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发表于2024-11-05
貫徹執行 現在就做 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
你是否在工作中活力十足?或者工作使你疲憊不堪,耗損瞭你的活力?你瞭解上司給你設定的目標是什麼嗎?你知道什麼時候能順利完成任務,而什麼時候你又錯失瞭機會嗎?你每天忙碌工作,但工作績效卻並未改善,工作仍舊堆積如山?你是否總覺得自己就像是部門的“局外人”,隻能對著無力控製的工作流程乾瞪眼?
本書提供瞭一種“任務管理模式”,能讓你將注意力集中在組織與派遣工作上,擺脫無效串的工作習慣,助你發揮最大潛力,提供工作績效:使你在最短的時間裏輕鬆,迅速且完美地完成任務,為你個人及組織帶來最大的利益。
本書兩位作者,一位是幫助組織提高生産效率的企業管理者,另一位則是幫助組織解決人力資源問題的資深心理學傢。他們認為,組織裏沒有效率的工作大多都是由一開始工作人選指派的錯誤造成的。因此,他們提齣瞭“任務管理模式”,以一種係統的方式,幫助經理人作有效的工作分配決定。熟讀本書,你將學會:著重於對成功舉足輕重的任務,並指派給適當人選;選賢舉能:使你避免在完成任務時犯裹足不前的5大管理錯誤,無需麵臨實際危機,也能有效做好危機管理,以提高績效。
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