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跟任何人都聊得来

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迈克·贝克特尔 (Mike Bechtle)
九州出版社·阳光博客
陈芳芳
2014-7-1
240
36.00
平装
9787510829826

图书标签: 沟通  社交  心理学  沟通技巧  心理  成长  学习  社会   


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发表于2024-11-21

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图书描述

跟任何人都聊得来?内向的人也可以?

是的,内向的人往往更善于倾听,更善于从对方的思维角度出发,从而获得更多的信息和信任。

《跟任何人都聊得来》是美国金牌培训师迈克•贝克特尔多年沟通力培训课程,贝克特尔现任富兰克林柯维公司(Franklin Covey)高级顾问,该公司由《高效能人士的七个习惯》作者史蒂芬•柯维创建,据统计《财富》杂志100强中的90%和500强中的75%的企业都是其直接受教者。

贝克特尔善于将复杂的事情用简单的几句话说明白,这也是他的讲座广受欢迎的原因。在本书中,贝克特尔将有效人际沟通的精髓概括为5句话:

1.要有自信,至少显得有自信;

2.事先做好准备,平时多留意收集信息;

3.千方百计让自己变得有趣;

4.学会倾听,真正对对方的话题感兴趣;

5.也是最重要的一点,永远从他人的思维角度出发,真正把对方放在你心上。

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著者简介

迈克•贝克特尔(Mike Bechtle),亚利桑那州立大学教育学博士,有多年的大学及政府部门的从业经验,现任富兰克林科威公司(Franklin Covey, 由《高效能人士的七个习惯》作者Stephen R. Covey博士创建)高级培训顾问,先后为世界500强企业进行过2500多场研讨会形式的讲座,是名副其实的金牌培训师。

著有《跟任何人都聊得来》《自信谈话第一书》《疯狂行为学》等畅销书,曾在《企业家》(Entrepreneur)杂志上发表多篇文章。


图书目录


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用户评价

评分

Kindle上很便宜买的。还不错啦,意见都挺中肯的。

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适当的炸毛跟发泄完全OK,但是千万不要在同一场合,或相同的人群超过三次。因为一旦这样,别人对你的印象就是你脾气大,即使你再有道理,他们都觉着是你的问题!(这条是我血的教训啊!!还好现在注意到这个问题了!!咩哈哈)

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内向让交谈更有深度,外向让交谈更有活力。

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自己少秀,多给别人秀的机会。把每次聊天当成是学习而不是展示。||在成为一名销售的路上越走越远。。。。T-T

评分

书内容其实不多,观点也不算新。这书比较好的地方确实是它并没有强制的灌输你一些沟通的技巧,而是要从自身的性格出发。这类的书确实是观点都很正确的,但是并没有多少用。还是那句话,道理大家都知道,在行动层面上实现不了。

读后感

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作为一个骨灰级的内向者,我从小就羡慕那些侃侃而谈的人,他们好似天生就具有魔力,可以跟任何人都聊得来。不过,我从来没有兴趣去翻看沟通学和口才学之类的书籍,因为我从来不相信,一本书可以改变一个人。 直到遇见这本书。 打动我的还真不是作者的身份,史...  

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作为一个骨灰级的内向者,我从小就羡慕那些侃侃而谈的人,他们好似天生就具有魔力,可以跟任何人都聊得来。不过,我从来没有兴趣去翻看沟通学和口才学之类的书籍,因为我从来不相信,一本书可以改变一个人。 直到遇见这本书。 打动我的还真不是作者的身份,史...  

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我们总会给自己找借口,比如大家价值观不一样,所以聊不来。成长环境、文化、知识的确会决定我们聊什么,但是更多的是态度问题。在面试、相亲、与父母、家人沟通的时候,总会遇到沟通不畅的问题。我一直以为是我们自己的问题,又说不好。看书的前言有这么一段话“市面上有各种...  

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一个普遍的观点是,外向的人更适合类似销售这样需要做大量沟通的工作。但是在阅读完这本书后,我个人更倾向于认为,外向的人容易获得与他人的沟通,而内向的人具备做深度沟通的能力。 作者在书中对内向的人和外向的人进行简单的概括,内向型是指通过独处获得能量的人,而外向型...  

评分

需要安静仔细的读,相对来说,通俗易懂,操作也方便,还是有收货的: 交谈中,只有7%的内容是话语传递的,38%的信息开语音语调传递,而高达55%的信息都是来自肢体语言 如果我们感觉到压力,这就说明我们正在做的事情是有意义的,是值得的。 在群体中,如果注意力只集中在...  

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