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发表于2024-05-07
高效能人士的第八个习惯 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2024
我 们中间有很多人经常有挫败感,经常会感到气馁,认为没有人欣赏自己、没有人能够认识自己究竟能够做出什么特殊的贡献。如果你迫切想要成为人群中卓越超常的人,迫切地想要改善机构现状并取得辉煌的成就,想要寻找自己内在真正的心声,那么《高效能人士的第八个习惯》就是你的必读书籍。这部新作见解深刻,引人入胜,而且正是我们这个时代所最需要的励志之作;它用精炼深邃的观点为所有生活在知识时代的人指明了一条通往最大限度地实现自我价值的光明大道。在这本书中,你能够找到解决下列常见难题的方法:
★人们想要获得心灵的平和以及良好的人际关系,但同时又想保持自己独特的生活方式和习惯;
★人们关系是建立在信任的基础上的,但是大部分人的思维模式却偏向以自我为中心,他们总是考虑“我想要什么”、“我需要什么”以及“我有权利怎样怎样”;
★对于管理来说,他们总是想要以最少的付出得到最多的回报;而员工思考更多的则是怎样以更少的时间和精力获取“这件事中我能够得到的好处”;
★商业行为最受市场上的经济规律所左右的,而组织机构则是由工作场所的文化规律所控制的;
★我们所生活的社会虽然是由占主导地位的社会价值观念所控制的,但是它同时也不能忽视神圣的自然规律和原则的作用。
柯维的新作将会改变我们对于自身的认识,改变我们对生活目的和所处组织机构的认识,将改变我们对整个人类的认识。《高效能人士的七个习惯》让我们学会了如何注重效率。《高效能人士的和八个习惯》则为我们指明了通往卓越的道路。
史蒂芬・柯维,国际知名领导学权威、家庭问题专家、教师、作家、组织顾问,富兰克林柯维公司两创建人之一和副董事长。他和妻子及家人居住在犹他州的落基山脉。
提高自己,影响别人
评分1.做一个灯塔,不要当法官;做一个榜样,不样当批评家。2.愿景,自律,热情,良知。
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评分1.做一个灯塔,不要当法官;做一个榜样,不样当批评家。2.愿景,自律,热情,良知。
评分从七个习惯,到第八个习惯,卓越之路。
1、人的求知有一扇“自内开启的改变之门”,除非自己敞开心灵,抛弃旧有观念,否则没人能够为你开门; 2、卓越不是单一的举动,而是习惯。——亚里斯多德 3、人生有三种价值:经验价值;创造价值;态度价值。 4、爱是动词,不是感受。(不要说没有爱...
评分如果想知道自己有多愚蠢,那就来读一读《影响力》这本书吧!如果说读完第二章的我内心是无语的话,那读到第三章的我内心是崩溃的,因为我曾经不断的犯了心理学上的错误,还不自知,要不就是被别人的心理战术给利用了,真正的大开眼界啊! 由此可见,心理学是一门多么有趣的课题...
评分 评分成功学的书看过不少,受到的启迪也挺多。记录时间、金钱和精力的流向情况,根据自己既定的目标进行反馈和调整。第一,在于记录,第二,在于执行力,第三,在于持续力。否则陆陆续续灌鸡汤总归徒劳。成功学无魔力,无需看太多。归根到底,根据个人情况行动调整和归纳。 这其中...
评分当一口气读完这本书后,我坚定的将这本书归类到此生一定要读的书豆列中。 有冲动将这本书推荐给朋友们看,不过我建议的阅读顺序至少要先读完《高效能人士的7个习惯》,如果基础较弱和实践较少,最好再继续读完《要事第一》;读完七个习惯要有一段时间的实践期(至少三个月),...
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