績效管理 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
发表于2024-11-24
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圖書描述
績效管理（Performance Appraisal）是組織管理工作的重要組成部分之一，也是人力資源管理具體環節的核心部分，即任何一項人力資源管理活動都離不開工作績效管理。績效管理為製訂人力資源計劃和人力資源決策提供重要的依據，同時又是檢驗其他人力資源管理活動的手段。工作績效考評活動進行的好壞，可以說是關係到員工自身的發展、組織的興衰，是促進入力資源管理科學化、規範化的重要途徑。同時績效管理作為組織人力資源管理的核心內容，也是最復雜、最難進行的部分。 本書本著創意創新、操作務實、圖文並茂的編寫指導原則，圍繞著績效管理概述、績效管理的理論與實踐、績效管理流程、種類與方法、績效目標與績效計劃、績效考評管理、、績效輔導與監控、績效結果的反饋、績效管理與企業文化、國內外績效管理而展開論述。章節開頭有引導案例，章節結束有思考題和案例分析討論。
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