留住好員工(第2版揭開員工流失的7大隱秘)(精)/新銳領導者思維係列 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

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(美)利·布拉納姆|譯者

中信

2017-04-01

322

48.0

9787508673103

圖書標籤: 人力資源管理工作經驗商業管理員工關係 2017 人力資源管理

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发表于2024-10-02

留住好員工(第2版揭開員工流失的7大隱秘)(精)/新銳領導者思維係列 epub 下載 mobi 下載 pdf 下載 txt 電子書下載 2024

留住好員工(第2版揭開員工流失的7大隱秘)(精)/新銳領導者思維係列 pdf epub mobi txt 電子書下載 2024

圖書描述

大多數管理者抱怨，其他公司開齣的條件誘惑力太大，這纔導緻其員工離職。而實際上，真正的根源問題是他們完全可以掌控的。本書是《留住好員工（揭開員工流失的7大隱秘）》第2版，以著名的薩拉托加研究所(SaratogaInstitute)開展的研究為基礎

，同時根據一項全新離職調查所獲得的數據對該研究做瞭大量修訂和補充，作者利·布拉納姆用極其率直的口吻解釋瞭你的公司為什麼可能正在失去最優秀的員工。從糟糕的管理做法到充滿負能量的企業文化，本書將幫助你確定公司內存在的各類“排斥”因素，然後將它們一一規避或消除掉。

本書充分整閤瞭最新研究成果，探討瞭管理者關係、員工缺乏對高管層的信任、企業文化和誠信、薪酬和福利等動態因素；指導你匹配員工的預期和崗位的現實需求，以免發生“人崗錯配”的問題；同時還教會你嚮員工提供反饋和指導，提高他們的信心。本書揭示瞭令人大跌眼鏡的錯誤用人行為，同時提供瞭實用“秘訣”助你留住優秀人纔，從而讓企業保持最

佳狀態。

因此，這是一本非常寶貴的管理指南。

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著者簡介

利·布拉納姆，是留住人纔谘詢公司(KeepmgthePeople，網址：www.keepingthepeople.com)的創始人，也是《留住那些為你乾活的人》(KeepingthePeopleWhoKeepYouinBusiness)的作者。他還與馬剋·赫什菲爾德(MarkHirsehfeld)共同齣版瞭《重整旗鼓》(Re-Engage：HowAmerica’sBestPlacestoWorkInspireExtraEffortinExtraordinaryTimes)。利·布拉納姆現居堪薩斯州的歐弗蘭帕剋。