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出版者:复旦大学出版社

作者:李红艳

出品人:

页数:249

译者:

出版时间:2007-8

价格:28.00元

装帧:

isbn号码:9787309056495

丛书系列:

图书标签:

• 经济学
• 信管
• 信用管理
• 信用风险
• 金融
• 风险管理
• 企业管理
• 财务
• 经济
• 商业
• 贷款
• 评估

商业道德与企业治理：现代商业的基石 内容提要： 本书深入探讨了当代商业环境中至关重要的两个核心议题：商业道德的复杂性与企业治理的有效性。在日益全球化、技术飞速迭代的商业图景下，企业面临的伦理挑战和监管压力前所未有。本书旨在为管理者、政策制定者、专业人士以及商学院学生提供一套全面、深入且极具实践指导意义的框架，用以理解、评估并构建一个既能实现可持续盈利，又能恪守社会责任的商业实体。 本书的结构设计旨在循序渐进，从哲学基础过渡到实际操作层面。首先，我们将探讨商业道德的起源及其在不同文化背景下的演变，分析功利主义、义务论、美德伦理等主流思潮如何塑造现代企业的决策过程。接着，我们将聚焦于企业治理的结构、功能与核心原则，阐述董事会在战略制定、风险监督和利益相关者平衡中扮演的关键角色。 第一部分：商业道德的哲学基础与实践挑战 第一章：道德的根源与商业语境 本章从伦理学的基本概念入手，辨析了描述性道德（Descriptive Ethics）与规范性道德（Normative Ethics）的区别。在商业领域，道德规范并非空中楼阁，而是植根于特定的社会契约和文化预期之中。我们详细考察了亚当·斯密关于“看不见的手”与道德情感的辩证关系，并探讨了20世纪以来，随着企业影响力扩大，社会对“企业良知”要求的提升。 第二章：利益相关者理论的深化 本书摈弃了纯粹的股东利益最大化模型，转而采用更具包容性的利益相关者理论（Stakeholder Theory）。我们系统分析了股东、员工、客户、供应商、社区乃至自然环境等多元利益主体之间的权力动态和价值交换。重点分析了如何进行利益相关者识别、优先级排序以及构建多方共赢的价值创造机制。书中收录了多个案例，展示了企业在处理劳工权益、供应链透明度等问题时，因未能充分顾及特定利益相关者的诉求而导致的声誉危机。 第三章：腐败、欺诈与合规文化的构建 腐败是全球商业环境的顽疾。本章深入剖析了各类商业欺诈的动机、手段及识别方法，包括财务造假、内幕交易和贿赂行为。更重要的是，本书强调了从“被动合规”向“主动文化构建”的转型。我们引入了“道德气候”（Ethical Climate）和“道德领导力”（Ethical Leadership）的概念，论述了高层管理者在塑造组织整体诚信水平方面的决定性作用。书中特别对比了《反海外腐败法》（FCPA）等国际反腐败法规对跨国公司的约束力及其内部控制体系的构建要点。 第二部分：现代企业治理的结构与机制 第四章：董事会：权力的核心与监督的重任 企业治理的有效性首先体现在董事会的设计与运作上。