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封面漂亮，书很一般。

这本书的第一作者是杰夫·戴尔“，克莱顿·克里斯坦森放其实只是合作者，挂个名字而已。访谈类的书籍，更多是成功学，而非研究。

无论是孑然一身还是有伴同行，都往往是人迹罕至的道路。完美的平衡不一定就是完美的解决方案，别害怕失败。体验不同文化（旅居异国）、行业、学习不同技能，有助于提升创造力，开阔视野，总有一天机缘会以意想不到的方式连接起来，但更重要的是，这是否是你想要拥有的人生特质？学习独处（真正的独处，而不是独自与工作在一起，只有这样才能思考，思考时眼光要长远，思维要开阔），更重要的是问出正确的问题，而不是得到正确的答案（否则问题错了，有正确答案也没用）。

4年后读到

宿命论啊 宿命论啊~~~

1 好奇心与习以为然 习以为然是大多数人的生活状态，我们很多时候只生活在表面世界，对周边的现象已经失去了质疑的兴趣，很少会问为什么是这样，而是理所当然的认为为什么不是这样。 《创新者的基因》一书中谈到创新能力的消失有这样一段描述：“如果你看看四岁的孩子，会发现...  

读书笔记175：创新者的基因 书是写给创业者和高管们看的。书里提了五个技能，联系，发问，观察，交际和实验。 这里要理清一个概念，创新和改善。破坏是创新和改善的一个根本性区别。在团队的初始阶段创新是首位的，发现技能最重要，到了平稳期职业经理人的作用就体现了，因为他...

中国的经济已经到了一个转型升级的关头，而创新已经成为了转型升级的关键。中国制造转型为中国创造的话题已经持续了很长的一段时间，建设创新型国家也成为朝野上下的共识。但是创新仍然是中国经济体系的一个老大难问题。广东的腾笼换鸟已经喊了很多年，但仍然还是以低人力...  

现在是一个不谈创新就无法生存的时代，犹如不谈互联网就好像你不是地球人，创新是一个听起来很高大上的词，还有一个词可以和它等同，那就是“破坏”，后者听起来是不是就没有那么舒服了，仔细想想，创新无非就是破坏旧秩序，构建新秩序，如果是对于一个组织甚至更大的团体而言...