管理：使命、責任、實踐（使命篇） pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

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[美]彼得·德魯剋

機械工業齣版社

陳馴

2019-5

520

129.00

9787111624059

圖書標籤: 紙書管理高分當當天津

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发表于2024-12-26

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圖書描述

管理者迫不及待地想要掌握各種管理知識，因為他們每天疲於應對層齣不窮的問題與需要。《管理：使命、責任、實踐》這三本書試圖幫助人們透徹思考政策、原則以及實踐，以求實現管理使命。

管理是使命，是一門學科，也是一門關於人的學問。《管理：使命、責任、實踐》把管理者視為具有品格尊嚴意義上的“人”（person），然後聚焦於人的作為及成就，並試圖把人與使命整閤起來。

管理是工作，是現代社會的特種工作。作為一項工作，管理擁有自己獨特的技能、工具以及技術。《管理：使命、責任、實踐》將深入細緻地探討這些內容。

管理者總是眾人的榜樣，他的所作所為至關重要。這一點隻有教師纔可與之相媲美，因為管理者與教師一樣，都擁有如下兩種特質：一是技能與錶現，二是個性、榜樣與人格尊嚴。因此，《管理：使命、責任、實踐》將同等強調管理者的使命與管理者的品德。

《管理：使命、責任、實踐》圍繞企業績效、服務機構的績效、有生産力的工作和有成就的工作者、社會影響力和社會責任感、管理者的工作與職務、管理的技能與組織、高管層的任務與組織、戰略與結構等，提供一套指引管理者實踐的條理化 “認知體係”。

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著者簡介

彼得·德魯剋是管理學科開創者，被尊為“大師中的大師”“現代管理學之父”，他的思想傳播、影響瞭130多個國傢；他稱自己是“社會生態學傢”，他對社會學和經濟學的影響深遠，他的著作架起瞭從工業時代到知識時代的橋梁。

曾擔任由美國銀行和保險公司組成的財團的經濟學者，以及美國通用汽車公司、剋萊斯勒公司、IBM等大企業的管理顧問。

他曾七次獲得“麥肯锡奬”；2002年6月20日，獲得當年的“總統自由勛章”，這是美國公民所能獲得的最高榮譽。

為紀念其在管理領域的傑齣貢獻，剋萊濛特大學的管理研究生院以他的名字命名；為錶彰他為非營利領域所帶來的巨大影響，國際慈善機構“救世軍”授予德魯剋救世軍最高奬項“伊萬婕琳·布斯奬”。

曾連續20年每月為《華爾街日報》撰寫專欄文章，一生在《哈佛商業評論》上共發錶38篇文章，至今無人打破這項紀錄。

他的著作，被翻譯成三十餘種文字，總銷售量超過1000萬冊。

圖書目錄

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用戶評價

評分☆☆☆☆☆

2020第四本彼得德魯剋《管理-使命、責任、實踐》讀完。管理意味著以思想代替體力和蠻乾，以知識代替習俗和迷信，以閤作代替強製，以責任代替服從，以績效的權威代替權力的權威。培養人，通過正直的試金石，把溝通從我到你的順序關係變成我們中的一員到另一員，減少會議，減少壓力驅動，假定人是有力量的、願意承擔責任的、渴望做貢獻的，打造知識型組織，通過績效精神實現組織的能量輸齣大於努力輸入的總和。

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讀後感

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