具体描述
这本书详细探讨了在人生早期面临人性弱点时所需应对的策略和方法。它不仅帮助读者认识到人类内心深处存在的一些常见矛盾和冲突，还提供了切实可行的解决方案。书中分享的内容涵盖了情感管理、理性判断以及自我反思的重要性，强调的是通过不断学习和实践来提升自身的道德素养与心理韧性。 读者将会发现，这本书不仅仅停留在理论层面，更注重实际应用。内容丰富，充满实例，帮助各个年龄段的人理解自己内心的挣扎，并找到应对的人性弱点的有效途径。通过科学的思考和系统的训练，这本书为每一位想要提升自我价值感与心理稳定性的读者提供了一条清晰而有力的发展路径。 书中对人性的弱点进行了深入剖析，帮助读者从不同角度理解这些问题，并提出相应的解决思路。无论是面对失望、愤怒还是自我怀疑，这本书都能给予借鉴和启发。特别是针对30岁前这一关键阶段，书中的内容尤为贴切，因为这一时期的人往往正处于人生的重要决断阶段，对自我成长的需求更迫切。 整个读者体验将是一段系统性学习与实践的过程，通过阅读、思考和行动，这本书能够逐步改变读者对于人性的认知和处理方式。它强调的是从弱点入手，积极转变心态，而不是被那些负面情绪所左右。这种方法不仅有助于提升个人能力，也为社会的发展注入了更强的内在力量。 书中还特别重视情感与理智之间的平衡，建议读者学会从情绪上疏离事实，冷静分析问题来源，从而找到更健康的解决方案。这种方法不仅适用于个人成长，还能有效帮助人际关系中的冲突处理。书中提出的思维方式和行为习惯，对提高生活质量具有重要意义。 对于想要在人生早期掌握人性弱点克服技巧的人来说，这本书是一个理想的参考资料。它不仅提供了理论知识，更通过具体案例和实用建议，使读者能够将这些知识转化为实际行动，从而逐步实现自我提升与内心平衡。这些内容不仅具有教育意义，也充满实践价值，值得每一个渴望进步的人们的重视。 总体来说，这本书以细致入微的内容和全面的指导，为读者提供了一份系统化的学习指南。它强调的是不断成长与反思，通过主动面对和克服人生中的弱点，实现更高层次的自我价值。这不仅是一个阅读的佳作，更是一段心灵历程，值得每一位读者认真聆听与思考。
作者简介
作者简介
世界新闻传播学院
公共传播学系公共关系组
现职某传播公司
目录信息
目录
第一章
公共关系概说
公共关系的三个基本要素
一、组织
二、公众
三、传播
四、公关三要素的作用
公关管理的四个步骤
公关工作的七个原则
一、高透明度的原则
二、真实性原则
三、立足平时和长期的原则
四、与公众双向交流的原则
五、自我完善的原则
六、以调查研究为基础的原则
七、公众关系互惠的原则
公关与其他活动的关系
一、公共关系与人际关系
二、公关与市场营销
三、公共关系与宣传
四、公共关系与广告
第二章 公关策划与形象的设计和塑造
公共关系策划
一、公关策划的类型
二、公关策划的研调方法
三、确定公关问题的方法
四、确定公关目标的方法
五、确定公关策略的方法
六、对象公众的确定和分析
七、信息的确定
八、传播渠道的确定
九、工作程序和时间表的编制
十、预算
设计和塑造组织形象
一、组织形象的特征
二、内外结合，注重个性
三、三管齐下，相得益彰
四、稳定而持续的视觉形象
五、借助名人用之有法
六、随对象、文化的不同而变化
第三章 商业礼仪
打招呼
接待
电话上的礼节
一、打电话
二、接电话
“行”的礼节
第四章 八面玲珑的人际关系
展现个人独特的魅力
自助也要人助
一、工作单位中的人际关系
二、避免孤立无援
三、树大招风、骄兵必败
幽默感
一、幽默使你更受欢迎
二、笑脸迎人
三、幽默的技巧
四、学习他人的幽默
赞美的艺术
一、赞美的原则
二、点到为止的赞美
挨骂的艺术
一、挨骂的必要
二、妥善运用“骂与被骂”的关系
三、挨骂后的反应
如何与上司相处
一、辨别上司的性格
二、当上司提出私人要求时
三、与上司应酬之道
四、面对女主管不可摆出大男人的姿态
如何与同事相处
与厌恶者共事
一、学习反面教师
二、三人行必有我师
谣言
一、谣言的可怕
二、辟谣之道
如沐春风的微笑
说服的技巧
送礼
四处碰壁的上班族类型
一、对同事的过失视而不见
二、和同事一起批评公司或主管
三、感情用事
四、把自己的过失推给其他伙伴
五、喜好炫耀
六、对工作没有信心
七、守不住秘密
八、工作狂
九、为异性问题牵扯不清
十、体弱多病
第五章 让工作更有效率
当工作成为一种形式
一、形式化者的口头禅
