實用英語技能訓練教程（下） pdf epub mobi txt 電子書 下載2026

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頁數:278

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出版時間:2010-4

價格:32.00元

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isbn號碼:9787301170229

叢書系列:

圖書標籤:

• 英語學習
• 實用英語
• 英語技能
• 英語訓練
• 英語教程
• 高等教育
• 外語教學
• 英語提升
• 技能訓練
• 大學英語

好的，這是一份針對一本名為《實用英語技能訓練教程（下）》之外的圖書的詳細簡介，字數控製在1500字左右，力求內容詳實且自然流暢。 --- 《全球視野下的跨文化交際與應用》圖書簡介 導言：步入復雜世界的必備指南 隨著全球化進程的加速，國際間的交流日益頻繁，職場、學術乃至日常生活中的溝通邊界正被不斷拓寬。掌握一門語言，尤其是像英語這樣成為全球通用語的工具，已不再是單純的詞匯和語法積纍，而是深入理解不同文化背景、有效處理衝突、並成功實現目標的能力。 《全球視野下的跨文化交際與應用》正是為應對這一時代挑戰而精心編纂的深度教材。本書旨在超越基礎的語言習得層麵，聚焦於如何運用語言這一載體，在多元文化環境中進行高效、得體且具有建設性的交流。它不是一本側重於應試技巧或日常口語的工具書，而是一部強調戰略思維、文化敏感度與實際應用能力的綜閤性指南。 本書特彆麵嚮已經具備中高級英語基礎的學習者，特彆是那些即將踏入國際化工作環境、計劃齣國深造或需要在跨國項目中擔任關鍵角色的專業人士和高年級學生。它緻力於彌閤“能說”與“能有效溝通”之間的鴻溝。 第一部分：跨文化交際的理論基石與模型構建 本部分為讀者構建瞭理解復雜跨文化互動的理論框架。我們深知，交流的障礙往往源於認知的差異而非詞匯的匱乏。 第一章：文化維度的深度解析 本章從霍夫斯泰德（Hofstede）的文化維度理論齣發，對權力距離、個人主義與集體主義、不確定性規避、時間取嚮等核心維度進行深入剖析。但本書更進一步，引入瞭特朗皮納斯（Trompenaars）的七維度模型，並結閤當代全球化背景下的新觀察，例如“全球化文化”與“本土文化”的張力。通過大量詳盡的案例分析，讀者將學會如何快速識彆不同文化背景下的行為傾嚮，避免陷入刻闆印象的陷阱，而是建立起基於維度的預判模型。 第二章：高語境與低語境溝通模式的辨識與應對 語言是文化的載體。本章重點闡述愛德華·霍爾提齣的高語境（High-Context）和低語境（Low-Context）溝通差異。在低語境文化（如北美、德國）中，信息必須清晰、直接地錶達；而在高語境文化（如東亞、中東部分地區）中，非語言綫索、人際關係和潛颱詞占據瞭信息傳達的絕大部分。本章將提供實用的工具，教導學習者如何在收到模糊指令時，不失禮貌地進行追問，以及如何在信息傳達過於直白時，適當地進行委婉處理，以維護交流雙方的麵子（Face）。 第三章：非語言信息與沉默的力量 溝通中，非語言信號（肢體語言、眼神接觸、空間距離）的權重往往超過語言本身。本章係統梳理瞭不同文化中對這些信號的解讀差異。例如，在某些文化中長時間的眼神接觸被視為真誠，而在另一些文化中則可能被解讀為挑戰或冒犯。我們還專門探討瞭“沉默”的意義——沉默在東方文化中可能代錶尊重、思考或拒絕，而在西方文化中則常被視為尷尬或缺乏準備。 第二部分：全球化職場中的實戰技能訓練 理論必須服務於實踐。本部分將所學的跨文化理論應用於最常見的專業場景，提供可立即采納的策略和話術。 第四章：高效的國際商務郵件與書麵溝通策略 在遠程工作和郵件主導的時代，書麵溝通的準確性至關重要。本章詳細解析瞭國際商務郵件的結構，重點關注語氣（Tone）的把握。我們提供瞭針對不同情境（請求閤作、處理投訴、跟進項目）的語域（Register）範例，並強調瞭如何使用禮貌用語（Politeness Markers）來軟化要求、增加接受度。此外，本章還涵蓋瞭如何撰寫清晰的會議紀要和跨文化項目提案，確保關鍵信息不因文化差異而産生歧義。 第五章：跨文化衝突管理與談判技巧 衝突在多文化團隊中是不可避免的，關鍵在於如何建設性地解決它們。本章將衝突視為差異的自然結果，而非失敗的標誌。我們引入瞭托馬斯-基爾曼衝突模式（TKI）與文化維度的結閤分析，指導讀者選擇最適閤特定文化情境的應對模式（競爭、閤作、妥協、迴避、遷就）。在談判技巧部分，本書重點分析瞭“關係建立”在不同文化中的優先級，並教授如何識彆和應對“最後的讓步”的文化差異。 第六章：主持與參與全球性會議的藝術 成功的國際會議需要精準的控場和包容的參與。本章提供瞭一係列實用工具：如何有效地設定會議議程，確保所有文化背景的參與者都有發言機會（尤其關注那些不擅長打斷彆人、但擁有寶貴見解的群體）；如何引導討論焦點，避免偏離主題；以及如何處理不同文化背景下對“時間”的不同態度（準時性與靈活性）。本章特彆加入瞭針對虛擬會議環境中跨文化溝通的挑戰與對策。 第三部分：文化敏感度與個人發展路徑 本書的最終目標是培養學習者持續學習和自我反思的能力。 第七章：自我文化認同的構建與偏見識彆 真正的跨文化能力始於對自身文化的深刻理解。本章引導讀者審視自身的文化假設和無意識偏見（Unconscious Bias）。通過一係列自我評估練習，學習者可以清晰地界定自己的文化參照係，從而更客觀地看待他者的行為。我們強調，文化敏感度是一個動態過程，要求持續的元認知（對自身思維過程的思考）。 第八章：全球化時代下的倫理考量與社會責任 在跨文化交流中，倫理決策往往更加復雜。本章探討瞭在麵對不同文化對商業道德、環境責任、以及社會公平的不同理解時，應如何運用跨文化敏感度來做齣既符閤專業標準又尊重當地規範的決策。本章通過分析近年來跨國企業的實際案例，幫助讀者建立起全球公民的責任意識。 結語：成為全球交流的橋梁 《全球視野下的跨文化交際與應用》不僅僅是一本教材，它更是一張地圖，指引學習者穿越文化迷宮，抵達高效溝通的目的地。掌握書中所載的知識和技能，讀者將能自信地在全球舞颱上定位自己，成為連接不同世界觀的有效橋梁，真正實現“知行閤一”的全球化應用能力。本書的深度和廣度，將為每一位誌在國際領域取得成就的人士提供堅實的理論支撐和可操作的實踐指南。 ---

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