仅是资源的优化配置,还是权力、信任和文化共同作用的复杂艺术?书中对早期组织理论中那种冰冷的、将人视为机器零件的观点进行了深刻的批判,同时也对后来的“人际关系学派”中可能存在的过度浪漫化倾向保持了审慎的态度。这种辩证和反思性的写作风格,迫使我放下那些急于寻找“标准答案”的心态,转而关注不同管理流派背后的假设和局限性。例如,在探讨从层级制向扁平化转型的章节时,作者没有简单地推崇后者,而是详细分析了扁平化组织在信息沟通效率和责任界定时可能遇到的新挑战。这种细致入微的分析,让我对现行组织架构的优缺点有了更为立体的理解,而不是盲目地追逐“时髦”的管理术语。

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这本书的阅读体验极其流畅,尽管题材涉及诸多历史人物和复杂的理论演变,但作者的文笔极其洗练且富于画面感。它成功地将那些原本可能晦涩难懂的理论家们,塑造成了活生生的、在特定历史背景下挣扎探索的个体。比如,描述早期科学管理的场景时,那种对细节的执着和对效率的狂热,仿佛能让人闻到车间里机油的味道。再比如,介绍行为科学的兴起时,那种从对“机器”的关注转向对“情感”和“动机”的挖掘,其转变过程的微妙和重要性被刻画得淋漓尽致。这种叙事的力量,使得原本可能让人望而却步的学术史料,变得引人入胜,充满了戏剧张力。它不是一本填鸭式的教材,更像是一部精心编排的历史纪录片,每一章节的过渡都自然而然,逻辑链条清晰可见,让人在不知不觉中吸收了大量的知识体系,完全没有感到阅读的疲惫。

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这本书在深度上远远超出了我对“管理”一词的传统认知。它成功地构建了一座横跨几个世纪的知识桥梁,连接了哲学、社会学、经济学乃至于工程学对“组织”问题的思考。我尤其欣赏作者对“全球化”背景下管理挑战的探讨,这部分内容并没有简单地套用旧有理论,而是深入分析了跨文化交流、虚拟团队协作等新议题如何对传统的科层制管理理念提出了根本性的修正要求。书中提及的许多案例和思考方向,都指向了未来组织形态的可能走向,例如对敏捷性(Agility)和韧性(Resilience)的强调,以及对“目的驱动型”组织(Purpose-driven organizations)的论述,都显示出作者紧跟时代步伐的洞察力。这本书不仅是对过去的总结,更像是一份对未来管理者发出的预警和指南,它提醒我们,僵化的思维模式是组织衰退的温床,持续的学习和自我颠覆才是生存之道。

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我花了很长时间来消化这本书中蕴含的丰富信息,它迫使我必须停下来,经常回顾前文,思考不同管理学派之间的张力与融合。这本书最独特之处在于它的“去中心化”叙事结构。它没有树立某一个理论家为绝对的权威,而是将不同的思想流派置于一个动态的、相互批判和影响的场域中进行考察。例如,对日本精益生产体系的分析,它并未将其简单视为泰勒制的改良版,而是深入挖掘了其背后的文化土壤和长期主义的哲学基础,并将其置于与西方科学管理体系的比较中进行审视。这种多角度、去标签化的处理方式,极大地提升了评价的客观性和深度。对于一个在实际工作中摸爬滚打的管理人员来说,这本书提供的不是现成的工具箱,而是更深层次的思维框架,它教会我如何批判性地看待任何一种新的管理方法论,理解其产生的原因和潜在的风险,从而在复杂的商业环境中做出更明智的战略决策。

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这本书的书名虽然叫《管理思想史》,但读完之后,我发现它更像是一部关于人类社会如何从蛮荒走向有序、如何不断探索更有效组织方式的宏大叙事。它并没有拘泥于枯燥的理论框架或晦涩的学术术语,而是以一种近乎讲故事的笔触,带领我们穿越了工业革命前夕的工坊烟火气,目睹了泰勒制下流水线上精确到秒的滴答声,感受到了人本主义思潮兴起时对“人的价值”的重新审视。作者似乎并不急于给出一个“最佳管理模式”的答案,而是巧妙地将历史的脉络与思想的演变交织在一起,让我们清晰地看到,每一次管理理念的变革,背后都是社会结构、技术进步和文化价值观的深刻洗礼。比如,它对福特主义的分析,不仅仅停留在效率提升的层面,更深入探讨了大众消费时代的来临对组织形态提出的新要求。这种将管理置于更广阔历史背景下的叙事方式,极大地拓宽了我的视野,让我意识到,我们今天所面临的许多管理困境,其根源都可以追溯到这些早期思想家的实践与争论之中。它不是一本教你如何“管理”的书,而是一本教你如何“理解管理”的入门宝典,充满了智慧的洞察和历史的厚重感。

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