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发表于2024-12-23
和任何人都能愉快相處的科學 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
《財星》500大企業人際智商教練的14個行為密技,
讓你人際智商飆升,事業升級、人際關係改善、收入增加!
◎附「微表情快速辨識卡」,隨身攜帶,時時練習,輕鬆變身解讀人心高手!
擁有高人際智商者,年所得平均比人際智商一般的人高出29000美元。
頂尖商業人士90%都擁有高人際智商。
人際溝通能力強的人,快樂程度比別人高出42%,人生也比較充實。
作者曾有嚴重的社交恐懼,但她很早就體認到,自己可以像準備考試那樣學習人類行為,之後更成為備受歡迎的人際智商教練。經過多年研究與實驗,她發展出一套人際相處公式,並以此幫助公司團隊增進人際智商、協助單身男女建立關係,也讓創業家利用有科學根據的行為密技贏得提案競賽。
現在,她將研究成果簡化為14個密技,教你以科學手法培養與人愉快互動的技能,解除你的人際焦慮!
你會在書中學到:
一、如何在一場互動的最初5分鐘與對方展開談話,迅速建立信任,留下令人難忘的第一印象。
二、在互動的最初5小時速讀他人,以辨識對方的需求及預測行為。
三、在互動的最初5天學會影響他人、領導團隊,並增加你對你遇見的每個人的影響力,將粗淺的關係轉變為終身的友誼。
讀完本書教你的「555」,你的人際智商成績會提高至少50分!
結交朋友與影響他人的確有一套科學,學會這套科學之後:
在工作方面,你會知道如何協商加薪、如何和同事拉近關係、如何做出一針見血的電梯簡報。
在社交方面,你會讓人對你留下難忘的第一印象、擁有較深厚且充滿支持性的友誼,並和你遇見的每個人都相處融洽。
在感情方面,你會讓約會對象對你留下良好印象、避免誤會,並深化彼此的關係。
人際智商小測驗!
‧在交流活動中,站在什麼地方最好?
A.會場入口附近。
B.餐檯旁,這樣你就可以和別人一起坐下來享用餐點。
C.吧台的出口處。
D.在你認識的人身邊。
‧讓別人和你達成共識最好的方法是:
A.向對方說一個故事。
B.讚美對方。
C.逗對方發笑。
D.說一句出人意料的話。
‧你的新同事做出以下哪項行為,最能讓你知道對方是個神經質的人?
A.張貼勵志海報。
B.上班第一天的每一場會議都提早到場。
C.立刻向你自我介紹。
D.等你先自我介紹。
想知道答案嗎?請見本書!
凡妮莎‧范‧愛德華茲(Vanessa Van Edwards)
人際溝通技巧與人際智商方面的研究者、教練、講師與作家。她創立的人際智商實驗室「The Science of People」研究成果被許多媒體廣泛報導,包括CNN、美國公共廣播電台、福斯新聞網、《華爾街日報》《今日美國報》《富比士雜誌》等。此外,她也為《哈芬登郵報》《財星雜誌》撰寫專欄,並且是多家《財星》500大企業的人際智商教練、國際知名線上教育平台Udemy和CreativeLive的人氣講師,並曾受邀在TEDxLondon演講。
工作之后才发现自己的沟通技巧和与人交往的能力原来是那么差,差主要在两个方面1)没法有效地跟人产生联结,这里涉及联结产生的效率和深度问题 2)在与人交往的过程中慢慢丢失或者忘记了自己到底是谁,说不清楚,默默造成了能量的内耗,而把冲突和纠结内化了。我以前从来不看这种书,因为很多时候都是一些大的空的建议堆砌,但是这本书不错的地方在于,它强调了每个人的个性相处方式的不一样,需要从自身出发去去与外界做社交联系,同时方法论很实用,教你快速去学习和判断生活中你会遇到的人,在你的特质里和其他人的特质里找重合的部分去找合适的共同交流方式。整本书有对提出的建议做相应简短的论述,而同时引用了大量的例子和实例说明。可以说,还是非常有帮助的。尤其第七章,会学着在生活中和工作中用起来,面对人先有自己的洞察
评分工作之后才发现自己的沟通技巧和与人交往的能力原来是那么差,差主要在两个方面1)没法有效地跟人产生联结,这里涉及联结产生的效率和深度问题 2)在与人交往的过程中慢慢丢失或者忘记了自己到底是谁,说不清楚,默默造成了能量的内耗,而把冲突和纠结内化了。我以前从来不看这种书,因为很多时候都是一些大的空的建议堆砌,但是这本书不错的地方在于,它强调了每个人的个性相处方式的不一样,需要从自身出发去去与外界做社交联系,同时方法论很实用,教你快速去学习和判断生活中你会遇到的人,在你的特质里和其他人的特质里找重合的部分去找合适的共同交流方式。整本书有对提出的建议做相应简短的论述,而同时引用了大量的例子和实例说明。可以说,还是非常有帮助的。尤其第七章,会学着在生活中和工作中用起来,面对人先有自己的洞察
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我们要给大家分享的书是《吸引:与人成功交流的科学》。 本书作者瓦妮莎是美国的人类行为学家,也是人际沟通和人际智商等方面的研究者。她创立的人类行为实验室,得出了很多有价值的研究成果,被美国有线电视新闻网、《华尔街日报》等多家知名媒体广泛报道。这本书里的很多方法...
评分我们要给大家分享的书是《吸引:与人成功交流的科学》。 本书作者瓦妮莎是美国的人类行为学家,也是人际沟通和人际智商等方面的研究者。她创立的人类行为实验室,得出了很多有价值的研究成果,被美国有线电视新闻网、《华尔街日报》等多家知名媒体广泛报道。这本书里的很多方法...
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评分社交的书也看过不少,这一本感觉很系统,亮点也很多。 首先,里面最大的创新是把大五人格和爱的五种语言以及价值观结合起来,通过个三个维度去认识一个人。多数书都采用单一维度,就会显得片面和标签化,但当如此组合起来形成一个个人的特征圆盘的时候,给人感觉是生动了很多,...
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