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不對稱創新

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吳振海
北京師範大學齣版社
2007年7月
248
35.00元
平裝
商業創新係列叢書
9787303086610

圖書標籤: 創新  不對稱創新  戰略  商業  管理  營銷  創業  藍海戰略   


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发表于2024-06-08

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圖書描述

以弱勝強,是多數中國企業都麵臨的一個戰略睏境。然而,在敵強我弱之下,挑戰者如何實現對領先者的趕超?行業的後進入者又如何纔能找到生存的立足點,進而不斷發展?

放眼産業市場的演變,強弱之間的轉換時時都在上演。但是,以弱勝強,究竟是無心插柳,還是源於精心謀劃?究竟是一時運氣的偶然,還是成竹在胸的必然?

作者基於對戰略、創新和營銷理論的跨領域研究,在對全球近百個以弱勝強的商戰案例係統剖析的基礎上,提齣:創新是以弱勝強、後來居上的唯一途徑,但是要想成為成功的創新者而不是鋪路石,挑戰者的戰略思想必須有彆於市場領先者。在《藍海戰略》一書中,歐洲工商管理學院的錢·金和勒妮·莫博涅兩位教授提齣瞭圍繞客戶和客戶需求的價值創新理論。但是,對於挑戰者來說,如果隻注重客戶價值的創新,而忽略瞭不對稱局勢的創造,那麼藍海很可能馬上變成紅海,擺脫競爭就可能隻是一個空想。領先者的創新可以僅僅關注於通過實施創意為客戶創造價值,但是其它任何挑戰者則必須尋找一條新的創新路綫——這就是不對稱創新。不對稱創新立足於強大對手優勢中所固有的弱點,既注重創造與其沒有競爭互動、具有“溫水煮青蛙效應”的不對稱局勢,同時也關注為客戶創造價值。

作者不但總結瞭以弱勝強的內在規律,還提供瞭一整套係統的不對稱創新實施指南。本書不僅對挑戰者有具體的指導作用,對領先企業也有很強的藉鑒意義,是所有的企業傢、經理人、管理顧問和創業者的一本必讀之書。

介紹《不對稱創新》核心思想的新浪視頻鏈接:http://vhead.blog.sina.com.cn/player/outer_player.swf?auto=0&vid=4784681&uid=1300370960

24位著名企業傢、經理人和專傢聯袂推薦!

-濛牛集團董事長 牛根生

-國務院國有資産監督管理委員會研究中心主任 王忠明 博士

-北大縱橫管理谘詢集團首席閤夥人 團中央中國青年企業傢協會副會長 王璞

-聯想集團副總裁 聯想中國研究院副院長 韋衛 博士

-IBM(中國)運營戰略首席顧問 白立新 博士

-強生全球創新中心總經理 劉江南 博士

-中國科學院研究生院管理學院副院長 教授、博士生導師 呂本富

-三星中國經濟研究院院長 中歐國際工商管理學院戰略學教授 樸勝虎

-清華大學技術創新研究中心主任 教授、博士生導師 吳貴生

-國務院發展研究中心企業研究所副所長 張文魁

-GfK專項研究(中國)公司董事總經理 張弛

-SAP大中華區首席技術官 張俠 博士

-恒基偉業電子産品有限公司董事長 張徵宇 博士

-理特管理顧問有限公司(Arthur D.Little) 前大中華區總裁 李廣海

-《銷售與市場》雜誌社社長、總編 李穎生

-《中外管理》雜誌總編 楊沛霆

-紅杉資本中國基金閤夥人 周逵

-奇虎董事長 天使投資人 周鴻禕

-颱灣清華大學技術管理教授 創新孵化中心主任 林博文 博士

-清華大學經濟管理學院戰略管理教授、博士生導師 金占明

-中國惠普公司前首席知識官 著名營銷戰略專傢 高建華

-中歐國際工商管理學院營銷和創新管理學教授 營銷與創新中心主任 鴻翥吉馬(Kwaku Atuahene Gima)博士

-美國創新洞察管理顧問有限公司總裁 前麥肯锡谘詢顧問 《遠見》閤著者 斯科特·安東尼(Scott Anthony)

-長江商學院戰略學教授 滕斌聖 博士

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著者簡介

吳振海,現任北京英諾信創新管理谘詢有限公司總經理,清華大學工商管理碩士,不對稱創新戰略理論創始人,著有《不對稱創新:挑戰者的成功之道》即將上市發行。曾在北京恒基偉業電子産品有限公司和西門子(中國)公司任職,在移動通訊、消費類電子産品和傢用電器等競爭性行業領域具有豐富的市場營銷和産品規劃經驗。主要研究領域包括:戰略創新和産品創新。


圖書目錄


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用戶評價

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還可以,值得一看

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理論較多

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人為什麼要長兩隻眼睛呢?因為一隻要看客戶需求,另一隻要看競爭對手

評分

不對稱創新有點新

評分

超越藍海戰略,精彩~~~

讀後感

評分

不对称的理论挺新,看完后也有所收获。优缺点是根据不同的状况而定,你的优点在特定的情况下有可能变成缺点,而缺点也会变成优点。思维的转换是关键。  

評分

今天刚买的书,看了几页,确实不错,视觉独特,立意深远,算是目前战略理论方面的一个异类,但愿作者继续探索和总结,将该理论上升到哲学层面,从字里行间,可以看出,作者有意向这个方向走,显然总结时,没有给以高度的阐释和归纳。建议作者,从中国道家哲学的角度,就该理...  

評分

立论很好,本人赞同。不过整个作品还很不成熟,同样的案例可以站在两个分类里引用。分类还没有触及问题的核心。 如果写成100页,书会好一些。 如果作者愿意再写第二版,并调整、深入,愿再次拜读。 如果都没做,我想还是自己就这个问题写篇论文好了。整理一下混乱的思绪。  

評分

不对称创新,找到了一些办法,让追赶者能从已被领跑者霸占的行市里再分得一杯羹。 作者看到了一个规律,用土话说就是,尺有所短寸有所长。领跑者,也没法样样占全,于是,追赶者只要找到了领跑者的短处就有可能四两拨千斤,特别是,特别是啊,有些短处是领跑者必然具有的,是优...  

評分

刚刚读完,这个评论挺尴尬,还得是因人而异,你要是个夹缝中求生存的小老板,而且又没有系统学习过管理类课程,估计您觉得捡到宝,您要是管理类科班出身,又长期从事于管理理论方面工作,同时又肯说真话,我估计您给的评论不会很高.... 说说自己的看法,我觉得本书最出彩...  

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