本章详尽阐述了董事会的构成要素，包括独立董事的比例、专业委员会（审计、薪酬、提名）的职能设置。我们着重探讨了如何提升董事会的“异质性”（Diversity）与“专业性”，以避免“群体迷思”（Groupthink）。通过分析历史上的重大公司治理失败案例，如安然（Enron）和世界通信（WorldCom），本书揭示了董事会失职的常见模式以及监管者如何通过强化独立性和问责制来纠正这些缺陷。 第五章：风险管理与内部控制的整合 现代企业治理已不再仅仅是合规的代名词，更是主动风险管理的集成。本章详细介绍了企业风险管理（ERM）框架，特别是COSO（反虚假财务报告委员会下属的发起组织委员会）框架的应用。我们强调了将风险偏好（Risk Appetite）纳入战略制定的重要性。同时，对内部审计职能的独立性、资源配置和报告路径进行了深入分析，确保其能够有效发现和报告潜在的控制漏洞。 第六章：高管薪酬设计与激励的伦理边界 高管薪酬体系是连接治理结构与日常运营的敏感枢纽。本章批判性地审视了基于短期股价表现的激励机制如何可能鼓励过度冒险和道德短视行为。我们探讨了更可持续的薪酬设计，例如将长期绩效指标（如ESG表现、创新投入）纳入激励模型。书中分析了“对冲基金激进主义”对薪酬设定的外部压力，并提出了在股东满意度和长期企业价值之间寻求平衡的实用建议。 第三部分：可持续性、透明度与未来展望 第七章：环境、社会与治理（ESG）的整合 ESG已成为衡量企业长期价值和韧性的核心指标。本章深入剖析了ESG的三个维度，不仅仅停留在慈善捐赠层面，而是探讨如何将可持续性目标嵌入到核心业务流程中。我们讨论了气候变化风险对资产估值的影响、社会责任投资（SRI）的兴起，以及企业在数据隐私和算法伦理方面的治理挑战。如何构建可靠的ESG报告体系、避免“漂绿”（Greenwashing）行为，是本章的重点实践内容。 第八章：透明度、问责制与信任重建 在信息高度流通的时代，透明度是企业信誉的生命线。本章探讨了企业信息披露的范围、深度和及时性。我们分析了投资者关系（IR）部门在管理市场预期和维护信任方面的作用。问责制不仅仅针对董事会和高管，更延伸至整个组织层级。本书提出了建立清晰问责矩阵和有效申诉机制的方法论，用以应对“吹哨人”现象，并将其视为组织自我净化的宝贵信号而非单纯的威胁。 第九章：全球治理的复杂性与跨文化挑战 跨国企业必须应对不同国家和地区的法律、文化和社会期望的冲突。本章对比了英美模式（偏向股东中心）与欧洲大陆模式（偏向利益相关者/双重理事会结构）的企业治理差异。我们探讨了在快速发展的经济体中，如何平衡当地的监管要求与全球统一的道德标准。此外，本书还涵盖了地缘政治风险、贸易保护主义对公司治理实践的潜在冲击，为全球运营的企业提供了前瞻性的风险应对思路。 结论：迈向负责任的商业未来 本书总结了构建一个具有高度道德自觉和稳健治理结构的企业所需的长期承诺。现代商业的成功不再仅由利润表定义，而是由企业在构建社会信任、保障环境健康和实现公平运营方面的综合表现来衡量。本书为读者提供了一套操作指南，以确保其组织能够在不断变化的全球商业环境中，保持稳健、负责任并最终实现持久的成功。

