职业代表制

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出版者:社会科学文献出版社 作者:柳镛泰 出品人: 页数:375 译者: 出版时间:2017-2-1 价格:CNY 89.00 装帧:平装 isbn号码:9787509785430 丛书系列:
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具体描述

本书希望借由职业代表制,来考察20世纪中国对民主主义的探索。职业代表的主体——职业团体,本是从事同等职业的人为维护自身利益而成立的机构,与以掌握政权为目标的政党截然不同。尽管如此,20世纪中国的职业团体在实现自身利益的同时,也谋求通过国民会议选出代表,并相信可借此代表国民、实现自身政治利益。它们是政党政治之外,观察政治史的另一个视角。本书介绍了近代职业代表制的萌芽、兴起,在南京国民政府时期的发展,与训政体制的关联,以及它在抗战期间及其后的继承、延续与发展。

职业代表的主体——职业团体,本是从事同等职业的人为维护自身利益而成立的机构,与以掌握政权为目标的政党截然不同。尽管如此,20世纪中国的职业团体在实现自身利益的同时,也谋求通过国民会议选出代表,也相信由各职业团体的会员选出自身代表来构成民意机关并制度化,才能实现真正的民意。本书介绍了近代职业代表制的萌芽、兴起,在南京国民政府时期的发展,与训政体制的关联,以及它在抗战期间及其后的继承、延续与发展。

职业代表制 《职业代表制》是一部深入探讨现代社会组织与治理模式的著作。本书并非聚焦于某一具体行业或职业的运作细节,而是从更宏观的视角出发,解构“职业代表制”这一概念在不同国家、不同历史时期、不同社会结构下的演变与实践。 作者以严谨的学术态度,梳理了职业代表制产生的历史根源,追溯其从早期行会制度、行当公议,到工业革命后伴随劳资关系调整而兴起的行业协会、工会组织,乃至当代更加多元化的职业社群代表形式。书中详细分析了这一制度的理论基础,包括社会分工的深化、专业知识的重要性凸显、个体权利与集体利益的平衡需求,以及民主治理理念在社会组织中的渗透。 本书的核心内容在于对“职业代表制”这一治理工具的内在逻辑进行剖析。作者指出,职业代表制的核心在于构建一种能够有效汇聚、组织和表达特定职业群体共同利益的机制。这种机制不仅是利益的传声筒,更是行业标准的制定者、专业伦理的维护者、职业技能的培训者,以及在公共政策制定中代表本行业声音的协商者。 在分析过程中,本书并未回避职业代表制可能存在的局限性与挑战。作者深入探讨了如何避免职业代表制演变为少数精英垄断话语权、阻碍创新的“行业壁垒”,以及如何在确保代表性的同时,保持职业群体内部的开放性与包容性。书中也涉及了职业代表制在应对新兴职业、交叉职业以及全球化背景下跨国职业群体代表性问题时的复杂性。 《职业代表制》是一部对理解当代社会如何通过专业化、分层化的组织来促进社会稳定与发展的思想实验。它提供了一个分析框架,帮助读者理解为何在许多社会中,除了地域性的政治代表之外,特定职业群体往往也拥有强大的组织力量和发言权。本书通过详实的案例研究和理论推演,揭示了职业代表制在不同治理模式下的功能异同,以及其如何影响经济发展、社会公平和技术进步。 本书的研究对象广泛,可能涵盖但不限于历史上或当代某些社会中,虽然不直接使用“职业代表制”这一书名,但实际运作上体现了此类特征的组织形式。例如,某些具有强大影响力的专业学会、行业协会、甚至某些形式的行业自律组织,都可能被纳入分析的范畴,以期勾勒出“职业代表制”在不同表述和形态下的共性与特性。 总而言之,《职业代表制》是一部致力于揭示现代社会组织化力量如何通过职业群体来构建其在政治、经济和社会生活中的地位与影响的深度研究。它旨在提供一种理解社会结构和权力运作的新视角,对政策制定者、社会学者、行业组织从业者以及关心社会治理的读者都具有重要的参考价值。

