圖書標籤: 管理 組織管理 傳記 自傳 職場 有聲讀物 韓第 英國
发表于2024-06-25
你拿什麼定義自己-組織大師韓第的生命故事 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
韓第是世界知名的組織管理大師,但若要更正確描述他的身分,「商業哲學傢」更名符其實。在這本書中,他迴顧自己一生中麵臨的許多課題、走過的許多轉摺,毫不遮掩自己所犯的錯、曾經存在的疑惑。例如,他曾被殼牌石油公司派去做無關緊要的郵件收發員,結果以積壓郵件錶達自己的憤怒,這讓他瞭解,組織最下層的人的「負麵力量」有多大。
讀他的故事,我們可以看到他那些影響甚钜的組織管理理論從何而來。他從自傢廚房更改瞭七次位置,談到組織應是為人所用,而不是叫人去屈就組織;父親的離世,讓他放棄穩定的教職,開始人生的「第二條麯線」,接著又離開組織,成為活躍的「跳蚤」,身兼教授、作傢、企管顧問、廣播主持人等多職,身體力行他提倡的「組閤式生活」(portfolio life)。諸如此類發人深省的案例在書中比比皆是。
從這本書的開頭到末瞭,韓第不斷激發讀者思考,我們珍視的價值是什麼。是金錢?傢人?工作在我們人生扮演什麼角色?而組織存在的目的是什麼?為股東賺錢?還是成就更高的使命?閱讀者不管正走到人生的任何階段,都可在韓第的詰問中反思己身,看到人生與職涯的多種可能性。而管理者更可以就這些問題檢視自己的組織,發現管理上的藍海。
查爾斯•漢迪(Charles Handy,颱灣稱為韓第),1932年齣生於愛爾蘭,是歐洲最偉大的管理思想大師。英國《金融時報》稱他是歐洲屈指可數的“管理哲學傢”,並把他評為僅次於彼得•德魯剋的管理大師。如果說德魯剋是“現代管理學之父”,那麼查爾斯•漢迪就是當之無愧的“管理哲學之父”。
他在英國上完大學後,在東南亞和倫敦的殼牌公司工作,並擔任高級管理人員。後進入美國麻省理工學院斯隆管理學院學習,開始對組織管理及其運作原理産生瞭興趣。後來他返迴英國創辦瞭英國首傢管理研究生院——倫敦商學院,並成為該學院的全職教授。他以“組織與個人的關係”、 “未來工作形態”的新觀念而聞名於世,成為繼彼得•德魯剋之後在世界上擁有讀者最多的管理學權威。
漢迪頭上的光環數不勝數:
“本世紀最具創見的組織行為大師”
“天纔的思想者”
“管理界的預言傢”
“新秩序的預言傢”
“社會哲學傢”
“藝術傢類型的管理大師”
很有啓發
評分很有啓發
評分轉換另一種生活模式
評分很可愛的人。
評分很可愛的人。
韓第真誠的檢視自己的過去,背是愛爾蘭的時代變遷,他與妻子間的親密關係,又是合作夥伴,是最讓我羨慕的,他敘述自己成為自由工作者的歷程,前幾年的辛苦奮鬥,以及夫妻兩人對時間的安排,對我這個退休後,轉為組合式工作者的人,有許多啟發。 「變」是我們這個時代最大的特...
評分是书中的什么打动了我,是思想吗?掩卷之后,我不禁问自己。 如果不是思想的话,那又会是什么呢? 也许作者查尔斯.汉迪自己的话是对问题最好的诠释:“严格地说,我的大多数思想都不是原创的,关键在于我阐述思想使用的句式。”不排除其中会有查尔斯.汉迪本人谦逊的...
評分传记是我喜欢的一类书。从别人的传记中,总能看到一个人成长过程中的探索与认知,看到一个人如何成为他自己的过程;也能从别人的经历中,感受一个时代的气息,学得某种体悟和睿智。 最近读了查尔斯•汉迪的自传《你拿什么定义自己》。查尔斯•汉迪创办了伦敦商学院,是继彼...
評分传记是我喜欢的一类书。从别人的传记中,总能看到一个人成长过程中的探索与认知,看到一个人如何成为他自己的过程;也能从别人的经历中,感受一个时代的气息,学得某种体悟和睿智。 最近读了查尔斯•汉迪的自传《你拿什么定义自己》。查尔斯•汉迪创办了伦敦商学院,是继彼...
評分读汉迪的最早诱因:其一,是自己在德州的时候十分关注非盈利组织的运作问题,回来听一师辈提到了汉迪关于非盈利组织的观点,感觉很通透;其二,据说他是管理学江湖里面的第二把交椅,因为第一把交椅似乎归德鲁克无疑(为什么文森对老二的兴趣通常都高于对老大的兴趣,我也很不...
你拿什麼定義自己-組織大師韓第的生命故事 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024