零工经济 pdf epub mobi txt 电子书下载 2024

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玛丽昂·麦戈文

中信出版社

邱墨楠

2017-11-20

296

CNY 45.00

精装

9787508682310

图书标签: 新经济零工经济商业模式经济人力资源管理文化自由职业社会

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发表于2024-06-02

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图书描述

“零工经济”时代已经来临！以颇具前沿性的分析，指引你抓住新工作时代的巨大商机！

紧追热点趋势：在同一家公司朝九晚五按时上班，沿着职业阶梯慢慢向上爬，这曾是公认的事业发展路径。而随着Uber、Airbnb、TaskRabbit 和 Instacart 这样的技术公司的出现，“零工经济时代”也悄然而至，越来越多的年轻人希望能自主分配时间，毅然决然摆脱办公室的束缚，加入了自由职业者的行列。如何在新时代的工作中积累财富和参与竞争，是值得关注的社会热点问题。

引导市场认知：据美国皮尤的研究报告显示，尽管都市年轻人群体中非常流行开私家车去送货、出租家里的房间、分享办公室等赚取外快的方式，但大多数人对于互联网介入的零工市场，在观念上和实践上还是有太多的不解。而2016年被定义为“零工经济元年”，基于此，如何正确认识零工经济并在未来把握机遇显得尤为重要。

填补市场空白：零工经济时代来了，市场参与各方迫切需要一本相关内容的图书，以介绍零工经济与共享经济、需求经济之间的差异，使用数字人才平台和传统咨询中介的有效方式，针对数字品牌、合同管理和雇佣关系中常见问题的分析等内容。

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著者简介

玛丽昂·麦戈文是M Squared咨询公司（M Squared Consulting）的创始人兼CEO，该公司是“零工经济”这一概念形成之前的早期零工经济人才中介。

她还创办了科拉布拉斯（Collabrus）——一家专注于独立承包人合规性问题的公司。麦戈文是《新时代专业人士：独立咨询师、自由职业者和临时经理人如何改变工作世界》（A New Brand of Expertise: How Independent Consultants, Free Agents, and Interim Managers Are Transforming the World of Work）一书的作者。她还是多家私营公司和非营利机构的董事，同时也是一名活跃于人力资源领域的导师。

图书目录

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用户评价

评分☆☆☆☆☆

单从读书的角度看，这本书含金量并不高。作者只是阐述了社会产生零工经济的现象以及发展趋向(这也是唯一的亮点)，然后穿插了很多美国雇佣关系的例子，没有代表性。

评分☆☆☆☆☆

不值一读，建议相关想了解零工经济的读者学生直接看业界大佬的论文去吧。关于共享经济，《经济奇点》、《分享经济的爆发》还是可以的。这是此本书的第一个1星评论，这本书真的超级烂，不值得大家浪费时间去翻。

评分☆☆☆☆☆

gig零工是任何领域内的一种持续时间不确定的工作（此外还有按需经济和共享经济），人们越来越乐意追求自由的生活方式。零工按收入水平分几个层次专业人员（律师咨询师数据科学家）、技术工（司机厨师作家）、非技术工（服务员等）；我们需要打造自己的品牌，数字品牌管理（领英、微博的头像专业，发表技术含量的文章，简历专业且有项目经验），发布工作，通过中介介绍，或者找到好的平台按小时/项目收费；剩下的就是一些额外事项，比如购置自己的办公设备（好的电脑）自己买五险一金，使用SOHO 共享办公室等。

评分☆☆☆☆☆

应该有人可以写一个国内版本的相关指南，零工经济在国内也有日趋流行的趋势，特别是在经济环境整体偏下的时候，零工相关的法律和保险等问题都值得被关注。

评分☆☆☆☆☆

这几年社会变化之快，超出我们的系统认知，未来职业工作会变成什么形态？现在就业还在考虑的国企、民企、行业、平台价值以及福利等等传统雇佣关系的因素是否会是未来选择就业的关键要素？目前看自由工作还不能打破传统的工作模式和安排制度和结构，人还是要应聘到一个组织，无论企事业单位无论规模大小，才有从业的稳定性和安全感，才能保证生存收入。但十年二十年n年后呢？人人是一个企业，一个自我组织的工作单元，建立自己的个人品牌，自由工作嵌入传统雇佣模式快速增长，社会分工在数字化信息化时代的重新洗牌？这本书或许不能提供最终的答案，却带给我们新鲜的视角，新鲜的思考。