作者简介

柳镛泰,博士,现为韩国首尔大学历史教育科教授。主要著作有:《东亚的农地改革与土地革命》(编著),《知识青年、公产与农民社会的革命:1920年代中国中南部三省之比较研究》,《一起阅读的东亚近现代史》(合著),《欢呼中的警钟:东亚历史认识与历史教育的反思》等。

目录信息

绪论 审视近代中国民意机关的视角和方法
第一部 从各界联合到职业代表制
第一章 职业的认识与职业主义的兴起
一 职业的认识与分类:劳动主义
二 职业主义的形成因素与逻辑
三 职业主义的确立和政治方面的适用
第二章 各界联合与各界民意的形成
一 合群救国的社会心理:走向职业团体
二 职业团体的组织系统与广域联合
三 各界联合的诞生与发展
四 各界联合对民意机关的摸索
第三章 国民会议召集论的形成
一 议会制革新论与职业代表制论的舆论化
二 职业代表制国民会议召集论的形成
三 职业代表制的法制化尝试
四 民意机关组成主体的范围与非职业团体的排挤
第四章 革命政党与国民会议运动
一 中国共产党的国民会议召集论
二 国民党改组与孙中山的国民革命论
三 《北上宣言》与孙中山的国民会议构想
四 国民会议促成会全国代表大会
第五章 国民会议运动之再起与分歧
一 五卅运动中的国民外交运动
二 关税自主运动与国民会议运动的再起
三 广东统一之后的国民会议运动
四 北伐之后湖南的省民会议运动
第二部 职业代表制的持续与变化
第六章 职业团体与国民党训政政治
一 职业团体的一般实态
二 国民党对于职业团体的政策
三 职业团体的参政类型
四 共产党的应对
第七章 全国性职业选举与南京国民会议
一 南京国民政府初期各界的国民会议召集舆论
二 国民会议选举的职业团体整备:以农会为例
三 国民会议选举:首次全国性职业选举
四 国民会议的主要决议案与提案
第八章 从国民会议到国民参政会
一 民间社会的抗日民意与建立统一政府的诉求
二 各界团体召集国民救国会议的诉求
二 国民克的国民参政会构想
四 国民大会的延期与国民参政会的召集
第九章 国民参政会与战时民主主义
一 参政会的人员构成
二 参政会的会议运作
三 战时民主主义的条件与逻辑
四 促进战时民主主义的活动
第十章 政治协商会议、地方各界人民代表会议与建国民意
一 从国民参政会到政治协商会议
二 职业团体的动向与各界民意的争夺
三 绕过国民大会到新政治协商会议
四 地方各界人民代表会议之召开
五 地方各界人民代表会议的人员构成
结论职业团体、政党以及代议活动
参考文献
索引
后记
· · · · · · (收起)

读后感

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用户评价

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读完《职业代表制》这本书,我感觉自己对社会运作的理解,上升到了一个新的高度。作者在书中,并没有简单地罗列各种理论,而是通过生动的案例和深入的分析,将“职业代表制”这一概念,阐释得淋漓尽致。我尤其对作者在探讨“职业代表制”的“反馈与调整”机制时,所提出的“持续改进”和“动态适应”的观点深感认同。他认为,任何一种制度,都不是一成不变的,都需要根据社会的发展和变化,进行不断的调整和完善。“职业代表制”尤其如此,它需要能够灵活地适应不同行业、不同时期、不同地区的特点。我读到他关于“职业代表制”在维护社会公平和促进经济发展方面的作用时,深感其重要性。比如,在劳资关系中,劳动者的代表能够争取更公平的劳动条件和薪资待遇,而雇主的代表则能够代表企业的利益,并推动经济的健康发展。这种劳资双方的有效对话和协商,是实现社会和谐与经济繁荣的重要保障。这本书让我看到,原来我们的社会,可以通过一种更加包容、更加务实的态度,来构建一个更美好的未来。