二、免于落入形式化的方法
无懈可击的提案
一、扩展思考的触角
二、备妥说明资料
开会
掌握情报
一、搜集
二、分析
三、整理
四、决定
五、传递
六、逆耳之言是最真切的情报
责备的艺术
一、设身处地的责备方法
二、以夸奖代替责备
三、“比较”是下下策
要不要公布坏消息
第六章 全方位的人缘公式
应对技巧
如何正确了解人类心理
如何认识他人
一、内向型
二、外向型
说话的艺术
一、不使人难堪的批评
二、尊重别人，调和歧见
三、恰当的恭维
充分发挥你的机智和幽默
· · · · · · (收起)
第一章
公共关系概说
公共关系的三个基本要素
一、组织
二、公众
三、传播
四、公关三要素的作用
公关管理的四个步骤
公关工作的七个原则
一、高透明度的原则
二、真实性原则
三、立足平时和长期的原则
四、与公众双向交流的原则
五、自我完善的原则
六、以调查研究为基础的原则
七、公众关系互惠的原则
公关与其他活动的关系
一、公共关系与人际关系
二、公关与市场营销
三、公共关系与宣传
四、公共关系与广告
第二章 公关策划与形象的设计和塑造
公共关系策划
一、公关策划的类型
二、公关策划的研调方法
三、确定公关问题的方法
四、确定公关目标的方法
五、确定公关策略的方法
六、对象公众的确定和分析
七、信息的确定
八、传播渠道的确定
九、工作程序和时间表的编制
十、预算
设计和塑造组织形象
一、组织形象的特征
二、内外结合，注重个性
三、三管齐下，相得益彰
四、稳定而持续的视觉形象
五、借助名人用之有法
六、随对象、文化的不同而变化
第三章 商业礼仪
打招呼
接待
电话上的礼节
一、打电话
二、接电话
“行”的礼节
第四章 八面玲珑的人际关系
展现个人独特的魅力
自助也要人助
一、工作单位中的人际关系
二、避免孤立无援
三、树大招风、骄兵必败
幽默感
一、幽默使你更受欢迎
二、笑脸迎人
三、幽默的技巧
四、学习他人的幽默
赞美的艺术
一、赞美的原则
二、点到为止的赞美
挨骂的艺术
一、挨骂的必要
二、妥善运用“骂与被骂”的关系
三、挨骂后的反应
如何与上司相处
一、辨别上司的性格
二、当上司提出私人要求时
三、与上司应酬之道
四、面对女主管不可摆出大男人的姿态
如何与同事相处
与厌恶者共事
一、学习反面教师
二、三人行必有我师
谣言
一、谣言的可怕
二、辟谣之道
如沐春风的微笑
说服的技巧
送礼
四处碰壁的上班族类型
一、对同事的过失视而不见
二、和同事一起批评公司或主管
三、感情用事
四、把自己的过失推给其他伙伴
五、喜好炫耀
六、对工作没有信心
七、守不住秘密
八、工作狂
九、为异性问题牵扯不清
十、体弱多病
第五章 让工作更有效率
当工作成为一种形式
一、形式化者的口头禅
二、免于落入形式化的方法
无懈可击的提案
一、扩展思考的触角
二、备妥说明资料
开会
掌握情报
一、搜集
二、分析
三、整理
四、决定
五、传递
六、逆耳之言是最真切的情报
责备的艺术
一、设身处地的责备方法
二、以夸奖代替责备
三、“比较”是下下策
要不要公布坏消息
第六章 全方位的人缘公式
应对技巧
如何正确了解人类心理
如何认识他人
一、内向型
二、外向型
说话的艺术
一、不使人难堪的批评
二、尊重别人，调和歧见
三、恰当的恭维
充分发挥你的机智和幽默
· · · · · · (收起)
读后感
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用户评价
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从高中时就开始读这本书，非常认真的学习，希望获得社会能力的提升。读了几十年才发现，这本书根本不符合中国国情，相信这本书中的道理与逻辑注定是死路一条。
评分从高中时就开始读这本书，非常认真的学习，希望获得社会能力的提升。读了几十年才发现，这本书根本不符合中国国情，相信这本书中的道理与逻辑注定是死路一条。
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评分从高中时就开始读这本书，非常认真的学习，希望获得社会能力的提升。读了几十年才发现，这本书根本不符合中国国情，相信这本书中的道理与逻辑注定是死路一条。
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