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交托之重
☆☆☆☆☆
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范博宏
东方出版社
2014-8-1
311
78
平装
9787506075954

图书标签: 经济学  管理学  金融  范博宏  管理类书单  继任计划  管理学,经济学  人力资源   

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发表于2024-11-28

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图书描述

中国的家族企业正处于高速发展期，尽管绝大多数还处在第一代掌控阶段，然而，创业的第一代企业家们不可避免的要开始面对企业传承发展的问题。作者范博宏对近20年来中国香港、中国台湾、新加坡的200宗家族企业传承案例中显示，家族企业在代际传递过程中都要面对巨大的财富损失。如何跨越传承路障，树立百年老店，尽可能地减少企业接班的损失，仍需要一代企业家们和准备接任的二代们孜孜以求，共同探寻。本书针对不同家族企业自身的状况，系统地给出一整套家族企业传承规划方案，以求本书成为家族企业传承路上的指南针。

这本书为国内的民营企业家解决如下问题：家族企业的品牌和精神如何沿袭？

家族股权如何合理划分？

家族加班人如何培养？

家族继承人与职业经理人如何抉择？

家族接班人如何实现互助联姻？

家族企业如何调整和政府的关系？

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著者简介

范博宏1996年于美国匹兹堡大学获得金融学博士学位，现任香港中文大学会计学院及财务学系联席教授、经济金融研究所主任。他同时受聘于中欧商学院、长江商学院教授EMBA课程，也是清华大学凯风家族传承中心学术主任。

范博宏对华人民营与家族企业治理及传承问题有前沿且权威的研究，他经常在世界各国的学术会议与商业论坛中演讲，研究成果在多种世界顶级学术期刊上发表，并被《经济学人》、《纽约时报》、英国《金融时报》、《亚洲华尔街日报》、香港《南华早报》等国际主流媒体广泛报道。

他不定期担任东亚家族企业、世界银行、世界经济合作组织及亚洲开发银行的咨询顾问。近年，他致力研究与宣讲家族与企业长青之道，他的家族　　企业治理讲座与课程学员遍布东南亚、中国大陆及香港地区。

微信公众平台账号：fan_joseph微信公众账号二维码：微博账号：@范博宏_香港中文大学

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用户评价

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观点都有案例支撑。案例很翔实，读起来过瘾。

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也是没想到自己有天会读这样一本书。

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读后感

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