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《职业代表制》这本书,如同一股清流,在我对社会治理模式的思考中激起了阵阵涟漪。在此之前,我对于“代表”的理解,往往局限于政治领域,比如议员、人民代表等。但这本书,将“代表”的概念,延伸到了更广阔的职业领域,让我看到了一个全新的视角。作者在书中,深入探讨了“职业代表制”的必要性,他认为,在日益复杂的现代社会,仅仅依靠自上而下的指令式管理,已经难以满足社会发展的需求。而“职业代表制”,则是一种自下而上的、更加灵活和 responsive 的治理方式。我尤其欣赏作者在分析“职业代表制”的优势时,所采用的“多角度论证”的方法。他从经济效率、社会公平、政治稳定等多个维度,阐述了“职业代表制”所能带来的积极影响。比如,在经济效率方面,他认为,通过职业代表的参与,能够更有效地识别和解决行业发展中的瓶颈问题,优化资源配置。在社会公平方面,他认为,职业代表能够更好地代表弱势群体的利益,缩小贫富差距。在政治稳定方面,他认为,一个充分表达民意的社会,能够有效化解社会矛盾,维护社会和谐。我读到他关于“代表的授权”和“代表的问责”的章节时,深有体会。一个有效的职业代表,必须获得其所代表群体的充分授权,并且要对自己的行为负责。这本书让我意识到,“职业代表制”并非一个抽象的概念,而是一个需要具体制度设计和实践来支撑的复杂体系。

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《职业代表制》这本书,对我来说,是一次意外的发现。我一直认为,社会的发展和进步,主要依靠的是宏观政策的制定和资本的驱动。但这本书,却让我看到了另一种力量——来自基层的、来自具体职业的、来自无数个体的声音。作者在书中,非常生动地描绘了“职业代表制”是如何在实践中发挥作用的。他并没有回避其中的困难和挑战,比如如何平衡不同职业之间的利益冲突,如何防止代表的“精英化”倾向,如何确保代表的独立性和专业性。我尤其欣赏作者在分析“职业代表制”的“授权机制”时,所提出的“知情同意”和“利益承诺”的观点。他认为,一个有效的职业代表,必须获得其所代表群体的充分知情,并且要对其代表的利益作出明确的承诺。这让我对“代表”的理解,不再停留在表面的形式,而是深入到了其本质的权力委托和责任承担。我读到他关于“职业代表制”在推动行业标准制定和技术进步方面的贡献时,深感其重要性。很多时候,行业的发展瓶颈,恰恰是由于缺乏来自一线实践者的声音,而“职业代表制”则能够打破这种沉默,让最了解情况的人,参与到决策过程中来。这本书让我看到了,原来我们的社会,还可以有这样一种更加民主、更加高效的治理模式。

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坦白说,拿到《职业代表制》这本书的时候,我并没有抱太大的期望。毕竟,市面上关于社会学、政治学、经济学交叉领域的书籍太多了,很多都写得晦涩难懂,要么就是空谈理论,脱离实际。但这本书,却给了我一个不小的惊喜。作者在开篇就提出了一个非常有意思的观点:当我们讨论“民主”和“参与”的时候,往往忽略了一个非常关键的群体——那些身处具体职业岗位,直接承担实践责任的劳动者和专业人士。他们虽然不是政治家,也不是决策者,但他们的声音和利益,才是社会运转最基础的齿轮。我尤其喜欢作者在分析“职业代表制”的必要性时,所引用的那些历史上的例子。比如,在工业革命初期,工人权益得不到保障,导致社会矛盾激化;又比如,在某些专业领域,由于缺乏有效的代表机制,导致技术发展被忽视,甚至出现决策失误。这些例子,都非常有说服力地说明了,一个健全的“职业代表制”,能够有效地避免类似问题的发生。作者并没有停留在问题的揭示,而是深入探讨了“职业代表制”的具体运作方式。他详细分析了不同国家、不同地区在建立和实践职业代表制度时所遇到的挑战和取得的成就,这让我对这个概念有了更宏观和深入的理解。他对“代表”的定义,也并非仅仅局限于选举,而是包含了信息传递、利益协商、风险预警等多个维度。我读到他关于“代表的合法性”和“代表的有效性”的论述时,深有感触。一个没有合法性的代表,无法赢得信任;一个没有效力的代表,则失去了存在的意义。这本书让我意识到,职业代表制并非一蹴而就,而是一个需要不断完善和调整的动态过程。