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我花了将近一个月的时间精读完这本厚厚的《信用管理概论》，最大的感受就是作者的专业性和严谨度。书中对信用历史的演变、国际上不同国家和地区的监管框架差异，都进行了非常详尽的梳理和对比。我之前在阅读其他资料时，总觉得不同体系间的差异讲解得不够透彻，但这本书巧妙地通过历史背景的铺陈，解释了为什么会出现如今的监管差异，让人对信用体系的复杂性有了更深层次的理解。特别是关于不良资产处置和重组的章节，作者没有回避行业中的痛点和难点，反而深入剖析了多种处置路径的优劣势，那些关于法律合规和利益平衡的讨论，显得尤为老到和成熟。这本书的语言风格非常学术化，引用了大量的权威文献和经典理论，读起来需要一定的专注度，但回报是知识体系的极大充实。它更像是一部体系完备的教材，适合那些需要进行深入研究或者从事更高级别风控工作的专业人士参考。偶尔会觉得，对于初学者来说，有些理论的推导略显晦涩，需要反复阅读才能完全消化。

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这本书的结构安排，简直是为我这种时间零散的在职学习者量身定做的。我发现，它的章节划分非常清晰，每一章的主题都聚焦在一个特定的信用管理环节，比如授信审批、贷后管理、预警体系构建等，这使得我可以根据自己的工作重点，进行模块化学习。我最近正好在负责搭建内部的信贷预警系统，这本书里关于“信用风险的动态监测与预警指标体系设计”那一章，简直是我的救星。书中详细列举了不同行业（如房地产、制造业、零售业）的关键预警指标组合，并解释了为什么这些指标在不同行业具有不同的敏感度。这种“对症下药”式的分类讲解，避免了“一刀切”的弊端。语言上，它保持了一种沉稳、可靠的基调，没有花哨的修饰词，完全是干货。美中不足的是，在讨论到新兴市场（例如东南亚或拉美）的信用风险特征时，篇幅略显不足，如果能增加一些跨文化、跨地域的风险管理差异分析，这本书的全球视野就更加完整了。

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这本《信用管理概论》着实让我这个刚入行的新人眼前一亮，内容编排得逻辑清晰，从最基础的信用概念讲起，逐步深入到具体的信用评估模型和风险控制策略。我尤其欣赏作者在介绍风险识别工具时，那种既有理论深度又不失实操性的讲解方式。比如，在阐述如何利用财务报表指标来洞察企业的潜在违约风险时，书中给出的案例分析非常贴近实际，让我这个习惯了纸上谈兵的新手，一下子找到了理论与实践的连接点。书中的图表制作精良，很多复杂的流程图和模型示意图，用通俗易懂的方式展现了复杂的金融逻辑，极大地方便了我的理解和记忆。读完对整个信用管理体系的宏观认知构建起来了，不再觉得这是一个模糊的概念，而是清晰的一套可操作的流程和方法论。不过，如果能在对新兴的信用科技，比如基于大数据的信用评分模型，能有更深入的案例解析，那就更完美了，毕竟现在行业发展太快，理论结合前沿技术才能更好地指导实践。总体而言，对于想系统了解信用管理领域的人来说，这本书绝对是值得推荐的入门和进阶的宝典。

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我非常注重知识的系统性和迭代性，而《信用管理概论》在这两方面都做得相当出色。它的系统性体现在，它完整地覆盖了从基础的信用理论到监管政策，再到风险定价和损失拨备的整个生命周期管理流程，形成了一个没有断层的知识链条。而它的迭代性则体现在，它没有固步自封于传统的巴塞尔协议框架，而是花了大篇幅去讨论了当前金融科技浪潮对信用管理带来的颠覆性影响，比如如何利用区块链技术来提升信息透明度，或者AI在反欺诈中的应用。作者的观点非常与时俱进，他不是简单地介绍技术名词，而是深入分析了这些技术如何从根本上重塑了“信任”的构建机制。阅读体验上，这本书的排版清晰，注释详尽，很多关键概念都有加粗或用小框标出，非常便于查找和回顾。看完这本书，我感觉自己对未来信贷业务的发展方向有了一个更清晰的预判，它不仅仅是关于“管理”过去和现在的信用，更是指引我们如何“驾驭”未来的信用风险。

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说实话，我最初是冲着书名里“概论”两个字买的，本以为会是一本泛泛而谈、只讲皮毛的轻量级读物，没想到《信用管理概论》的深度远超我的预期。它对“软信息”在信用评估中的作用的探讨，让我眼前一亮。在大部分量化模型占据主导地位的今天，如何科学地、非主观地采纳访谈记录、管理层沟通质量、行业地位等非结构化信息，一直是实践中的难题。这本书专门开辟了章节来探讨如何将这些“软性”的、难以量化的要素纳入风险考量框架，并给出了一些实用的评分或权重分配建议。这部分内容对我日常处理中小企业信用评级工作，提供了非常直接的思路启发。作者的笔触细腻之处在于，他总能在理论框架的搭建完成后，立刻拉回到实际操作层面，给出具体的“下一步该怎么做”的行动指南，而不是仅仅停留在“应该重视”的口号上。读完后，我感觉自己对风险的感知力都提高了，不再只盯着那些冰冷的数字指标了。

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入门书籍，比较简单，仅能当如连接，不是深入学习信用管理的好书籍。

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