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A very light read. Seems the authors just wanted to have some fun...No classification, no analysis, no solution. Well, I know it is a hard topic. But, come on, you guys are FAMOUS!

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像这样有名又够老的作者敢于说实话，从而让我们免于很多政治正确性的拷问

作者把实际项目管理当中的一些场景，通过简短的故事描述。 可以看出作者是管理经验丰富的老手，惟妙惟肖！ 读的过程中，脑海中不断浮现之前经历过的项目。是对自己曾经所谓经验的一次有趣检验。 挺有意思。适合茶余饭后读读~~~

它似乎不是一本提供解决方案的书。它更是一面镜子，很容易就发现存在的问题。哦我们团队就是这样的，哦我老板就是这样的，哦我们这儿有个人是这样的，嗯这问题我也有。沮丧，愤怒，苦笑，无奈。 它似乎也不是一本案例集。案例再丰富都是不够的，读者都会要求再多些案子，如果...  

这本书是人民邮电的图灵IT人文系列之一。今年3月出的。上amazon.com上查，英文原版是2008年出的。是六位作者拼出来的。其中两位作者是IT名著《人件》的作者。 书中列举了86个软件项目相关的所谓模式。我感觉都是经验之谈。非常值得IT从业人员阅读。不过也有非常明显的缺陷。就...  

书里一共描述了86种模式，每一种模式都比较短，看起来不累。在国图里3个小时就看完了。 只记录一些对我有启发的模式： * 保姆性项目经理和记者型项目经理 * 保姆型项目经理：把项目当作自己要看护的孩子，注重团队成员个人的发展，通过为团队成员提供更舒适的工作环境和更舒...  

我对我的客户、一支百人团队的领导说：“你们并不是没有优先级。你们的优先级策略是最后来的事情优先。” 他苦笑不语。因为他知道，这就等于在说，他手下的百十来号人基本是在做布朗运动；更因为他知道，这是实话。只是他自己不能说，他的手下人也不能说。 事情经常是这样：...