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《职业代表制》这本书,给我最大的感受就是,作者对社会运行的深层逻辑有着极其敏锐的洞察力。他并没有停留在对现象的描述,而是深入挖掘了现象背后的原因,并提出了系统性的解决方案。我尤其对作者在分析“职业代表制”的“协商机制”时,所提出的“信息不对称的弥合”和“利益冲突的化解”的观点感到赞同。他认为,很多社会矛盾的产生,正是由于不同群体之间存在信息不对称和利益冲突,而“职业代表制”正是通过建立有效的协商机制,来弥合信息鸿沟,化解利益冲突。我读到他关于“职业代表制”在推动社会进步和文化发展方面的作用时,深感其价值。比如,在教育领域,教育工作者的代表能够反映教学中的实际问题,并推动教育改革;在文化艺术领域,艺术家和创作者的代表能够为文化发展注入新的活力,并保护其合法权益。这种来自不同职业群体的声音,汇聚在一起,能够形成一股强大的推动力,促进整个社会的进步。这本书让我看到,原来我们的社会,可以通过一种更加结构化、更加有序的方式,来实现更广泛的利益代表和更充分的民意表达。

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拿到《职业代表制》这本书,我抱着一种探索的心态去阅读。我一直在思考,为什么在现代社会,我们依然会听到各种各样的抱怨和不满?为什么有些政策出台后,会引发巨大的争议?这本书,似乎为这些问题提供了一个系统性的解答。作者在书中,将“职业代表制”视为一种“嵌入式”的社会治理机制,它不是孤立存在的,而是与现有的政治、经济、文化体系紧密相连。我尤其对作者在探讨“嵌入式”概念时,所提出的“利益的反馈回路”和“风险的预警系统”的观点感到耳目一新。他认为,一个有效的“职业代表制”,能够建立起一套完整的利益反馈机制,让社会各界的利益诉求能够得到及时的响应,而不是被积压和忽视。同时,它也能建立起一套风险预警系统,在问题萌芽阶段就能够被发现和处理,避免事态的进一步恶化。我读到他对于不同职业群体在“代表”过程中所扮演角色的分析,觉得非常到位。比如,技术密集型行业的代表,可能更侧重于知识产权和技术创新;而劳动密集型行业的代表,可能更关注劳动条件和薪资待遇。这些差异化的需求,如何在一个统一的“职业代表制”框架下得到协调和整合,是作者着重探讨的问题。他并没有回避其中的复杂性,而是提出了多种可能的解决方案,比如分层代表、跨行业协商等等。我感觉,这本书就像是一本“社会诊断书”,它指出了我们社会运作中存在的一些深层问题,并提供了一份“治疗方案”。

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拿到《职业代表制》这本书,我其实是有一些先入为主的观点的。我总觉得,所谓的“职业代表”,是不是就是一些工会或者协会的代表,感觉离我的生活比较远。但是,当我深入阅读之后,我才发现,原来我对这个概念的理解,是如此的狭隘。作者在书中,将“职业代表制”的视野,扩展到了几乎所有能够产生社会影响力的职业群体,从程序员到教师,从医生到艺术家,每一个群体都有其独特的利益诉求和专业见解。我尤其被作者在探讨“职业代表制”的运作机制时,所提出的“信息共振”和“协同创新”的理念所吸引。他认为,当不同职业的代表汇聚在一起,能够产生“信息共振”效应,即不同信息之间的相互印证和补充,从而形成更全面、更准确的判断。同时,这种跨界的交流和碰撞,也能够激发“协同创新”,产生新的思路和解决方案。我读到他关于“职业代表制”在应对突发公共卫生事件中的作用的分析,深感其价值。在疫情期间,医疗行业的代表能够及时向政府反馈一线情况,科研人员的代表能够推动疫苗和药物的研发,而普通劳动者的代表则能够反映复工复产中的困难。这种多方联动,比单一的指挥链条,要有效得多。这本书让我意识到,职业代表制不仅仅是一种制度,更是一种思维方式,一种构建更加开放、更加包容、更加高效社会的可能性。

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这本《职业代表制》,我拿到手的时候,其实是抱着一种半信半疑的态度。毕竟“职业代表制”这个概念,对我这样一个普通读者来说,既熟悉又陌生。熟悉是因为我们生活中无时无刻不在经历着各种“代表”的影子,从基层社区的居委会主任,到更高层级的各类协会、工会,似乎都与“代表”沾边。但陌生则在于,它作为一个系统性的理论或者实践,到底是如何运作的?它的核心逻辑是什么?它能解决现实中哪些具体问题?这本书的封面设计很朴素,没有那种哗众取宠的图案,就是简单的书名和作者信息,这反而让我觉得作者应该是有真东西想和读者分享,而不是卖弄概念。我翻开第一页,就被作者那种严谨但又不失流畅的笔触所吸引。他并没有一开始就抛出复杂的理论框架,而是从一些生动的案例入手,比如某个行业的工人在面对不公平待遇时,是如何通过集体的声音争取权益的,或者某个专业领域的专家,是如何在政策制定过程中发挥关键作用的。这些案例,我虽然没有亲身经历,但通过新闻或者道听途说,都能大致了解到其中的艰难和重要性。作者很擅长将这些零散的片段串联起来,勾勒出一个“职业代表制”可能存在的雏形。他反复强调的几个关键词,比如“利益的整合”、“声音的放大”、“权责的对等”,都在我的脑海中留下了深刻的印象。我尤其对他在探讨“利益的整合”时,那种将不同职业群体、不同层级的诉求进行梳理和协调的思路感到佩服。这绝非易事,需要极高的智慧和技巧,也需要对社会现实有深刻的洞察。我开始觉得,这不仅仅是一本关于制度的探讨,更是一本关于如何构建一个更公平、更有效率的社会机制的思考。

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坦白说,《职业代表制》这本书,是我最近读到的,让我最有启发的一本书。它所探讨的“职业代表制”,不仅仅是一个学术概念,更是一种解决现实社会问题的强大工具。作者在书中,用一种非常清晰和易懂的语言,解释了“职业代表制”的内涵、外延和运作逻辑。我尤其对他在分析“职业代表制”的“参与度”和“影响力”时,所提出的“议程设置”和“政策影响”的观点印象深刻。他认为,一个有效的职业代表,不仅能够将本行业的诉求传递出去,更能够通过其专业知识和影响力,参与到议程的设置中,甚至影响政策的制定方向。这让我对“代表”的角色,有了更深层次的认识,它不再是被动的传声筒,而是主动的参与者和推动者。我读到他关于“职业代表制”在维护行业健康发展方面的作用时,深有体会。比如,在环境保护领域,环保从业者的代表能够发出最专业的呼吁,并推动相关政策的出台;在医疗卫生领域,医护人员的代表能够反映基层医疗的实际困难,并推动医疗体系的改革。这种来自专业群体的声音,往往比空泛的口号,更能触及问题的核心。这本书让我看到,原来我们的社会,可以通过一种更加精细化、更加专业化的方式,来实现更广泛的民意代表。

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不得不承认,《职业代表制》这本书,真的打开了我认知世界的一个新角度。在此之前,我对于社会运行的机制,尤其是权力分配和利益平衡,总是有一种模糊的认知。总觉得有些事情,似乎可以做得更好,但又说不清具体该如何改进。《职业代表制》就像一个清晰的地图,为我指明了方向。作者在书中反复强调的一个核心思想是,现有的社会治理体系,往往存在着“信息鸿沟”和“利益扭曲”的问题,而“职业代表制”正是解决这些问题的关键。我尤其对书中关于“信息鸿沟”的论述印象深刻。想想看,那些在高高在上的决策者,他们真的了解一线工人的辛劳吗?他们真的理解科研人员在实验室里遇到的瓶颈吗?很多时候,决策是基于片面的信息,或者是不了解真实情况的判断。而“职业代表制”,恰恰能够搭建一座桥梁,让最真实的信息,最直接的诉求,能够有效地传递到决策层。作者的论证过程非常严谨,他引用了大量的理论和实证研究,来支撑他的观点。我读到他关于“信息不对称”在经济学和政治学中的应用时,感觉豁然开朗。而“利益扭曲”的问题,更是我们生活中随处可见的。比如,某些行业协会,可能被少数利益集团所控制,无法代表整个行业的普遍利益。或者,某些工会,可能过于强调短期利益,而忽视了行业的长远发展。作者通过对这些现象的剖析,让我更加清晰地认识到,“职业代表制”在纠正这些扭曲,实现利益的公平分配方面,所能发挥的巨大作用。这本书不仅仅是在讲理论,更是在呼唤一种更负责任、更具包容性的社会治理模式。

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柳老师自己著自己翻真的还是挺厉害的,汉语表达很6,只有个别句子读起来有那么一点点别扭。这本书对职业代表制在近代中国发展做了一个详细的介绍与研究,从一个较长的历史时段系统地梳理了近代职业代表制的萌生与兴起,并结合国民政府的训政体制探讨其发展变化特点,最后以中国人民政治协商会议为落脚点考察了职业团体在新政协的人员构成与作用,认为我们现在的两会制度可以看做是对从近代以来追求职业代表制模式的惯例的一个延续。书中把职业代表制看做近代中国的民主遗产,为我们今后民主制度的发展提供了一种新的思想路径。书中把政党、议会、职业代表制三者结合起来,从政治史和社会史互动的角度来考察民国政治发展,可以说是一个视角的创新。这本书估计是第一本把职业代表制当做一个专门问题拿出来研究的专著,读完还是比较有启发的。

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柳老师自己著自己翻真的还是挺厉害的,汉语表达很6,只有个别句子读起来有那么一点点别扭。这本书对职业代表制在近代中国发展做了一个详细的介绍与研究,从一个较长的历史时段系统地梳理了近代职业代表制的萌生与兴起,并结合国民政府的训政体制探讨其发展变化特点,最后以中国人民政治协商会议为落脚点考察了职业团体在新政协的人员构成与作用,认为我们现在的两会制度可以看做是对从近代以来追求职业代表制模式的惯例的一个延续。书中把职业代表制看做近代中国的民主遗产,为我们今后民主制度的发展提供了一种新的思想路径。书中把政党、议会、职业代表制三者结合起来,从政治史和社会史互动的角度来考察民国政治发展,可以说是一个视角的创新。这本书估计是第一本把职业代表制当做一个专门问题拿出来研究的专著,读完还是比较有启发的。

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比冯兆基教授更重人物及思想史的路数相比,本书是更加传统的政治史叙事。把理论性主张与制度实践结合起来,寻找了一个中观的切入口,透过四对关系展开论述更加全面又透彻。比阶级分析灵动,也比事件分析稳重,唯一不足大概就是翻译原因看着略累。

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白瞎一个好题目

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白瞎一个好题目